Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Cloud-Strategien und leite Transformationsprojekte für namhafte Unternehmen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flacher Hierarchie und kollaborativer Kultur.
- Vorteile: Tolle Projekte, Work-Life-Balance und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Aktive Rolle bei der Unternehmensentwicklung und Förderung von Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologien und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: 6–12 Jahre Erfahrung in Cloud-Architektur und strategischer Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, Organisationen dabei zu helfen, das volle Potenzial von Cloud-Technologien auszuschöpfen? Genießen Sie es, Cloud-Transformationsinitiativen zu leiten, Cloud-Strategien zu gestalten und Kunden bei der Modernisierung und Optimierung ihrer IT-Landschaft zu unterstützen? Influence Tech wächst und wir suchen einen Cloud Advisory Consultant mit umfangreicher Erfahrung in Cloud-Architektur, Cloud-Strategie und Technologie-Modernisierung, um unser Team zu verstärken und einige der bekanntesten Organisationen Schwedens auf ihren Cloud-Reisen zu unterstützen.
Wir sind ein Team von Technologieberatern mit tiefem Fachwissen in Tech Advisory, Tech Management und IT-Architektur, das Organisationen hilft, informierte und strategische Technologieentscheidungen zu treffen. Wir bieten Dienstleistungen in den Bereichen Cloud-Optimierung, Technologie-Strategie, IT-Governance, Lösungsarchitektur, Automatisierungstechnologien und Kern-Business-Systeme an, immer mit einem menschenzentrierten, wertorientierten Ansatz.
Ihre Rolle:
- Übernahme von Senior Cloud Advisory- und Cloud-Architektur-Rollen innerhalb von Projekten, Cloud-Implementierungen und Transformationsinitiativen oder als Senior-Experte gegenüber unseren Kunden agieren.
- Strategische Beratung und Expertise in Bereichen wie Cloud-Architektur (Azure/AWS), Cloud-Betriebsmodelle, Cloud-Governance, Sicherheit und Kostenoptimierung bereitstellen.
- Leitung von Aufträgen, die sich auf Cloud-Modernisierung, Migrationsplanung, Plattformdesign, Standardisierung und Optimierung von Cloud- und Hybridumgebungen konzentrieren.
- Entwicklung und Umsetzung von Cloud-Strategien und Cloud-Architektur-Roadmaps in enger Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams.
- Aktuell bleiben mit Cloud-Trends, Best Practices, neuen Dienstleistungen und Branchentrends, um unsere Servicebereitstellung kontinuierlich zu verbessern.
- Junior Consultants coachen und betreuen, um deren berufliches Wachstum im Bereich Cloud und Architektur zu fördern.
- Zur Expansion unseres Unternehmens beitragen, indem Sie Geschäftsentwicklung, Rekrutierung und die Weiterentwicklung unserer Cloud-, Architektur- und Strategieangebote unterstützen.
Ihre Erfahrung:
- 6–12 Jahre Erfahrung in Cloud-Architektur, Cloud-Consulting, IT-Architektur oder verwandten Bereichen.
- Erfahrung in der Arbeit mit Azure, AWS oder anderen Cloud-Plattformen in Rollen wie Cloud-Architekt, Cloud-Berater, Lösungsarchitekt oder ähnlichem.
- Starkes Verständnis von Cloud-Governance, Cloud-Sicherheit, Kostenmanagement (FinOps), Plattformengineering oder Cloud-Betriebsmodellen.
- Erfahrung in der Durchführung von Cloud- oder Hybrid-Cloud-Transformationsprogrammen, einschließlich Modernisierung, Migration oder großangelegten Optimierungsinitiativen.
- Fähigkeit, Geschäftsbedürfnisse in Cloud-Strategien und umsetzbare Roadmaps zu übersetzen.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und Vertrauen im Umgang mit Kunden und Stakeholdern.
- Erfahrung in der Unterstützung von Vertrieb, Vorstudien oder der Entwicklung cloudbezogener Beratungsangebote.
Bevorzugte Erfahrung:
- Zertifizierungen wie Azure Architect Expert, AWS Solutions Architect, TOGAF, ITIL, SAFe oder ähnliche.
- Erfahrung in Automatisierung, DevOps, CI/CD oder Infrastruktur-als-Code (Terraform, Bicep, CloudFormation).
Was wir bieten:
- Die Möglichkeit, an fantastischen Projekten zu arbeiten – in Bereichen wie ERP- und HR-Kernsystemimplementierung, Technologie-Strategie, Automatisierung und KI-Agenten, Cloud-Optimierung und IT-Governance.
- Eine flache, kollaborative Unternehmensstruktur, die sich auf Work-Life-Balance statt auf interne Prozesse konzentriert.
- Projekte, die es Ihnen ermöglichen, technologische Fähigkeiten mit einem menschenzentrierten Ansatz zu kombinieren.
- Eine Kultur, die Innovation, kollektive Intelligenz und das Andersmachen schätzt.
- Eine aktive Rolle bei der Gestaltung der Zukunft unseres Unternehmens – durch Beiträge zu Angeboten, Praxisbereichen und Rekrutierungsbemühungen.
Cloud Advisory Consultant Arbeitgeber: influencetech
Influence Tech ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an spannenden Cloud-Transformationsprojekten für einige der bekanntesten Organisationen Schwedens zu arbeiten. Mit einer flachen, kollaborativen Unternehmensstruktur und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance fördert das Unternehmen eine innovative Kultur, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und aktiv zur Zukunft des Unternehmens beitragen können. Zudem werden durch Mentoring-Programme und die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams wertvolle Wachstumschancen geboten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Cloud Advisory Consultant erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Cloud-Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an Cloud-Technologien – das kann Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu Cloud-Architektur und -Strategien durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, den nächsten Schritt zu gehen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib am Puls der Zeit! Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Cloud-Bereich. Das hilft dir nicht nur in Gesprächen, sondern zeigt auch, dass du ein echter Experte bist, der sich ständig weiterbildet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cloud Advisory Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Cloud-Technologien sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Cloud-Architektur und -Strategie. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unsere Kunden unterstützen kannst.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen und sehen, dass du auch in der Kommunikation gut bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bekommst schneller Feedback. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei influencetech vorbereitet
✨Verstehe die Cloud-Technologien
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Cloud-Bereich vertraut. Wenn du über Azure oder AWS sprichst, zeige, dass du die Unterschiede und Stärken beider Plattformen kennst. Das wird dir helfen, deine Expertise zu demonstrieren und Vertrauen bei den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Zeige, wie du Cloud-Strategien entwickelt und umgesetzt hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast. Konkrete Erfolge sprechen für sich und zeigen deine Fähigkeiten.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Influence Tech. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
✨Betone deine Coaching-Fähigkeiten
Da die Rolle auch das Mentoring von Junior Consultants umfasst, solltest du Beispiele dafür parat haben, wie du andere unterstützt und gefördert hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Experte bist, sondern auch bereit, dein Wissen weiterzugeben und das Team zu stärken.
