Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Lager- und Transportlogistik und optimiere Prozesse durch Digitalisierung.
- Unternehmen: Ein führendes Unternehmen im Bereich Convenience Food mit hoher Markt-Reputation.
- Vorteile: Mitarbeiterorientierte Kultur, persönliche Entwicklung und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung.
- Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle in einem erfolgreichen Mittelständler und gestalte die Zukunft der Logistik.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung und analytische Fähigkeiten, idealerweise in der Lebensmittelindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Standort: Region Nordwest
BEKANNTER HERSTELLER FÜR CONVENIENCE FOOD
Unser Mandant ist ein modern geführtes Unternehmen aus dem Bereich Convenience Food mit Umsätzen im unteren 3-stelligen Mio. €-Bereich. Die Sortimente werden inter-/national vertrieben, mit Fokus auf den Einzelhandel und ausgesuchte Food Service-Kunden. In seinem Stammmarkt in Deutschland ist das Unternehmen in seinen Segmenten Top-Player und genießt höchste Reputation.
Aktuell wird die gesamte Supply Chain in den Dimensionen Effizienz und Marktorientierung optimiert, was zu Prozess- & Systemanpassungen in der Lagerwirtschaft und Transportlogistik führt. Aufgrund einer Vakanz suchen wir gerade einen neuen, führungserfahrenen Logistikleiter (m/w/d), der eine hohe Affinität für Prozesse & IT mitbringt und die geplanten Anpassungen mit Gespür vorantreibt.
- Gesamtverantwortung für die Lager- und Transportlogistik unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen, Qualität
- Steuerung und kontinuierliche Optimierung der logistischen Prozesse, insbesondere durch Digitalisierung und Automatisierung
- Einführung und Weiterentwicklung einer KPI-gesteuerten Abteilung: Definition, Überwachung und Analyse relevanter Kennzahlen
- Verhandlung und Steuerung von Dienstleistern und Speditionen
- Leitung und Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten, z. B. Lean Management, Prozessoptimierung
Übernahme einer Schlüsselfunktion bei einem attraktiven, erfolgreichen Mittelständler mit hoher Markt-Reputation. Arbeiten in einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur, die persönliches Lernen und Wachsen unterstützt.
Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Lebensmittel- oder Konsumgüterindustrie. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe IT-Affinität (z. B. Erfahrung mit ERP-Systemen, Datenvisualisierungstools). Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation.
Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an bewerbung@incharge-management. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Unterlagen und Daten streng vertraulich.
Logistik Manager - Wareneingang und Versand (m/w/d) Arbeitgeber: InCharge-Management GmbH
Unser Unternehmen ist ein angesehener Arbeitgeber in der Region Nordwest, der eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur pflegt und persönliche Entwicklung sowie Wachstum fördert. Als führender Anbieter im Bereich Convenience Food bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Effizienz und Innovation setzt, während Sie gleichzeitig von attraktiven Benefits und einer hohen Markt-Reputation profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Logistik Manager - Wareneingang und Versand (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach neuen Herausforderungen bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Schau dir ihre aktuellen Projekte und Herausforderungen an, besonders im Bereich Digitalisierung und Prozessoptimierung. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst und Fragen stellst.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Führungserfahrung und deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du logistische Prozesse optimiert und Teams erfolgreich geleitet hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistik Manager - Wareneingang und Versand (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Logistik Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Lebensmittel- oder Konsumgüterindustrie. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit logistische Prozesse optimiert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Zahlen und Beispiele sind hier Gold wert!
KPI-Fokus nicht vergessen:Da wir eine KPI-gesteuerte Abteilung aufbauen wollen, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du Kennzahlen definiert, überwacht und analysiert hast. Das zeigt uns, dass du die Wichtigkeit von Daten verstehst und bereit bist, diese in deine Arbeit zu integrieren.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Unternehmen und die Unternehmenskultur erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei InCharge-Management GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Lebensmittel- und Konsumgüterindustrie vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Technologien, die in der Logistik eingesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du logistische Prozesse optimiert oder erfolgreich Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kenne die KPIs
Da die Position eine KPI-gesteuerte Abteilung umfasst, solltest du dich mit relevanten Kennzahlen in der Logistik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kennzahlen definiert, überwacht und analysiert hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im Bereich Logistik oder den geplanten Prozessanpassungen sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
