Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte und forme die Zukunft der Technologie.
- Unternehmen: Globaler Marktführer in Halbleiterlösungen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte bahnbrechende Lösungen für eine grünere und sicherere Zukunft.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik und 8+ Jahre Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Was wäre, wenn Ihre Ideen die Art und Weise verändern könnten, wie die Welt sich verbindet, Energie bereitstellt oder denkt? Als Senior Director Infrastructure IP Development in unserem Forschungs- und Entwicklungsteam haben Sie die Möglichkeit, Kreativität mit technischem Fachwissen zu verbinden, die Zukunft der Technologie zu gestalten, bahnbrechende Projekte voranzutreiben und neue Ideen zum Leben zu erwecken.
Ihre Rolle
- Ermöglichen und Führen effektiver Zusammenarbeit über funktionsübergreifende Teams und Standorte, damit alle Funktionen als ein koordiniertes Team arbeiten und funktionsübergreifende Blockaden frühzeitig beseitigen sowie kritische Abhängigkeiten rechtzeitig eskalieren.
- Verantwortung für den Umfang der Infrastruktur-IP - Clock, Reset, Power, Monitoring - Prioritäten und Ausführung mit klarer Verantwortung übernehmen und visionäre Führung bieten, indem die zukünftige Richtung des Infrastruktur-IP-Bereichs definiert und in umsetzbare Pläne übersetzt wird.
- Arbeitspakete und Meilensteinfreigaben definieren, planen und überwachen, um eine zuverlässige und vorhersehbare Lieferung sicherzustellen und Disziplin bei Zeitplänen und Einhaltung von Meilensteinen durchzusetzen, wobei Zeitziele mit Funktionsumfang und Qualität in Einklang gebracht werden.
- Plattform- und Produktanforderungen in klare technische Anforderungen für Implementierungsteams übersetzen und Architektur-, Design-, Verifikations-, Integrations- und technische Marketingaktivitäten end-to-end koordinieren und synchronisieren.
- Risikobewertung und Lebenszyklus-Risikomanagement durchführen, einschließlich transparenter Abwägungsentscheidungen und Unterstützung bei Budget- und Rentabilitätsplanung im Einklang mit Fahrplan und Geschäftszielen.
- Regelmäßige, strukturierte Managementberichterstattung über Status, Risiken, Abhängigkeiten und Schließungspläne sicherstellen sowie ISO-konforme Dokumentation, Governance und prüfbare Entscheidungsprotokolle gewährleisten.
- Reaktionszeit auf Kundenfeldprobleme als Teil der Bereichspflege sicherstellen und das Team durch Coaching, Mentoring und systematische Kompetenzentwicklung weiterentwickeln.
Ihr Profil
- Hochschulabschluss in Elektrotechnik, Elektronik oder einem vergleichbaren technischen Bereich.
- Über 8 Jahre Erfahrung in Projekt- und/oder Bereichsleitung, idealerweise in der Halbleiterindustrie, mit nachgewiesener Fähigkeit, effektiv in funktionsübergreifenden und multikulturellen Umgebungen zu arbeiten.
- Starke Erfahrung in der Projektinitiierung, Machbarkeitsplanung, Implementierungssteuerung und -abschlüssen.
- Nachgewiesenes Wissen über Risikobewertungs- und Minderungstechniken (z. B. FMEA-orientierte Ansätze).
- Solides Wissen über Planungsmethoden und -tools (z. B. Wasserfall und Agile), mit Erfahrung in ISO-orientierter Prozess- und Dokumentationsdisziplin; ISO26262-Erfahrung ist von Vorteil.
- Starke Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten, um Teams ohne direkte Berichtslinien auszurichten.
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir sind auf einer Reise, um das beste Infineon für alle zu schaffen. Wir streben danach, das beste Infineon für alle zu schaffen, indem wir Vielfalt und Inklusion fördern. Wir begrüßen Bewerber, so wie sie sind, und bieten einen Arbeitsplatz, der auf Vertrauen, Offenheit, Respekt und Chancengleichheit basiert. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren auf Fähigkeiten und Erfahrungen. Selbst wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben. Bitte informieren Sie Ihren Recruiter, wenn Sie während des Interviewprozesses Unterstützung benötigen.
Senior Director Infrastructure IP Development (f/m/div) in München Arbeitgeber: Infineon Technologies
Infineon Technologies Bipolar GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an innovativen Projekten im Bereich IT PLM und MDM zu arbeiten, sondern auch ein unterstützendes und inklusives Arbeitsumfeld fördert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und Karrierewachstum, sowie einer Unternehmenskultur, die Vielfalt und Chancengleichheit schätzt, sind wir bestrebt, das beste Infineon für alle zu schaffen und gleichzeitig die Herausforderungen von morgen zu meistern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Director Infrastructure IP Development (f/m/div) in München erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director Infrastructure IP Development (f/m/div) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Infineon Technologies für die Position als Senior Director Infrastructure IP Development (f/m/div) bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Infineon Technologies arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infineon Technologies vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Infineon Technologies passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Infineon Technologies zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
