Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Materialien für Meetings vor und unterstütze die Zusammenarbeit mit EU-Institutionen.
- Unternehmen: EIOPA, eine internationale Behörde für Versicherungs- und Pensionsaufsicht in der EU.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt und ein flexibler Arbeitsvertrag.
- Weitere Informationen: Karrierechancen in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines multikulturellen Teams und gestalte die Zukunft der Finanzmärkte mit.
- Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaft oder internationalen Beziehungen und Erfahrung in einem multikulturellen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Strategy and Implementation Assistant (M/F/D) für einen multinationalen Kunden in Frankfurt/Main, die Europäische Aufsichtsbehörde für das Versicherungswesen und die betriebliche Altersversorgung (EIOPA). EIOPA steht im Mittelpunkt der Aufsicht über Versicherungen und betriebliche Altersversorgung in der EU. Ihr Ziel ist es, finanzielle Stabilität und Vertrauen in die Versicherungs- und Pensionsmärkte zu fördern. EIOPA ist ein unabhängiges Beratungsgremium der Europäischen Kommission, des Europäischen Parlaments und des Rates der Europäischen Union. Bei EIOPA können Sie Teil eines internationalen und multikulturellen Teams werden.
Hauptaufgaben:
- Vorbereitung von Briefingmaterialien, Redepunkten und Hintergrundinformationen für das obere Management vor Meetings mit EU-Institutionen, nationalen Behörden und externen Interessengruppen.
- Überwachung relevanter EU-Gesetzgebungs- und Politikanpassungen sowie regelmäßige Updates.
- Unterstützung der Stakeholder-Beziehungen, interinstitutionellen Zusammenarbeit sowie Organisation, Vorbereitung und Nachverfolgung von Meetings.
- Allgemeine administrative und koordinative Unterstützung nach Bedarf.
Ausbildung:
Eine postsekundäre Ausbildung, die durch ein Diplom belegt ist, vorzugsweise im Bereich Wirtschaft, europäische Angelegenheiten und Studien, internationale Beziehungen.
Berufserfahrung:
Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in einem multikulturellen Umfeld. Idealerweise Erfahrung in einer EU-Agentur oder -Institution, um eine einfache Integration zu ermöglichen.
IT-Kenntnisse:
Expertenkenntnisse in MS Office (Excel, Word & PowerPoint).
Sprachkenntnisse:
Deutsch: Proficienzniveau C2 (Muttersprache oder gleichwertig)
Englisch: Proficienzniveau C1 (fortgeschrittene berufliche Kenntnisse)
Vergütung:
Über dem Marktniveau liegendes Gehalt, deutscher Zeitarbeitsvertrag (Zeitarbeitsvertrag/Arbeitnehmerüberlassung).
Standort:
Frankfurt, Westhafenplatz 1
Startdatum:
September 2026, ca.
Enddatum:
3 Monate, Verlängerung möglich bis maximal 9 Monate.
Strategy and Implementation Assistant for the EU Agency EIOPA in Frankfurt am Main – Interim/Ze[...] Arbeitgeber: infeurope S.A
EIOPA bietet eine herausragende Arbeitsumgebung in Frankfurt am Main, die von einem internationalen und multikulturellen Team geprägt ist. Als Teil dieser Organisation profitieren Sie von überdurchschnittlicher Vergütung, einer dynamischen Arbeitsatmosphäre und der Möglichkeit, aktiv zur Stabilität der europäischen Versicherungs- und Pensionsmärkte beizutragen. Zudem fördert EIOPA die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, was diese Position besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Strategy and Implementation Assistant for the EU Agency EIOPA in Frankfurt am Main – Interim/Ze[...] erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Wenn du noch studierst oder frisch von der Uni kommst, schau, ob deine Hochschule eine Karriereberatung hat. Viele Unternehmen im Versicherungsbereich rekrutieren über spezielle Hochschulprogramme, also sprich mit deinen Professoren oder im Career Center!
✨Besuche Branchen-Events!
Öffentliche Jobmessen oder Branchenevents sind ein Geheimtipp! Hier kannst du direkt mit Vertretern von Unternehmen, wie infeurope S.A, ins Gespräch kommen und dich über befristete Stellen im Bereich Versicherung informieren. Ein persönlicher Kontakt schlägt oft gleich mehrere Bewerbungen!
✨Werde sichtbar in Fachforen!
Tauch in Online-Communitys und Foren für Versicherungsprofis ein. Egal, ob auf LinkedIn oder speziellen Plattformen – hier kannst du dein Wissen teilen und gleichzeitig die ein oder andere spannende Kontaktanbahnung entdecken, die für deine befristete Stelle nützlich sein könnte.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei infeurope S.A für befristete Positionen zu bewerben! Wenn du frühzeitig in den Prozess einsteigst, hast du die besten Chancen, noch in unsere Planungen aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategy and Implementation Assistant for the EU Agency EIOPA in Frankfurt am Main – Interim/Ze[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Versicherungskompetenz!:In deinem Lebenslauf solltest du relevante Praktika oder Erfahrungen im Versicherungsbereich hervorheben. Falls du Zertifikate oder Weiterbildungen in diesem Bereich hast, sind sie ein Muss, um dein Fachwissen zu untermauern. Bei uns bei StudySmarter wissen wir, wie wichtig diese Nachweise sind!
Motivationsschreiben nicht vergessen!:Bei befristeten Stellen legen wir Wert auf deine Motivation und wie gut du dich in unser Team integrieren kannst. Erzähl uns in deinem Anschreiben, warum du in der Versicherungsbranche arbeiten möchtest und was du dir von dieser Befristung erwartest. Zeig uns dein Potenzial!
Quantiere deine Erfolge!:Versicherungsjobs leben von Zahlen! Wenn du vorherige Erfahrungen hast, die messbare Ergebnisse liefern (z.B. Vertriebserfolge oder Kundenwachstum), dann bring das auf den Punkt. Wir suchen nach Kandidaten, die zeigen können, wie sie zum Erfolg beigetragen haben.
Pass auf die formellen Anforderungen auf!:Gerade im Versicherungsbereich sollten deine Unterlagen ordentlich und präzise sein. Achte darauf, dass alle wichtigen Informationen klar strukturiert sind. Wir bei StudySmarter schätzen Qualität und Klarheit in den Bewerbungen – so machst du einen guten Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei infeurope S.A vorbereitet
✨Verstehe die Versicherungsprodukte!
Bevor du zu dem Interview bei infeurope S.A gehst, solltest du dich gut mit den verschiedenen Versicherungsprodukten auskennen. Sei bereit, Fragen zu typischen Policen oder Schadensfällen zu beantworten und darüber zu sprechen, warum diese Produkte für die Kunden wichtig sind. Zeig, dass du die Branche verstehst!
✨Zahlen sind dein Freund - Berechne sie!
In der Versicherungsbranche sind mathematische Fähigkeiten unerlässlich. Sei darauf vorbereitet, einige mathematische Probleme oder Kalkulationen zu lösen, die in deinem Interview auftauchen könnten. Praktische Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen können hier echt punkten!
✨Sei offen für Lernen und Entwicklung.
Da es sich um eine befristete Position handelt, zeig, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich anzupassen. Erzähl im Interview, wie du dich in der Vergangenheit in neue Themen eingearbeitet hast und wie du deine Fähigkeiten nachhaltig entwickeln möchtest.
✨Bereite dein Portfolio zu Kundengesprächen vor.
Aktuell ist die Kommunikation mit den Kunden in der Versicherungsbranche von entscheidender Bedeutung. Überlege dir vorher einige Beispiele, wie du in früheren Positionen kundenorientiert gearbeitet hast. Auch simulierte Kundengespräche könnten spannend sein, zeig also, was du draufhast!
