Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Bereich Service Integration und führe spannende Projekte durch.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer Kultur der Zusammenarbeit und Vielfalt.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, attraktive Zusatzleistungen und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Arbeitsatmosphäre mit Eigenverantwortung und wertschätzendem Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte anspruchsvolle Transformationsprojekte in einem globalen Netzwerk.
- Qualifikationen: Erfahrung im IT-Outsourcing und starke Präsentationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
deutschlandweite Standorte möglich
Deine Aufgaben:
- Beratung der Kunden im Bereich Service Integration
- Durchführung von Kundenpräsentationen im Presales-Kontext
- Überzeugende Darstellung komplexer Service- und Operating-Modelle vor Entscheidern
- Steuerung und Begleitung von Service-Integration-Projekten und Transitionen
- Gestaltung von Multi-Supplier-Operating-Modellen
- Entwicklung von Governance-, Service- und Betriebsmodellen
- Analyse bestehender IT-Service-Strukturen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
- Durchführung von SLA- und KPI-Analysen
- Beratung zu Sourcing-Strategien und Transformationsvorhaben
Was du mitbringst:
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Outsourcing-, Infrastruktur- oder Transformationsumfeld
- Fundierte Kenntnisse im Service Integration Framework
- Erfahrung im Multi-Supplier-Management
- Nachweisbare Erfahrung in Presales-Unterstützung und Kundenpräsentationen
- Fähigkeit, komplexe Lösungen adressatengerecht – auch auf Management- oder Board-Level – zu präsentieren
- Sehr gutes Verständnis von SLAs, KPIs und vertraglichen Verpflichtungen
- Ausgeprägte Beratungskompetenz und sicheres Auftreten beim Kunden
- Strategisches Denkvermögen kombiniert mit pragmatischer Umsetzung
- Erfahrung im Risikomanagement
- Projektbedingte Reisebereitschaft
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie Englischkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
Was Dich erwartet:
- Hybrides Arbeiten mit Vertrauenskultur
- Anspruchsvolle Transformationsprojekte in komplexen IT-Umgebungen
- Internationale Zusammenarbeit in einem globalen Netzwerk
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Zusatzleistungen und attraktive Benefits
- Ein Umfeld, das Innovation, Diversität und nachhaltige Transformation fördert
- Attraktive Zusatzleistungen inkl. Firmenwagen
- Tolle Arbeitsatmosphäre mit Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiraum und wertschätzendem Miteinander auf Augenhöhe
Senior Service Integration Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: indivHR | We IT Recruiting
Als Senior Service Integration Consultant (m/w/d) in einem dynamischen und innovativen Unternehmen erwartet dich eine vertrauensvolle Arbeitskultur, die hybrides Arbeiten und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten fördert. Du wirst Teil eines globalen Netzwerks, das anspruchsvolle Transformationsprojekte in komplexen IT-Umgebungen realisiert und dabei auf Diversität und nachhaltige Transformation setzt. Mit attraktiven Zusatzleistungen, wie einem Firmenwagen, und einer wertschätzenden Atmosphäre, die Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum bietet, ist unser Unternehmen ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die nach bedeutungsvoller und erfüllender Beschäftigung suchen.
Kontaktdaten:
indivHR | We IT Recruiting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Service Integration Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Meetups suchen, wo du potenzielle Arbeitgeber und Kollegen treffen kannst!
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge und Erfahrungen klar und überzeugend darstellst. Übe, wie du komplexe Lösungen einfach erklären kannst – das wird dir helfen, auch auf Management-Ebene zu punkten!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen wirklich magst, zögere nicht, sie direkt zu kontaktieren.
✨Feedback einholen
Nach einem Gespräch ist es immer hilfreich, Feedback zu bekommen. Frag Freunde oder Mentoren, die in der Branche sind, um ihre Meinung zu deinem Auftritt zu hören. So können wir uns gemeinsam verbessern!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Service Integration Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior Service Integration Consultant interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im IT-Outsourcing und Service Integration hervor. Zeige uns konkrete Beispiele, wie du komplexe Lösungen erfolgreich präsentiert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Klarheit ist König:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei indivHR | We IT Recruiting vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Senior Service Integration Consultant-Profils vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im IT-Outsourcing und Multi-Supplier-Management dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Präsentiere überzeugend
Da Kundenpräsentationen ein wichtiger Teil der Rolle sind, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Simuliere eine Präsentation über komplexe Service- und Operating-Modelle und achte darauf, dass du diese verständlich und ansprechend für verschiedene Zielgruppen darstellst. Nutze visuelle Hilfsmittel, um deine Argumente zu unterstützen.
✨Analysiere SLAs und KPIs
Bereite dich darauf vor, Fragen zu SLAs und KPIs zu beantworten. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für diese Konzepte hast und wie sie in der Praxis angewendet werden. Überlege dir, wie du Optimierungsmaßnahmen ableiten kannst und bringe Beispiele aus deiner Erfahrung ein.
✨Sei strategisch und pragmatisch
In der Rolle ist strategisches Denken gefragt, aber auch die Fähigkeit zur pragmatischen Umsetzung. Bereite dich darauf vor, wie du beides in deinen bisherigen Projekten kombiniert hast. Diskutiere, wie du Risiken managst und welche Strategien du bei Transformationsvorhaben verfolgt hast.
