Elektroniker oder Industriemechaniker als Senior Technologe in der Produktion von Leistungshalbleiter Modulen (w/m/div)

Elektroniker oder Industriemechaniker als Senior Technologe in der Produktion von Leistungshalbleiter Modulen (w/m/div)

Warstein Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Infineon Technologies Austria AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Fertigungsprozesse und gestalte innovative Halbleiterprodukte in einem Hightech-Umfeld.
  • Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen für Halbleiterlösungen mit einer inklusiven Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem Fokus auf Vielfalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und mache einen echten Unterschied in der Energiebranche.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung als Elektroniker oder Industriemechaniker, Teamplayer mit Schichtbereitschaft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Optimieren. Innovationen vorantreiben. Liefern. Definiere gemeinsam mit uns Fertigungsexzellenz neu. Als Senior Technologe (w/m/div) in den Bereichen Diffusion, Metallisierung oder PPI (Press Pack IGBT) in unserem Fertigungs- und Operations-Team bei der Infineon Technologies Bipolar GmbH & Co. KG findest du dich in einer Hightechwelt wieder, in der aus Silizium-Wafern fortschrittliche Produkte werden. In unserer modernen Reinraumumgebung zählt jedes Detail. Mit deinem Know-how gestaltest du Innovation für Innovation die Zukunft mit.

Deine Rolle

  • Kontrolle, Steuerung und Start von Fertigungsprozessen unter Anwendung von SPC und Prozessparametern
  • Durchführen von regelmäßigen Reinigungs- und Einstellarbeiten an Anlagenteilen sowie deren Dokumentation
  • Störungsidentifikation an Maschinen und Systemen inklusive Übernahme von komplexen und nicht vollständig beschriebenen Instandsetzungs- und Wartungsaufgaben
  • Inspektion, Pflege und Wartung von Betriebsmitteln sowie die Dokumentation diesbezüglicher Durchführungen
  • Unterweisung an Arbeitsplätzen für neue Mitarbeiter*innen
  • Koordination von Arbeitsabläufen und dem Materialfluss im Mehrschichtbetrieb unter Reinraumbedingungen
  • Einrichtung von Maschinen, die Bestückung und Überwachung von Anlagen sowie die Mitarbeit in der Produktion

Diese Position ist im 4-Schichtmodell zu besetzen. Es sind mehrere Positionen als Senior Technologe (w/m/div) in den Bereichen Diffusion, Metallisierung und PPI (Press Pack IGBT) zu besetzen.

Dein Profil

  • Du erkennst selbstständig (Effizienzsteigerungs-) Potentiale und setzt Förderungsmaßnahmen engagiert um.
  • Du nimmst Informationen rasch auf, bewertest sie aufgrund deiner fundierten Erfahrung unter verschiedenen Blickwinkeln und stellst neue Zusammenhänge her.
  • Du kannst andere begeistern und zum gemeinsamen Erfolg motivieren.
  • Eine erfolgreich abgeschlossene mindestens 3-jährige technische Berufsausbildung, z.B. als Elektroniker/-in oder Industriemechaniker/-in
  • Idealerweise bereits erste Berufserfahrung in der Halbleiterproduktion
  • Gute MS Office und SAP R/3 Kenntnisse
  • Wahre Teamplayer-Eigenschaften sowie sichere Deutschkenntnisse, darüber hinaus sind Englischkenntnisse von Vorteil
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit unter Reinraumbedingungen

Kontakt: Kim Chiara Keller

Unser Ziel ist es, das beste Infineon für alle zu erschaffen. Wir stehen für eine vielfältige und inklusive Kultur und begrüßen jede Person so wie sie ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist. Wir verpflichten uns, allen Bewerbenden die gleichen Chancen zu bieten und treffen unsere Einstellungsentscheidungen basierend auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerbenden.

Elektroniker oder Industriemechaniker als Senior Technologe in der Produktion von Leistungshalbleiter Modulen (w/m/div) Arbeitgeber: Infineon Technologies Austria AG

Infineon Technologies Bipolar GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in der Halbleiterproduktion bietet, sondern auch eine Kultur der Innovation und Zusammenarbeit fördert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und an spannenden Projekten zu arbeiten, die einen positiven Einfluss auf die Zukunft haben. Zudem legt Infineon großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, was zu einem respektvollen und unterstützenden Arbeitsklima beiträgt.

Infineon Technologies Austria AG

Kontaktdaten:

Infineon Technologies Austria AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker oder Industriemechaniker als Senior Technologe in der Produktion von Leistungshalbleiter Modulen (w/m/div) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Infineon und die spezifischen Technologien, die in der Produktion von Leistungshalbleiter Modulen verwendet werden. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Messen oder Veranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um direkt mit Vertretern von Infineon zu sprechen. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und deine Chancen erhöhen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker oder Industriemechaniker als Senior Technologe in der Produktion von Leistungshalbleiter Modulen (w/m/div) mit Bravour zu bestehen

SPC
Prozesskontrolle
Störungsidentifikation
Instandhaltung
Wartung von Betriebsmitteln
Dokumentation
Koordination von Arbeitsabläufen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wie du zur Fertigungsexzellenz beitragen kannst. Hebe relevante Projekte hervor, die deine Fähigkeiten als Elektroniker oder Industriemechaniker unter Beweis stellen.

Anschreiben mit Persönlichkeit:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation und Begeisterung für die Position als Senior Technologe zu zeigen. Erkläre, warum du in der Halbleiterproduktion arbeiten möchtest und wie du Innovationen vorantreiben kannst.

Beweise deine Teamplayer-Qualitäten:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du Beispiele anführen, die zeigen, wie du im Team arbeitest und andere motivierst. Das ist besonders wichtig, da wir bei StudySmarter großen Wert auf Zusammenarbeit legen.

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infineon Technologies Austria AG vorbereitet

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Halbleiterproduktion vertraut. Informiere dich über die spezifischen Technologien, die bei Infineon verwendet werden, insbesondere in den Bereichen Diffusion, Metallisierung und PPI. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien zur Fertigungsexzellenz beitragen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Prozesskontrolle, Störungsidentifikation und Teamarbeit demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.

Teamplayer-Mentalität zeigen

Da Teamarbeit in dieser Rolle entscheidend ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind. Teile Beispiele, wie du andere motiviert und zum gemeinsamen Erfolg beigetragen hast. Das wird dir helfen, als idealer Kandidat wahrgenommen zu werden.