Zerspanungsmechaniker (m/w/d)INDUVARO - Unser Job, deine Zukunft!Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz.Wir suchen Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in Selmsdorf und UmgebungWir bieten Dir:Fachbezogene, langfristige Einsätze in der IndustrieEinen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)Fahrkartenbezuschussung und Kilometergeld nach individueller AbspracheOption auf Übernahme beim KundenbetriebSichere UrlaubsplanungHochwertige persönliche Schutzausrüstung und Arbeitskleidung (z.B. Strauss)Persönliche Betreuung und EinsatzbegleitungMitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)Deine Aufgabengebiete:Fertigen von Bauteilen in Kleinserie für den MaschinenbauBauteilgröße von 50mm bis zu 3000mm Längeselbständiges Bedienen, Einrichten und Programmieren unserer 3- und 5-Achs-Bearbeitungszentren (Erfahrung mit Heidenhain-Steuerung ist wünschenswert)Überwachung von Bearbeitungsprozessen sowie Optimierungsarbeiten und bei Bedarf ProgrammkorrekturenQualitätskontrolle, Qualitätsmessungen unter Verwendung gängiger Mess- und PrüfmittelUnsere Anforderungen an Dich:Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker/-in oder Industriemechaniker/-in mit Qualifikation im Bereich FräsenPraktische Erfahrung im Programmieren, Einrichten und Bedienen von CNC-FräsmaschinenSelbstständige, strukturierte, ziel- und teamorientierte ArbeitsweiseMotivation und LeistungsbereitschaftBereitschaft zum 2-SchichtsystemNoch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist erreichbar unter: 0173 / 92 80 579Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022219 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@induvaro.de Kontakt zu uns aufnehmen.Freue Dich drauf, uns kennenzulernen.Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: INDUVARO GmbH
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein stabiles und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit einer unbefristeten Anstellung, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit zur privaten Nutzung eines Dienstfahrzeugs fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance und bietet gleichzeitig zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team. Die regionale Ausrichtung der Einsätze sorgt für kurze Wege und eine hohe Kundennähe, was die Arbeit besonders abwechslungsreich und erfüllend macht.
