Senior Software Engineer I (Historian)

Der Senior Software Engineer I (Historian) ist verantwortlich für die Erstellung und Wartung von Software, die von Inductive Automation, LLC verkauft wird. Sie nehmen an allen Phasen der Produktentwicklung teil, einschließlich Design, Spezifikation, Implementierung, Test, Aufbau, Bereitstellung, Dokumentation, Unterstützung und Wartung. Diese Rolle kann erforderlich sein, um mit Kunden zu interagieren, um Produkte zu beheben oder Anforderungen zu erhalten. Dies ist eine Vollzeit-Remote-Position.

Verantwortlichkeiten

• Eigenverantwortlich für den gesamten Lebenszyklus von Projekten oder Funktionen, einschließlich Ingenieurdienstleistungen, Entwicklung und Bereitstellung
• Verbesserung der Code-Struktur und Architektur im Dienste der Testbarkeit und Wartbarkeit
• Erstellung, Mitgestaltung und Überprüfung von Entwurfsdokumentationen
• Aufrechterhaltung einer hohen Kompetenz in einem oder mehreren technischen Bereichen
• Priorisierung und Wertschätzung von unbesetzter oder unerwünschter Arbeit, die es dem Team ermöglicht, schneller voranzukommen
• Sicherstellen, dass die Arbeit den Qualitätsstandards entspricht
• Zusammenarbeit mit ihrem Team und angrenzenden Teams zur Problemlösung
• Eskaliere Probleme mit größerem Umfang
• Unterstützung und Schulung anderer Ingenieure auf individueller Basis
• Durchführung durchdachter und konstruktiver Code-Reviews in angemessener Zeit
• Verantwortlich für einen oder mehrere Produktbereiche oder andere IC-Führungsrollen (Produktleiter, Scrum Master)

Anforderungen

• Erforderlich: 3-5 Jahre Erfahrung in der Softwaretechnik oder Softwareentwicklung, vorzugsweise in einem verwandten Bereich
• Umfassendes Verständnis von Informatik-Konzepten und die Fähigkeit, Fachwissen in objektorientiertem Design, mehrfädiger Architektur, Datenstrukturen, Algorithmen und Cybersicherheit anzuwenden
• Praktische Programmiererfahrung mit relevanten Sprachen (Java und/oder Typescript)
• Erfahrung mit relevanten Werkzeug-Suiten (IntelliJ oder gleichwertig, Git, Webpack)
• Kenntnisse in SQL oder einer relationalen Datenbank (Abfragen, Schema-Design, gespeicherte Prozeduren)
• Erfahrung mit der Verarbeitung von Daten im großen Maßstab (hochvolumige, hochfrequente oder Streaming-Datenpipelines)
• Kreative Problemlösungsfähigkeiten
• Leidenschaft für den Aufbau von Anwendungen, die Benutzer begeistern
• Starke schriftliche und mündliche Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
• Erfahrung in der Teamarbeit mit agilen Methoden
• Ordnungsgemäße Nutzung von Programmierkonzepten zur Unterstützung hochreaktiver und leistungsfähiger Anwendungen, einschließlich Parallelität und Multithreading

Stark bevorzugt:

• Vertrautheit mit Konzepten von Zeitreihendaten (Kompression, Interpolation, Aggregation, Deadband)
• Kenntnisse über industrielle Datenstandards (OPC-DA, OPC-UA, MQTT, Modbus)
• Erfahrung in der Erstellung von Historiker-Konnektoren, Adaptern oder APIs
• Hintergrund in der Entwicklung von Datenpipelines oder ETL für Betriebsdaten

Leistungen und Vorteile

• 100% vom Unternehmen gedeckte Gesundheitsversorgung: Keine Kosten für Ihre medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versicherung
• Bezahlte Freizeit: Erhalten Sie bezahlte Feiertage, Urlaub und Krankheitszeiten
• 401k mit Matching: Sparen Sie für die Zukunft mit unserem unternehmensseitigen 401k-Programm
• Weltklasse-Hauptquartier: Genießen Sie vor Ort kostenlose Snacks und Getränke und fordern Sie einen Freund zu einem Spiel Billard, Tischtennis, Shuffleboard oder Tischfußball heraus
• Angrenzendes Naturschutzgebiet: Vor-Ort-Mitarbeiter genießen atemberaubende Ausblicke und Abenteuer, die Energie und Inspiration bringen

Vergütung

$140K – $160K Basierend auf der Region Sacramento, liegt das Mindest- und Höchstgehalt für neue Mitarbeiter in dieser Rolle bei $140k - $160k. Die Gehaltsspannen von Inductive Automation sind marktorientiert und bieten Flexibilität. Obwohl es nicht typisch ist, dass eine Person am oberen Ende der Spanne für die Position beginnt, hängen die Vergütungsentscheidungen von den Fakten und Umständen jedes Einzelfalls, dem Arbeitsort, den berufsbezogenen Fähigkeiten, Erfahrungen, relevanter Ausbildung oder Schulung sowie anderen geschäftlichen und organisatorischen Bedürfnissen ab.

Zurzeit können wir keine Beschäftigung für Personen anbieten, die außerhalb der Vereinigten Staaten wohnen und/oder die eine Sponsorship für den Beschäftigungsvisastatus (z.B. H-1B-Visastatus) benötigen. Wir wissen, dass Sie viele Optionen haben, wenn Sie nach einem Arbeitgeber suchen, bei dem Ihre Fähigkeiten und Talente glänzen können, daher schätzen wir es sehr, dass Sie uns in Betracht ziehen. Inductive Automation, LLC ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, nationale Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität und Status als geschützter Veteran oder Person mit Behinderung berücksichtigt. Die Überprüfung der US-Beschäftigungsberechtigung ist erforderlich.