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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Geschäft.
- Arbeitgeber: Bershka, Teil von Inditex, einem führenden Modeunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatt und umfassende Schulungen.
- Andere Informationen: Vielfältige Kultur, Unterstützung für LGBTQIA und Menschen mit Behinderungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte deine eigene Erfolgsgeschichte.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungskompetenz und Erfahrung im Einzelhandel sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wir suchen Sie als 3rd Manager (m/w/d) für unseren BERSHKA Store in Neu-Ulm - Glacis Galerie in Vollzeit | unbefristeter Vertrag.
Sie halten den Store am Laufen – auch hinter den Kulissen. Als 3rd Manager kombinieren Sie operative Stärke mit Führungskompetenz. Sie unterstützen das Management, leiten Teams im Tagesgeschäft und sorgen dafür, dass Prozesse, Service und Verkauf nahtlos zusammenlaufen. Sie wissen, dass ein starker Store auf Stabilität und auf Menschen basiert, die Verantwortung übernehmen. Sie erkennen, wo Unterstützung benötigt wird, und greifen ein, wenn es darauf ankommt. Gemeinsam mit dem Management setzen Sie Standards um, leiten das Team und erhalten den kommerziellen Fluss. Sie schaffen Struktur im Store und legen das Fundament für den Erfolg.
Was wir bieten: Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungspaket, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Jahresurlaub. Von Anfang an unterstützen wir Sie mit umfassenden Schulungen und bieten echte Entwicklungsmöglichkeiten. Darüber hinaus profitieren Sie von einem 25% Mitarbeiterrabatt auf alle INDITEX-Marken, einer kostenlosen M-Mitgliedschaft bei Urban Sports Club und weiteren spannenden Partnerangeboten. Kostenlose Periodenprodukte sind in jedem Store verfügbar. Mit unserer „Family Start Time“ bieten wir zudem zusätzliche Zeit für Partner nach der Geburt oder Adoption eines Kindes. Bei uns finden Sie den Raum und das Team, um zu wachsen – ganz nach Ihrer eigenen Vision. Lernen gehört zum Alltag. Fehler sind Teil des Prozesses, und Ihr Beitrag zählt. Dies ist der Beginn Ihrer Geschichte mit uns.
Inklusion und Kultur: Bei INDITEX lieben wir Sie für das, was Sie sind! Als eines der weltweit führenden Modeunternehmen stehen wir für Vielfalt, unterstützen die LGBTQIA-Community und setzen uns aktiv für Chancengleichheit ein. Die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ist ein integraler Bestandteil unserer Identität. Wir unterstützen Sie flexibel und individuell – auf die Weise, die am besten zu Ihnen passt. Bewerben Sie sich jetzt und zeigen Sie uns, wer Sie sind!
Was uns unterscheidet? Mehr als nur ein Job, Inditex ist ein Lebensstil – eine andere Art von Erfahrung.
3rd Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Inditex Group
Kontaktperson:
Inditex Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: 3rd Manager (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als 3rd Manager interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unseren BERSHKA Store in Neu-Ulm, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von Inditex oder besuche lokale Events, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren. Je mehr du weißt, desto besser kannst du dich präsentieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von Inditex und über die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Teamführung und den operativen Ablauf unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Mode und Teamarbeit in deiner Bewerbung zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 3rd Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich zu einem großartigen 3rd Manager machen.
Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben es, wenn wir schnell erkennen können, was du mitbringst und warum du perfekt zu uns passt. Vermeide lange Schachtelsätze!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt mit den Anforderungen des 3rd Managers übereinstimmen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inditex Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des 3rd Managers
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines 3rd Managers vertraut. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in der Führung und im operativen Geschäft in diese Rolle einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode und Kundenservice
Da es sich um eine Position im Einzelhandel handelt, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Mode und exzellenten Kundenservice zeigst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, was dich an der Marke BERSHKA fasziniert und wie du zur Verbesserung des Kundenerlebnisses beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.