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Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Index Exchange

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe strategische Kundenengagements und technische Lösungen für große Verlage durch.
  • Arbeitgeber: Index Exchange, ein globales Unternehmen im Bereich digitale Werbung mit über 20 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Umfassende Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und großzügige Elternzeit.
  • Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit vielen Lernmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der AdTech-Branche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Ad Operations und fundierte technische Kenntnisse sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über Index Exchange

Index Exchange ist eine globale Werbe-Supply-Side-Plattform, die Medieninhabern hilft, den Wert ihrer Inhalte auf jedem Bildschirm zu maximieren. Als vertrauenswürdiger Partner verbinden wir führende Erfahrungsmacher mit den größten Marken der Welt, um ein qualitativ hochwertiges Erlebnis für Verbraucher zu gewährleisten. Wir sind ein stolzer Branchenpionier mit über 20 Jahren Erfahrung in der Beschleunigung der Evolution der Werbetechnologie. Mit unseren radikal transparenten Geschäftspraktiken und dem Engagement für totale Markteffizienz setzen wir uns dafür ein, die Integrität des programmatischen Ökosystems zu wahren.

Was es bedeutet, bei Index zu arbeiten

Index ist ein aufregender und dynamischer Arbeitsplatz. Sie können Ihre Ambitionen entfalten, Vertrauen und Transparenz leben und echte Unterstützung von Ihren Kollegen erfahren. Wir basieren auf unseren Kernwerten und leben sie jeden Tag. Sie sind nicht nur Schlagworte. Wir sind stolz auf unsere Unabhängigkeit und Offenheit, nicht nur in unserer Technologie, sondern auch in unseren Teams. Unsere vielfältige und inklusive Kultur feiert, wie wir unsere einzigartigen Unterschiede nutzen können, um Index voranzubringen.

Wir haben mehr als 550 Indexer weltweit, die sich dem Aufbau eines sicheren und transparenten Marktplatzes widmen, der ein vertrauenswürdiges Erlebnis für Verbraucher bietet, und wir suchen talentierte Fachleute, die uns helfen, den nächsten Schritt zu machen.

Rollenübersicht

Wir suchen einen Senior Solutions Consultant, der tiefgehende technische Expertise und Führungsfähigkeiten nutzt, um großangelegte Publisher-Integrationen zu unterstützen, komplexe Herausforderungen zu lösen und junior Teammitglieder zu betreuen. Sie werden strategische technische Beratung für Kunden bieten und deren Erfahrung mit IXs digitalen Medien- und AdTech-Lösungen optimieren.

Was Sie tun werden

  • Führung strategischer Kundenengagements: Übernehmen Sie die technische Beziehung zu wichtigen Publishern, verwalten Sie komplexe Integrationen, Optimierungen und eskalieren Sie technische Probleme. Agieren Sie als vertrauenswürdiger technischer Berater und strategischer Partner.
  • Fortgeschrittene Fehlersuche und Problemlösung: Dienen Sie als Eskalationspunkt für komplexe technische Probleme, arbeiten Sie direkt mit Produkt- und Engineering-Teams sowie externen Stakeholdern zusammen, um zeitnahe Lösungen sicherzustellen.
  • Fortgeschrittenes Lösungsdesign und Beratung: Entwerfen und implementieren Sie fortschrittliche, maßgeschneiderte Lösungen mit Publishern und internen Teams, um die Leistung zu steigern und Geschäftsziele zu erreichen.
  • Projekte und interne Initiativen: Arbeiten Sie mit internen Teams an strategischen Initiativen, um technische und analytische Fähigkeiten einzusetzen, um Hindernisse zu überwinden und Projektziele zu erreichen.
  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Arbeiten Sie mit Vertriebs-, Produkt- und Engineering-Teams zusammen, um die technischen Bedürfnisse der Kunden zu vertreten und eine nahtlose Kommunikation zwischen den Teams sicherzustellen.
  • Mentoring und Führung: Geben Sie junior Solutions Consultants und anderen Teammitgliedern Anleitung, um technische Expertise und berufliche Fähigkeiten zu entwickeln.
  • Prozessoptimierung und Verbesserung: Identifizieren Sie Bereiche für interne Prozessverbesserungen und implementieren Sie umsetzbare Lösungen zur Steigerung der Effizienz und Servicebereitstellung.
  • Tool-Meisterschaft: Werden Sie zum Experten für interne Tools wie das Index UI, Looker und Salesforce, um Einblicke und Kundenerfolg zu fördern.
  • Wissensaustausch: Entwickeln Sie interne und externe Dokumentationen, um die Fehlersuche, Integrationen und das Lösungsdesign zu optimieren. Bieten Sie mindestens einmal pro Quartal eine Schulung zu einem relevanten Thema an.

Hier ist, was Sie benötigen

Bildung: Hochschulabschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten technischen Bereich.

Erfahrung: Solide Erfahrung in Ad Operations, Solutions Consulting oder einer verwandten technischen Rolle. Nachgewiesene Erfahrung in der Zusammenarbeit mit großen Publishern oder Werbetreibenden im digitalen Werbeökosystem. Tiefgehendes Verständnis von Werbetechnologie und -operationen, einschließlich Werbetags, Pixel, Cookies und HTTP-Protokollen.

Technische Fähigkeiten: Expertise im Schreiben und Troubleshooting von SQL-Abfragen. Kenntnisse in der Verwendung und dem Schreiben von Kafka-Abfragen. Kenntnisse in JavaScript zur Erstellung benutzerdefinierter Lösungen und zur Fehlersuche. Erfahrung mit Salesforce (SFDC) und anderen CRM-/Ticketing-Systemen. Erfahrung in der Arbeit mit großangelegten Integrationen und fortgeschrittenen technischen Konfigurationen.

Warum Sie es lieben werden, hier zu arbeiten

  • Umfassende Gesundheits-, Zahn- und Augenpläne für Sie und Ihre Angehörigen
  • Bezahlte Freizeit, Gesundheitstage und persönliche Verpflichtungstage sowie flexible Arbeitszeiten
  • Wettbewerbsfähige Altersvorsorge-Pläne
  • Aktienpakete
  • Großzügige Elternzeit für gebärende, nicht gebärende und adoptierende Eltern
  • Jährliches Wohlfühlbudget sowie Fitnessrabatte und Gruppen-Wellness-Aktivitäten
  • Mitarbeiterhilfeprogramm
  • Programm zur psychischen Gesundheit, das einen direkten Ansprechpartner und Unterstützung bietet
  • Ein Tag Freiwilligenzeit pro Jahr und ein Spenden-Matching-Programm
  • Alle zwei Wochen stattfindende Town Halls und regelmäßige von der Gemeinschaft geleitete Teamevents
  • Vielfältige Ressourcen und Programme zur Unterstützung des kontinuierlichen Lernens
  • Ein Arbeitsplatz, der ein diverses, gerechtes und inklusives Umfeld unterstützt

Gleichstellung der Beschäftigung

Bei Index Exchange glauben wir, dass erfolgreiche Produkte von Teams entwickelt werden, die ebenso vielfältig sind wie das Publikum, das sie nutzt. Daher setzen wir uns für Chancengleichheit in der Beschäftigung ein. Wir feiern die Vielfalt von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder Veteranenstatus. Darüber hinaus erkennen wir, dass Vielfalt tiefer geht als jeder Status oder jede Klassifikation – Vielfalt ist die menschliche Erfahrung. Für diejenigen, die Entschlossenheit, Leidenschaft und Demut zeigen – Index wird Sie willkommen heißen.

Zugänglichkeit für Bewerber mit Behinderungen

Index Exchange begrüßt und ermutigt Personen mit Behinderungen, sich bei uns zu bewerben. Wenn Sie eine Anpassung benötigen, teilen Sie bitte die Einzelheiten Ihrer Anfrage und alle Informationen mit, wie wir Ihnen während des Einstellungsprozesses helfen können. Index Exchange wird angemessene Anstrengungen unternehmen, um sicherzustellen, dass Anpassungsanfragen während des Rekrutierungsprozesses erfüllt werden.

Index überall, Index überall

Unser Hauptsitz befindet sich in Toronto, mit großen Büros in New York, Montreal, Kitchener, London, San Francisco und vielen anderen globalen Städten. Als bedeutende globale Werbebörse verpflichten wir uns, als eng verbundenes globales Team zu arbeiten und Talente zu fördern, wo immer sich unsere Kollegen befinden.

Solutions Consultant Arbeitgeber: Index Exchange

Index Exchange ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Vielfalt und Inklusion großgeschrieben werden. Mit umfassenden Gesundheitsleistungen, flexiblen Arbeitszeiten und großzügigen Elternzeitregelungen fördert das Unternehmen das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten in einem globalen Team zu arbeiten, macht Index Exchange zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte, die ihre Karriere im Bereich AdTech vorantreiben möchten.
Index Exchange

Kontaktperson:

Index Exchange HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Solutions Consultant

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Index Exchange arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Dienstleistungen von Index Exchange auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie den Kunden helfen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du Fragen hast oder mehr über die Rolle erfahren möchtest, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Solutions Consultant

Technische Expertise
Führungskompetenz
Strategische Kundenbetreuung
Komplexe Problemlösung
Lösungsdesign
Projektmanagement
Cross-Departmental Collaboration
Mentoring
Prozessoptimierung
SQL-Abfragen
Kafka-Abfragen
JavaScript
Salesforce-Kenntnisse
Erfahrung mit großen Integrationen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns, warum du für Index Exchange arbeiten möchtest und was dich an der Rolle als Solutions Consultant reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Index Exchange vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit der Werbetechnologie und den aktuellen Trends im digitalen Marketing vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst, um als kompetenter Partner für die Kunden auftreten zu können.

Technische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in SQL, Kafka und JavaScript zu zeigen. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wo du diese Technologien erfolgreich eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Lösungen zu entwickeln.

Fragen vorbereiten

Stelle Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie Index Exchange seine Werte in der täglichen Arbeit umsetzt. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Mentorship und Teamarbeit betonen

Hebe deine Erfahrungen im Mentoring und in der Zusammenarbeit mit anderen hervor. Zeige, wie du jüngeren Kollegen geholfen hast, ihre technischen Fähigkeiten zu entwickeln, und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast. Das passt gut zu den Werten von Index Exchange.

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