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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Flugzeugkonfigurationen und führe spannende aerodynamische Analysen durch.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in der Luft- und Raumfahrttechnik mit offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und viele Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem kreativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Luft- und Raumfahrttechnik oder Maschinenbau und Erfahrung mit Simulationssoftware.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Entwicklung und Bewertung von Flugzeugkonfigurationen (Fixed Wing, VTOL, Hybrid) in den frühen Entwurfsphasen.
Durchführung von aerodynamischen und flugmechanischen Analysen, einschließlich Stabilität, Steuerbarkeit und Leistungsberechnungen.
Erstellung von Massen- und Schwerpunktabschätzungen, Leistungsdiagrammen und Missionssimulationen.
Integration von Antriebssystemen, Nutzlasten und Avionik in die Gesamtkonfiguration.
Enge Zusammenarbeit mit Teams aus Strukturmechanik, Regelungstechnik und Elektronik, um ein optimiertes Gesamtsystem zu realisieren.
Unterstützung bei der Systemauslegung und Flugerprobung der entwickelten Plattformen.
Erstellung technischer Berichte, Präsentationen und Design-Dokumentationen.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Fundierte Kenntnisse in Flugzeugauslegung, Aerodynamik und Flugmechanik.
- Erfahrung mit Entwurfs- und Simulationssoftware (z. B. MATLAB/Simulink, XFOIL, AVL, OpenVSP, CFD-Tools).
- Verständnis für multidisziplinäre Entwurfsprozesse (aerodynamisch, strukturell, antriebstechnisch).
- Grundkenntnisse in Flugleistungs- und Stabilitätsanalysen, idealerweise Erfahrung im UAV-Design.
- Selbstständige, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative.
- Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch.
- Begeisterung für innovative Flugzeugsysteme und das Arbeiten in einem dynamischen Entwicklungsumfeld.
Wir bieten:
- Attraktives Gehalt mit Bonusoptionen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
- 30 Tage Urlaub plus frei an Heiligabend und Silvester.
- Flexible Gleitzeit für eine gute Work-Life-Balance.
- Offenes, kooperatives und flexibles Arbeitsumfeld.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Zahlreiche Mitgestaltungsmöglichkeiten mit Raum für eigene Ideen.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV).
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Dann laden Sie einfach Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich ONLINE hoch – gern mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Starttermin.
Hinweis: Bewerbungen per E-Mail werden nicht bearbeitet, bitte nutzen Sie ausschließlich unser Online-Portal.
Gleichstellung & Datenschutz: Wir setzen uns für ein vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, Altersgruppen sowie mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen. Der Datenschutz wird bei uns nach geltendem Recht garantiert – deine persönlichen Daten behandeln wir vertraulich und zweckgebunden.
Aircraft Design Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: INFINTEQ
Kontaktperson:
INFINTEQ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aircraft Design Engineer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse! Wenn du eine Firma im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, um mehr über mögliche Positionen zu erfahren. Das zeigt Initiative und Begeisterung.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Starttermin anzugeben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aircraft Design Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Aircraft Design Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Technische Fähigkeiten hervorheben: Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Flugzeugauslegung, Aerodynamik und den verwendeten Software-Tools klar darstellst. Wir suchen nach jemandem, der die technischen Anforderungen versteht und anwenden kann – also zeig uns, was du drauf hast!
Beispiele einfügen: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Ob Projekte, Praktika oder Studienarbeiten – alles, was zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst, ist wertvoll für uns.
Online bewerben!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Portal einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Also, klick auf den Link und lad deine Unterlagen hoch!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INFINTEQ vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und bereite dich darauf vor, wie deine Erfahrungen in der Flugzeugauslegung und Aerodynamik zu den Projekten des Unternehmens passen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Durchführung von aerodynamischen Analysen oder der Nutzung von Entwurfssoftware zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen gefordert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams zu sprechen. Betone, wie du zur Optimierung von Gesamtsystemen beigetragen hast und welche Kommunikationsstrategien du dabei verwendet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigt, um zu zeigen, dass du aktiv an der Entwicklung interessiert bist.