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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Pflegeteam und sorge für höchste Qualitätsstandards in der Altenpflege.
- Arbeitgeber: Ein erfahrener Träger der Altenpflege, der Wert auf wertschätzenden Umgang legt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Gehälter, betriebliche Altersvorsorge und kostenfreie Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit, profitiere von tollen Entwicklungschancen und einer optimalen Work-Life-Balance.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Ein Anschreiben ist nicht notwendig – bewirb dich einfach!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein erfahrener Träger der Altenpflege, suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (mwd) im ambulanten Dienst in der Nähe von Sinsheim. Unserem Kunden ist ein wertschätzender Umgang miteinander genauso wichtig, wie eine gute Einarbeitung, eine offene Kommunikation und eine optimale Work-Life-Balance. Ihre Vorteile als Pflegedienstleitung bei unserem Kunden:
- Attraktives Grundgehalt
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge (AG finanziert)
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen
- EntbĂĽrokratisierte Dokumentation
- Kfz zur privaten Nutzung
- Tolle Entwicklungschancen
Ihre Aufgaben als Pflegedienstleitung:
- FĂĽhrung und fachliche Anleitung Ihres Pflegeteams
- Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards
- Ăśberwachung und Steuerung des Pflege- und Betreuungsprozesses
- Umfassende Beratung der Pflegeklienten und deren Angehöriger im Bereich Pflege sowie der Einschätzung des Versorgungsbedarfs
- Begleitung kaufmännischer Prozesse
- Kooperation mit externen Partnern, wie Ärzten, Apotheken und Behörden
Ihr Profil:
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (mindestens 460 Stunden) oder ein vergleichbarer Abschluss
- mind. 2 Jahre hauptberufliche Tätigkeit im erlernten Beruf innerhalb der letzten 5 Jahre, davon mindestens 2 Jahre im ambulanten Bereich
- Berufserfahrung in einer leitenden Funktion
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. – Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Als Personalvermittler begleiten wir seit ĂĽber 10 Jahren erfolgreich FĂĽhrungskräfte in der Alten- und Krankenpflege auf ihrem Weg zum Traumjob. Zu unseren Auftraggebern gehören deutschlandweit viele unterschiedliche Träger und Einrichtungen der Pflegebranche. Wir ermöglichen Ihnen dadurch den Zugang zu Top-Jobs in Ihrer Region und zu nicht-öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) (Apply in minutes) Arbeitgeber: Incare
Kontaktperson:
Incare HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) (Apply in minutes)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Pflegebranche, die möglicherweise Informationen über offene Stellen oder Empfehlungen haben. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über den Arbeitgeber! Recherchiere den Träger der Altenpflege, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Werte und Arbeitsweise, um in einem möglichen Gespräch gezielt darauf eingehen zu können und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führung und Teamleitung vor! Da die Position eine leitende Funktion beinhaltet, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Herausforderungen im Team verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die ambulante Pflege! Bereite dich darauf vor, im Gespräch zu erläutern, warum dir die Arbeit im ambulanten Dienst wichtig ist und wie du die Qualität der Pflege sicherstellen möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für den Beruf.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) (Apply in minutes)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und deine Qualifikationen klar auf die Anforderungen der Pflegedienstleitung abgestimmt sind. Betone deine Erfahrungen in der Altenpflege und deine FĂĽhrungskompetenzen.
Berufserfahrung hervorheben: Füge relevante berufliche Stationen hinzu, insbesondere deine Tätigkeiten im ambulanten Bereich und in leitenden Funktionen. Zeige auf, wie du Qualitätsstandards umgesetzt und Teams geleitet hast.
Zusätzliche Qualifikationen: Falls du über zusätzliche Fort- oder Weiterbildungen verfügst, die für die Position relevant sind, erwähne diese. Dies könnte deine Eignung für die Rolle weiter unterstreichen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Incare vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Führung vor
Als Pflegedienstleitung wirst du ein Team fĂĽhren. Sei bereit, Fragen zu deiner FĂĽhrungsphilosophie und deinen Erfahrungen in der Teamleitung zu beantworten. Ăśberlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstĂĽtzt hast.
✨Kenntnisse über Qualitätsstandards
Stelle sicher, dass du die relevanten Qualitätsstandards in der Altenpflege kennst und bereit bist, darüber zu sprechen. Zeige, wie du diese Standards in der Vergangenheit umgesetzt hast und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Qualität der Pflege zu sichern.
✨Vertrautheit mit externen Partnern
Da die Zusammenarbeit mit externen Partnern wichtig ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Kooperation mit Ärzten, Apotheken oder Behörden parat haben. Dies zeigt, dass du die Fähigkeit hast, Netzwerke aufzubauen und zu pflegen.
✨Betone deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse
Da betriebswirtschaftliche Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Erkläre, wie du kaufmännische Prozesse in der Pflege geleitet oder optimiert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
