Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Design und die Entwicklung komplexer digitaler Blöcke für Automotive-Mikrocontroller.
- Arbeitgeber: Infineon, ein globaler Marktführer in Halbleiterlösungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 14 Monatsgehälter, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit innovativen Technologien und einem starken Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder verwandtem Bereich und 5+ Jahre Erfahrung in digitalem Design.
- Andere Informationen: Dynamisches internationales Umfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten in Villach.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Overview
6 days ago Be among the first 25 applicants
Bewerber sollten sich die Zeit nehmen, alle Elemente dieser Stellenanzeige sorgfältig zu lesen Bitte bewerben Sie sich umgehend.
#WeAreIn for jobs that impact everyone\’s life. Join the thinkers, builders, and problem-solvers behind tomorrow’s technology. As a Senior Staff Engineer for Digital Design on our Research & Development team, you\’ll have the opportunity to merge creativity with your technical expertise by shaping the future of technology, driving groundbreaking projects, and bringing new ideas to life. Are you in?
Your Role
Key responsibilities in your new role
- Act as technical lead in cross-functional product development teams building ICs for automotive motor control – ranging from driver ICs to SoC solutions
- Own complete design work packages (implementation, ensure code quality, documentation)
- Contribute to innovative IC/SoC concept definitions based on high level product concept specification
- Integrate digital, analog and mixed signal IP on IC/SoC level
- Evaluate and spread innovative and efficient methods for IC/SoC development and integration based on internal and external tools
- Give technical guidance for less experienced team members
Your Profile
Qualifications And Skills To Help You Succeed
- A degree in Electrical Engineering, Physics, Informatics or similar qualification
- At least 5 years of experience in digital design for IP/SoC development and concept engineering
- Very good knowledge in digital IP development as well as scripting languages (e.g. Perl, Python)
- Experience with requirement-driven development flows and ideally also with safety products and ISO26262 qualification
- Expertise to ensure HDL code quality (e.g. Linting, CDC, DFT)
- First experiences with both hard macro and soft macro delivery flow
- Fluent English presentation skills – German language is an advantage
Contact
Julie Danielsen Larsen, LinkedIn
#WeAreIn for driving decarbonization and digitalization.
As a global leader in semiconductor solutions in power systems and IoT, Infineon enables game-changing solutions for green and efficient energy, clean and safe mobility, as well as smart and secure IoT. Together, we drive innovation and customer success, while caring for our people and empowering them to reach ambitious goals. Be a part of making life easier, safer and greener.
Are you in?
We are on a journey to create the best Infineon for everyone.
This means we embrace diversity and inclusion and welcome everyone for who they are. At Infineon, we offer a working environment characterized by trust, openness, respect and tolerance and are committed to give all applicants and employees equal opportunities. We base our recruiting decisions on the applicant´s experience and skills. Learn more about our various contact channels.
We look forward to receiving your resume, even if you do not entirely meet all the requirements of the job posting.
Please let your recruiter know if they need to pay special attention to something in order to enable your participation in the interview process.
Click here for more information about Diversity & Inclusion at Infineon. xayajpt
Seniority level
- Not Applicable
Employment type
- Full-time
Job function
- Engineering and Information Technology
- Semiconductor Manufacturing, Appliances, Electrical, and Electronics Manufacturing, and Computer Hardware Manufacturing
Referrals increase your chances of interviewing at Infineon Technologies by 2x
Get notified about new Digital Design Engineer jobs in Munich, Bavaria, Germany.
Open roles
- Design Engineer / Strak-Koordinator (all gender) 200
- Digital Design Engineer Semiconductor (all gender)
- Greater Munich Metropolitan Area 2 weeks ago
- PhD Algorithmic Design and Development for Automotive Engineering Processes (f/m/x)
- Senior Digital Hardware Design Engineer (m/f/d)
- Signalling Functional Design Engineer (m/w/d)
- RF/Analog Layout Engineer (all gender) 300
- Principal Engineer Testchip and PCM Design Methodology (f/m/div)
We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.
Senior Staff Engineer Digital Design (f/m/div) Arbeitgeber: Infineon Technologies
Kontaktperson:
Infineon Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Staff Engineer Digital Design (f/m/div)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung benötigst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen und Szenarien, die in deinem Bereich vorkommen. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitale Technologien! Sprich in Interviews über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du innovative Lösungen entwickelt hast. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Staff Engineer Digital Design (f/m/div)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und klar: Achte darauf, dass du alle geforderten Informationen in deiner Bewerbung angibst. Wir wollen genau wissen, was du kannst und wie du zu unserem Team passen würdest. Halte deine Aussagen klar und direkt!
Zeige deine Leidenschaft: Erzähle uns, warum du dich für die Position als Senior Staff Engineer interessierst. Deine Begeisterung für digitale Designs und die Automobiltechnologie sollte in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du wirklich Teil unseres Teams werden möchtest!
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen im Bereich digitale Designs hervor, besonders wenn sie mit sicherheitskritischen Systemen zu tun haben. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen groĂźen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infineon Technologies vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Standards vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie ISO 26262 und RTL-Coding mit Verilog oder VHDL. Zeige im Interview, dass du diese Konzepte nicht nur verstehst, sondern auch praktische Erfahrungen damit hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in der digitalen Designentwicklung und Problemlösung zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, sei bereit, ĂĽber deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren, Architekten und Validierungsteams zu sprechen. Betone, wie du zur erfolgreichen Integration von Produkten beigetragen hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Fragen wie 'Wie fördert das Unternehmen die Weiterbildung und Entwicklung seiner Mitarbeiter?' zeigen dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wachstum im Unternehmen.