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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Embedded-Software und forme die Zukunft der Technologie.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in Forschung und Entwicklung mit kreativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte bahnbrechende Projekte und setze deine Ideen in die Tat um.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder Informatik und Erfahrung in Embedded-Software-Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind für Jobs, die das Leben aller Menschen beeinflussen. Was wäre, wenn Ihre Ideen die Art und Weise verändern könnten, wie die Welt sich verbindet, Energie bereitstellt oder denkt? Als Embedded Software Engineer (f/m/div) in unserem Forschungs- und Entwicklungsteam haben Sie die Möglichkeit, Kreativität mit Ihrem technischen Fachwissen zu verbinden, die Zukunft der Technologie zu gestalten, bahnbrechende Projekte voranzutreiben und neue Ideen zum Leben zu erwecken. Sind Sie dabei?
Ihre Rolle
- Beitrag zum gesamten Lebenszyklus der Embedded-Softwareentwicklung von der Anforderungsprüfung und dem Design bis hin zur Implementierung, Verifizierung, Freigabe und Wartung.
- Frühe Partnerschaft mit Hardware- und Anforderungsteams zur Gestaltung klarer Schnittstellen und Bereitstellung von Lösungen mit starkem Fokus auf Markteinführungszeit und Qualität.
- Entwurf und Implementierung von Low-Level-Software für mikrocontrollerbasierte Systeme, einschließlich Peripherietreiber, Modusübergangsmodulen und leistungs-kritischen Funktionen.
- Planung, Entwicklung und Durchführung von Verifizierungsaktivitäten für zugewiesene Funktionen unter Verwendung strukturierter Methoden und transparenter Berichterstattung.
- Unterstützung bei der Integration, Fehlersuche und Problemanalyse auf Zielhardware und in Simulationsumgebungen, Durchführung von Ursachenanalysen und Korrekturmaßnahmen.
- Förderung kontinuierlicher Verbesserungen durch Verbesserung von Methoden, Automatisierung, Effizienz, Stabilität und Softwarequalität innerhalb des Teams.
- Effektive Kommunikation in interkulturellen Teams, proaktive Abstimmung mit Stakeholdern und Beitrag zu einer kollaborativen Feedbackkultur.
Ihr Profil
- Ein Abschluss in Elektronikingenieurwesen, Informatik, Softwaretechnik oder ähnlichem.
- Mindestens 1–3 Jahre Berufserfahrung in der Low-Level-Embedded-Softwareentwicklung.
- Starke Kenntnisse in Embedded-C-Programmierung und mindestens einer Skriptsprache (z.B. Python) sowie gute Kenntnisse der Computerarchitektur, ARM oder RISC-V und typischer Peripheriegeräte.
- Fähigkeit, klare Entwurfsartefakte zu erstellen und zu pflegen, sowie praktische Erfahrung mit Embedded-Verifizierungsmethoden und -werkzeugen.
- AI-Kenntnisse mit praktischer Erfahrung und Interesse an der Anwendung von KI in Ingenieurarbeitsabläufen.
- Vertrautheit mit automobilen Entwicklungskontexten und funktionalen Sicherheitsstandards.
- Fließendes Englisch (schriftlich und mündlich) mit starken Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten; Deutsch ist von Vorteil.
Embedded Software Engineer (f/m/div) Arbeitgeber: Infineon Technologies
Kontaktperson:
Infineon Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Embedded Software Engineer (f/m/div)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in Embedded C und anderen relevanten Technologien auffrischst. Mach ein paar Coding-Challenges, um sicherzustellen, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie! Teile Projekte oder Ideen, an denen du gearbeitet hast, in deinem Portfolio oder auf Plattformen wie GitHub. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Embedded Software Engineer (f/m/div)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Leidenschaft: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Kreativität durchscheinen! Zeig uns, warum du für die Rolle als Embedded Software Engineer brennst und wie deine Ideen die Technologie von morgen beeinflussen können.
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Embedded-Softwareentwicklung und wie sie zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen.
Technische Fähigkeiten hervorheben: Stell sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich darstellst. Nenn spezifische Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, insbesondere in Bezug auf Embedded C und andere relevante Tools.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infineon Technologies vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Embedded-Softwareentwicklung demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf die Entwicklung von Software für Mikrocontroller oder die Zusammenarbeit mit Hardware-Teams.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Embedded C Programmierung, Computerarchitektur und gängige Peripheriegeräte auffrischst. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Coding-Aufgaben während des Interviews zu lösen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle auch interkulturelle Kommunikation erfordert, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach und klar erklären kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren und eine kollaborative Feedback-Kultur zu fördern.