Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien sowie Lieferantenmanagement.
- Unternehmen: Indra Group, führendes Unternehmen in fortschrittlichen Technologien.
- Vorteile: Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Lösungen in einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Einkauf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Beschaffungsstrategie & Marktanalyse: Entwicklung und Umsetzung regionaler Beschaffungsstrategien im Einklang mit den Unternehmenszielen; Beobachtung von Markttrends, technologischen Entwicklungen und Lieferantenlandschaften zur frühzeitigen Identifikation von Risiken und Chancen.
- Lieferantensuche & Beziehungsmanagement: Identifikation, Bewertung und Onboarding neuer Lieferanten gemäß den Category-Management Richtlinien; Pflege und Weiterentwicklung der Beziehungen zu bestehenden Lieferanten; Überwachung der Leistung (Qualität, Reaktionsfähigkeit etc.) sowie Lösung auftretender Probleme.
- Lieferantenrisiko- & Performance-Management: Koordination von Risikoanalysen für neue und bestehende Lieferanten in Zusammenarbeit mit dem Supplier-Risk-Team; regelmäßige Bewertung der Lieferantenleistung und Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen und Servicelevels.
- Sourcing & Verhandlungen: Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Ermittlung von Beschaffungsbedarfen; Leitung von End-to-End-Sourcing-Prozessen sowie Verhandlung von Lieferantenvereinbarungen zu Preisen, Lieferzeiten, Zahlungsbedingungen, Garantien und weiteren Konditionen.
- Vertrags- & Dokumentationsmanagement: Erstellung und Pflege von Beschaffungsdokumentationen (Bestellungen, Verträge usw.) in Abstimmung mit der Rechtsabteilung, sofern erforderlich.
- Einsparungen & Prozessoptimierung: Identifikation und Realisierung von Kosteneinsparpotenzialen sowie Umsetzung von Strategien zur Optimierung der Beschaffungsprozesse und zur Steigerung der operativen Effizienz.
- Governance, Reporting & Compliance: Berichterstattung an den Mutterkonzern gemäß den Corporate-Governance-Anforderungen sowie Unterstützung interner und externer Audits nach Bedarf.
Ihr Profil
- Hochschulabschluss in einem relevanten Fachgebiet sowie mindestens 5 Jahre Erfahrung im Einkauf, idealerweise mit technischen Materialien/Dienstleistungen sowie IT-Software- und Hardwarebeschaffung. Erfahrung in einem projektbasierten Umfeld ist von Vorteil.
- Akademischer/Beruflicher Hintergrund in einem technischen Bereich (z.B. IT oder Elektronik) zur effektiven Zusammenarbeit mit technischen Stakeholdern und Fachexperten.
- Nachgewiesene Verhandlungskompetenz mit Lieferanten und Kunden, einschließlich Erfahrung im Abschluss von Verträgen sowie in der Abstimmung mit der Rechtsabteilung bei Bedarf.
- Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, um starke Beziehungen zu Kunden, Lieferanten und Drittparteien aufzubauen und zu pflegen, mit klarer Serviceorientierung gegenüber internen Stakeholdern.
- Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, komplexe Situationen zu bewerten und effektive Lösungen zu entwickeln. Sehr gute Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten, um mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten sowie Fähigkeit, selbstständig, proaktiv und ergebnisorientiert zu arbeiten.
- Sehr gute Kenntnisse in SAP und SAP Ariba.
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau bzw. verhandlungssicher sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse. Spanisch und Polnisch sind von Vorteil.
Warum wir?
- Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit
- 30 Tage Urlaub
- Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten / Workation
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeiten in internationalen Teams
- Möglichkeit zur Nutzung von Jobrad / Wellpass / Deutschlandticket und corporate benefits
Über uns
Die Indra Group (www.indragroup.com) ist eines der führenden europäischen Unternehmen im Bereich fortschrittlicher Technologien. Sie beschäftigt über 60.000 Mitarbeitende, ist in 46 Ländern präsent und ist auf mehr als 140 Märkten tätig. Mit innovativen Lösungen und den besten Talenten ebnet sie den Weg für eine sicherere und besser vernetzte Zukunft. Indra Germany bietet sichere und effiziente Lösungen für das Flugverkehrsmanagement, die Verteidigung und die Raumfahrt. Von Luftfahrtinformationssystemen bis hin zu missionskritischen Verteidigungsoperationen und Satellitenkommunikation unterstützt unsere Technologie komplexe Umgebungen.
Teamleader Procurement (m/f/d) Arbeitgeber: Indra Avitech
Die Indra Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Team. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance und innovativen Technologien schafft das Unternehmen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert und gleichzeitig die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Projekten in der Luftfahrt- und Verteidigungsbranche mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleader Procurement (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten im Bereich Einkauf auszutauschen. Je mehr Leute dich kennen, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Personen wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Teamleiter im Einkauf durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Verhandlungskompetenz und dein Beziehungsmanagement unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Einkauf! Sprich über aktuelle Markttrends und Technologien, die du beobachtest. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleader Procurement (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du der perfekte Fit für unser Team bist. Authentizität kommt immer gut an!
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über uns und unsere Werte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du weißt, wer wir sind und was wir tun, hebt das deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch enorm!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Indra Avitech vorbereitet
✨Verstehe die Beschaffungsstrategie
Mach dich mit den aktuellen Trends und Strategien im Einkauf vertraut. Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die das Unternehmen in der Branche hat. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du die Unternehmensziele verstehst.
✨Bereite Beispiele für Verhandlungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Lieferanten verhandelt hast. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen und dabei deine Verhandlungskompetenz sowie deine Fähigkeit zur Problemlösung zu demonstrieren.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytische Denkweise testen. Du könntest gebeten werden, eine komplexe Situation zu bewerten oder Lösungen für hypothetische Probleme zu entwickeln. Übe, wie du deine Gedanken klar und strukturiert präsentieren kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen, zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Erwartungen an die Rolle des Teamleiters im Einkauf gestellt werden. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
