Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative AI-Projekte und arbeite mit globalen Teams zusammen.
- Unternehmen: Infineon, ein globaler Marktführer in Halbleiterlösungen.
- Vorteile: Diverse Arbeitsumgebung, Karrierechancen und Unterstützung für persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit KI und trage zu nachhaltigen Lösungen bei.
- Qualifikationen: Master oder Bachelor in einem technischen Bereich und 5 Jahre Projektmanagement-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Ihre Rolle
- Leitung der Entwicklung und Implementierung innovativer und strategischer Projekte zur Entwicklung hochskalierbarer KI-Lösungen im Rahmen unseres globalen AI@BE-Programms in Übereinstimmung mit den Geschäftszielen und betrieblichen Anforderungen.
- Verantwortung für die Initiierung und Durchführung von Skalierungsprojekten, um erfolgreiche Lösungen an verschiedenen Standorten zu replizieren und den Einfluss zu maximieren.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden und globalen Teams, einschließlich Datenwissenschaftlern und Fachexperten aus den Bereichen Betrieb und IT, um effektive und skalierbare Lösungen zu liefern.
- Agieren als zentraler Ansprechpartner für strategische KI-Themen innerhalb des globalen KI-Programms zur Förderung der Kommunikation und Entscheidungsfindung.
- Partnerschaft mit anderen KI-Projektmanagern zur gemeinsamen Entwicklung neuer Methoden, Werkzeuge und Best Practices, die die breitere KI-Organisation stärken.
- Verantwortung für die Kommunikation von Projektergebnissen und Fortschritten an das obere Management, um Einblicke und Empfehlungen zur Verbesserung zu geben.
Ihr Profil
- Master- oder Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen, Datenwissenschaft, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten wissenschaftlichen oder technischen Bereich.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich der Entwicklung von Halbleitertechnologien.
- Nachweisliche Erfahrung in der Leitung strategischer und hochwirksamer Projekte in einem globalen, funktionsübergreifenden Umfeld sowie Kenntnisse in Projektmanagement-Tools (z. B. Jira, MS Project oder ähnliche).
- Starkes Wissen über KI, Datenwissenschaft und Analysemethoden sowie deren Anwendung in der Fertigung oder im Betrieb.
- Fähigkeit, fließend Englisch zu kommunizieren und Stakeholder unterschiedlicher Nationalitäten und Kulturen einzubeziehen.
#WeAreIn für die Förderung der Dekarbonisierung und Digitalisierung. Als globaler Marktführer in Halbleiterlösungen für Energiesysteme und IoT ermöglicht Infineon bahnbrechende Lösungen für grüne und effiziente Energie, saubere und sichere Mobilität sowie intelligente und sichere IoT-Anwendungen. Gemeinsam treiben wir Innovation und Kundenerfolg voran, während wir uns um unsere Mitarbeiter kümmern und sie befähigen, ehrgeizige Ziele zu erreichen. Seien Sie Teil davon, das Leben einfacher, sicherer und grüner zu gestalten. Sind Sie dabei?
Wir sind auf einer Reise, um das beste Infineon für alle zu schaffen. Das bedeutet, dass wir Vielfalt und Inklusion schätzen und jeden willkommen heißen, so wie er ist. Bei Infineon bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Offenheit, Respekt und Toleranz geprägt ist, und setzen uns dafür ein, allen Bewerbern und Mitarbeitern gleiche Chancen zu bieten. Wir basieren unsere Einstellungsentscheidungen auf der Erfahrung und den Fähigkeiten der Bewerber.
Bitte lassen Sie Ihren Recruiter wissen, ob er auf etwas Besonderes achten muss, um Ihre Teilnahme am Auswahlprozess zu ermöglichen.
Jobfamilie: Projekte & Agile
Art der Anstellung: Dauer der Anstellung: Unbefristet
Arbeitsplatztyp: Bevorzugtes Startdatum: Treten Sie bei: Projektmanagement
Ist diese Position für Hire4IFX berechtigt?: Abteilung: BE DMR AI DSE
Project Manager AI and Data Science Arbeitgeber: Infineon Technologies
Als Arbeitgeber bietet Infineon eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Kreativität und technisches Know-how zusammenkommen, um die Zukunft der Technologie zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert das Unternehmen eine respektvolle Kultur, die den Austausch von Ideen und die Zusammenarbeit über Abteilungen hinweg unterstützt. Zudem profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einer dynamischen Arbeitsatmosphäre, die es ihnen ermöglicht, an bahnbrechenden Projekten zu arbeiten und ihre Karriere voranzutreiben.
