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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für die beste Pflegequalität in unserem Altenheim.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Personalvermittler in der Altenpflege mit über 10 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zuschüsse zur Altersvorsorge warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und entwickle dein Team in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Ein Anschreiben ist nicht erforderlich – bewirb dich einfach!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Für unseren Kunden, ein namhafter Träger der stationären Altenpflege, suchen wir Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Nähe von Schenkendöbern. Als Personalvermittler begleiten wir seit über 10 Jahren erfolgreich Führungskräfte in der Alten- und Krankenpflege auf ihrem Weg zum Traumjob. Zu unseren Auftraggebern gehören deutschlandweit viele unterschiedliche Träger und Einrichtungen der Pflegebranche.
Wir ermöglichen Ihnen dadurch den Zugang zu Top-Jobs in Ihrer Region und zu nicht-öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten. Unser Kunde bietet Ihnen: – eine attraktive Grundvergütung – Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an Firmeneigener Akademie – Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Ihre Aufgaben als PDL bei unserem Kunden: – Gewährleistung einer hohen Bewohnerversorgungsqualität – Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden im Pflegedienst sowie die Mitarbeitereinsatzplanung – Arbeitsabläufe planen, umsetzen und evaluieren – Qualitätsmanagement aktiv fördern – Austausch mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden Ihr Profil: – Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Qualifikation zur Pflegedienstleitung durch ein abgeschlossenes, einschlägiges Studium oder eine entsprechende Weiterbildung – Erste Berufserfahrung als Pflegedienstleitung ist zwingend erforderlich – Gute EDV-Kenntnisse Sie haben Fragen? Wir haben die Antworten!
Vereinbaren Sie jetzt einen Termin mit einem unserer Berater und lassen Sie sich persönlich beraten. Dafür folgenden Link kopieren und öffnen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. – Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Pflegedienstleitung - Pflegeheim (m/w/d) Arbeitgeber: Incare
Kontaktperson:
Incare HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung - Pflegeheim (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Pflegebranche, um Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oftmals werden Positionen nicht öffentlich ausgeschrieben, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position als Pflegedienstleitung.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Engagement für die Qualität der Pflege unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Da der Kunde Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet, ist es wichtig, dass du deine eigene Entwicklung und Lernbereitschaft betonst. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung - Pflegeheim (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und deine Qualifikationen klar auf die Anforderungen der Pflegedienstleitung abgestimmt sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Altenpflege gesammelt hast.
Berufserfahrung hervorheben: Da erste Berufserfahrungen als Pflegedienstleitung zwingend erforderlich sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf besonders hervorheben. Nenne konkrete Beispiele für deine Erfolge und Verantwortlichkeiten in früheren Positionen.
EDV-Kenntnisse betonen: Gute EDV-Kenntnisse sind wichtig für diese Position. Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit relevanten Softwareanwendungen klar darstellst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Incare vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und deiner Rolle als Pflegedienstleitung. Überlege dir Beispiele, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Mitarbeitereinsatzplanung verdeutlichen.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement hervorheben
Da das Qualitätsmanagement eine wichtige Aufgabe in dieser Position ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Versorgungsqualität verbessert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Der Austausch mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast und welche Strategien du anwendest, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Da der Arbeitgeber Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet, zeige dein Interesse daran. Frage nach den spezifischen Programmen und wie sie dir helfen können, dich in deiner Rolle weiterzuentwickeln.
