Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Campervans für unvergessliche Reisen.
- Arbeitgeber: Indie Campers, der führende Marktplatz für Campervans.
- Mitarbeitervorteile: Karriereentwicklung, kostenlose Road Trips und ein attraktives Gehaltspaket.
- Andere Informationen: Junge, dynamische Firma mit innovativem Ansatz und Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine technischen Fähigkeiten und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechanik oder Mechatronik und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Indie Campers, der führende Marktplatz für Campervans, hat sich zum Ziel gesetzt, Roadtrips für alle zugänglich zu machen. Dank unseres digitalen Ansatzes und der kundenorientierten Ausrichtung haben wir ein starkes Buchungserlebnis und hochwertige Roadtrips zu erschwinglichen Preisen entwickelt. Mit über einer Million Nächte, die über unsere Reiseplattform vermietet wurden, haben wir mehr als 300.000 Reisende aus 169 Ländern willkommen geheißen. Wir bieten eine umfassende und wachsende Palette von Roadtrip-Möglichkeiten: kurzfristige Wohnmobilvermietungen, langfristige Campervan-Abonnements und die Möglichkeit, eines unserer Fahrzeuge zu kaufen.
Wir suchen nach qualifizierten und leidenschaftlichen Personen, die in Handwerk, Mechanik und praktischer Problemlösung hervorragend sind, um unser Team als Campervan-Techniker in unserem Depot zu verstärken. Diese Rolle ist entscheidend, um sicherzustellen, dass unsere Flotte von Campervans auf höchstem Niveau gewartet wird, damit unsere Kunden unvergessliche Reisen antreten können. Als Campervan-Techniker sind Sie Teil unseres Frankfurter Teams und arbeiten mit dem Regionalteam Zentraleuropa zusammen. Ihre Hauptverantwortung besteht darin, unsere Campervans jederzeit in bestmöglichem Zustand zu halten, was zu einem effizienten Betrieb und Kundenzufriedenheit beiträgt.
Wenn Sie gerne mechanische Probleme lösen, sofortige Auswirkungen auf Ziele haben möchten und motiviert sind, Teil eines mission-driven Teams zu sein, laden wir Sie ein, Ihr Fachwissen in unsere Organisation einzubringen.
WORAN WERDEN SIE ARBEITEN?
- Systematische Inspektion von Fahrzeugen und Diagnose von Problemen in den mechanischen, elektrischen, Heizungs- und Wassersystemen der Fahrzeuge.
- Wartung und Reparaturen an Campervans und Wohnmobilen, einschließlich:
- Präventive und korrektive Wartung;
- Leichte Karosseriearbeiten, die den Austausch von Ersatzteilen (Glühbirnen, Fenster, Seitenspiegel) beinhalten;
- Austausch und Reparatur von Campervan-Ersatzteilen;
- Fehlerbehebung und Reparatur von Campervan-Geräten;
- Pflege und Entwicklung der Beziehungen zu externen Partnern;
- Koordination der Durchführung von Fahrzeuginterventionen mit externen Lieferanten und regionalen Teams;
- Aktualisierung aller Fahrzeuginformationssysteme gemäß den festgelegten Verfahren;
- Bewegung von Campervans zu und von lokalen Anbietern, Parkeinrichtungen oder anderen Depots;
- Organisation und Reinigung der Depotgeräte und Ersatzteile;
- Aktualisierung der Ersatzteilbestandsysteme zu jeder Zeit.
- Vorbereitung von Fahrzeugen und Ausrüstung für Kunden;
- Unterstützung bei der Bearbeitung eingehender Reservierungen, Begrüßung von Gästen und Betreuung von Check-ins und Check-outs;
- Empfang und Sammlung von Sendungen und Vorräten, Organisation im Lagerbereich, Registrierung des Verbrauchs von Artikeln und neuen Bestellungen;
- Wartung der Depotgeräte, Extras und Verbrauchsmaterialien, die im Depot gelagert werden.
WEN SUCHEN WIR?
- Kandidaten mit einer zertifizierten Ausbildung in Mechanik, Mechatronik oder einem ähnlichen Programm in der Automobilindustrie;
- Kandidaten mit mindestens 5 Jahren nachgewiesener Erfahrung in praktischen mechanischen und elektrischen Reparaturen - Erfahrung mit Campervans ist von Vorteil;
- Sie müssen über einen Schulabschluss oder gleichwertig (technischer Abschluss bevorzugt) verfügen;
- Sie sprechen fließend Englisch und Deutsch (obligatorisch);
- Sie sind berechtigt, in Deutschland zu arbeiten, haben einen gültigen Führerschein und fühlen sich sicher genug, um einen Campervan zu fahren (obligatorisch);
- Sie sind bereit, an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten.
DAS ENGAGEMENT VON INDIE!
- Teil eines jungen, schnell wachsenden und innovativen Unternehmens zu sein, in dem Sie einen Unterschied machen;
- Karriereentwicklungsmöglichkeiten in den Betriebsabläufen und Übergangsmöglichkeiten zu unseren Büros in Lissabon, Mexiko-Stadt oder Manila;
- Kontinuierliche Schulungen und Coachings zur Entwicklung der Fähigkeiten, die Ihnen wichtig sind;
- Vergütungspaket, das Leistungs- und Empfehlungsboni umfasst;
- Kostenlose Roadtrips, damit Sie Indie aus erster Hand erleben können, Reisen durch Europa, Nordamerika und Ozeanien.
Sind Sie bereit, Indie zu gehen?
Initiativbewerbung - Campervan-Techniker Arbeitgeber: INDIE CAMPERS
Kontaktperson:
INDIE CAMPERS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung - Campervan-Techniker
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Nutze unser Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft sind die besten Jobs nicht einmal ausgeschrieben!
✨Tipp Nummer 2
Mach dir Gedanken über deine Fähigkeiten und wie sie zu Indie Campers passen. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder was du in der Vergangenheit erreicht hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen! Teile deine Leidenschaft für Campervans und Mechanik auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Zeige, dass du ein echter Fan von Roadtrips bist und dass du die richtige Einstellung für unser Team hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und es macht den Prozess einfacher. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung - Campervan-Techniker
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Technik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du ein Teil von Indie Campers werden möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Mechanik oder Mechatronik. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte finden und deine Qualifikationen erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INDIE CAMPERS vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir Indie Campers genau an. Informiere dich über ihre Mission, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Wenn du zeigst, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du dich für die Position als Campervan-Techniker bewirbst, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du mechanische oder elektrische Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Zeige deine Leidenschaft für Reisen
Indie Campers ist ein Unternehmen, das sich auf Roadtrips spezialisiert hat. Teile deine eigenen Reiseerfahrungen und erkläre, warum du gerne Teil eines Teams sein möchtest, das anderen unvergessliche Erlebnisse ermöglicht. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an deiner beruflichen Weiterentwicklung, indem du nach Schulungs- und Aufstiegsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren.