Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das gesamte Projektportfolio und sorge für strategische Ausrichtung.
- Unternehmen: Indra Group, führendes Unternehmen in fortschrittlichen Technologien.
- Vorteile: Flexibilität, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einer dynamischen Umgebung am Bodensee mit tollen Freizeitmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit innovativen Lösungen und internationalem Teamgeist.
- Qualifikationen: 10+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement und exzellente Englisch- und Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Owns the gesamte Projekt-/Programmportfolio, stellt sicher, dass die Priorisierung mit der Unternehmensstrategie, Kapazität und finanziellen Zielen übereinstimmt.
- Hält einen realistischen, kontinuierlich aktualisierten Lieferplan aufrecht, der eng mit der Software-Engineering-Leitung koordiniert ist.
- Gewährleistet Sichtbarkeit in den Programmstatus und dessen Auswirkungen auf die Unternehmensleistung.
- Agiert als Eskalationspunkt für strategische Kunden in Bezug auf die Programmleistung.
- Erleichtert die Entscheidungsfindung bei Trade-offs, Ressourcen, Hindernissen und abteilungsübergreifenden Abhängigkeiten.
- Fördert kontinuierliche Verbesserungen in Bezug auf Liefergeschwindigkeit, Vorhersehbarkeit und Qualität.
- Überwacht das Projektbudget, die Kostenverfolgung, die Margenanalysen und die Eingaben zur Umsatzrealisierung.
- Identifiziert Risiken über Programme hinweg und implementiert Minderungsstrategien.
- Fördert eine Kultur der Verantwortung, Transparenz und kundenorientierten Lieferung.
- Teilnahme an der Angebotsbewertung, Angebotserstellung, Partnerverhandlungen, langfristiger Planung, Integration von Fusionen/Übernahmen und organisatorischem Design.
- Fördert die Zusammenarbeit zwischen Engineering, Vertrieb, Angebotsmanagement, Marketing, In-Service Support und Produktteams, indem er eng mit dem Chief Technology Officer (CTO), Chief Financial Officer (CFO), Chief Commercial Officer (CCO), dem Leiter des In-Service Supports und dem Leiter des Produktmanagements zusammenarbeitet, während er an den ATM-Direktor berichtet, um die operativen Pläne mit den strategischen Zielen in Einklang zu bringen.
- Teamleitung / Mentoring: Überwacht Projektmanager und Programmmanager, baut ein leistungsstarkes Projekt-/Programmteam auf, leitet und fördert es.
- Definiert Karrierewege, Einstellungsstandards und Schulungsprogramme für das Personal im Programm- und Projektmanagement.
- Stellt konsistente Projektmanagementpraktiken über alle Projektmanager und Lieferteams hinweg sicher.
- Arbeitet mit dem Direktor der ATM-Geschäftseinheit zusammen, um Umsatzziele, Budgets und Finanzprognosen festzulegen.
Ihr Profil
- Bachelor-Abschluss, MBA oder gleichwertig.
- Berufserfahrung im Luftfahrtbereich: 10+ Jahre kontinuierliche Erfahrung im Projektmanagement, Programmleitung oder Betrieb in einer Software- oder Technologieumgebung.
- Sprachkenntnisse: ausgezeichnete Beherrschung der englischen und deutschen Sprache.
- Nachweisliche Erfolge bei der Durchführung von Projekten/Programmen in einem stark internationalen Geschäft.
- Erfahrung in internationalen Märkten und interkulturellen Geschäftsumgebungen.
- Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Führungskräften (C-Level) und der Ausrichtung der Lieferung an strategischen Zielen.
- Tiefe Expertise in Programmgovernance, Portfoliomanagement, Ressourcenplanung, Risikomanagement und Projektlieferrahmen.
- Hochgradig organisiert, strukturiert und diszipliniert in der Ausführung. Fähigkeit, Lieferpläne und Berichtstrukturen über viele parallele Initiativen hinweg zu erstellen und aufrechtzuerhalten.
- Verständnis für Finanzprognosen, Budgetierung, Kostenkontrolle und Umsatzrealisierung im Zusammenhang mit der Projektlieferung.
- Kollaborativer Führungsstil.
- Kundenorientierte Denkweise mit einer Leidenschaft für qualitativ hochwertige Lieferung.
- Proaktiv, verantwortlich und transparent.
Warum wir?
- Flexibilität ohne Kernarbeitszeit.
- 30 Tage Urlaub.
- Gute Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten.
- Workation ist möglich.
- Individuelle Unterstützung mit regelmäßigen Weiterbildungsprogrammen.
- Arbeiten in internationalen Teams.
- Möglichkeit zur Nutzung von Jobrad, Wellpass, Deutschlandticket, Edenred City Card, Unternehmensvorteilen.
- Arbeitsplatz in der Vierländerregion am Bodensee mit attraktiven Freizeitmöglichkeiten.
Über uns
Die Indra Group (www.indragroup.com) ist eines der führenden europäischen Unternehmen im Bereich fortschrittlicher Technologien. Sie beschäftigt über 60.000 Mitarbeitende, ist in 46 Ländern präsent und ist auf mehr als 140 Märkten tätig. Mit innovativen Lösungen und den besten Talenten ebnet sie den Weg für eine sicherere und besser vernetzte Zukunft. Indra Germany bietet sichere und effiziente Lösungen für das Flugverkehrsmanagement, die Verteidigung und die Raumfahrt. Von Luftfahrtinformationssystemen bis hin zu missionskritischen Verteidigungsoperationen und Satellitenkommunikation unterstützt unsere Technologie komplexe Umgebungen.
Chief Program Officer (m/f/d) Arbeitgeber: Indra Group
Die Indra Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben durch mobiles Arbeiten fördert. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und der Möglichkeit, in internationalen Teams zu arbeiten, schafft das Unternehmen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden in der malerischen Region am Bodensee unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chief Program Officer (m/f/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte zu anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Program Officer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Zeig uns, wie du unsere Herausforderungen meistern kannst und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt bearbeiten können. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Indra Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Unternehmensstrategie und den Zielen vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Das zeigt, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie sie ins große Ganze passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Programme, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, insbesondere in einem internationalen Umfeld.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Rolle und das Unternehmen beziehen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Projektmanagement oder wie das Unternehmen seine strategischen Ziele umsetzt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Betone deine Erfahrungen in der Führung und Mentoring von Teams. Gib Beispiele dafür, wie du eine Kultur der Verantwortung und Transparenz gefördert hast. Dies ist besonders wichtig für die Rolle des Chief Program Officer.
