Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Appian-Initiativen und sorge für eine reibungslose digitale Transformation.
- Unternehmen: Renommierte multinationale Entwicklungsfinanzierungsinstitution in Wien.
- Vorteile: Langfristige Anstellung mit starken Erweiterungsmöglichkeiten und wettbewerbsfähiger Vergütung.
- Weitere Informationen: Onsite-Präsenz in Wien erforderlich, ideal für erfahrene Berater im Bereich Appian.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Transformation und arbeite direkt mit Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 5+ Jahre Erfahrung in Projektmanagement und Governance.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Wir suchen einen engagierten Appian Initiative Delivery Management Consultant, der Governance, Koordination und Unterstützung bei der Bereitstellung für unser Appian-basiertes digitales Transformationsprogramm bietet, das die veraltete Oracle APEX MIS-Plattform ersetzt.
Details zur Gelegenheit:
- Client Name: Öffentlicher Sektor/HQ in Wien, Österreich
- Projektname: Appian Initiative Delivery Management und Implementierungsaufsicht
- Positionstitel: Appian Initiative Delivery Management Consultant
- Erforderliche Erfahrung: 5+ Jahre – Projektgovernance, PMO oder Programmkoordination; Implementierung von Unternehmenssoftware
- Standort: Arbeitsmodus
- Dauer: 12 Monate (Aug 2026–Jul 2027), verlängerbar je nach Budget
- Verfügbarkeit: Erforderlich ASAP / August 2026
- Anzahl der Positionen: 1 (primärer Consultant; 2 Lebensläufe erforderlich — primär + Backup)
- Fähigkeiten (Primär): Projektgovernance & Liefermanagement, Stakeholder-Koordination, Risiko-/Problem-/Abhängigkeitsmanagement, Executive Reporting, Implementierung von Unternehmenssystemen (Appian/SAP/ERP/BPM)
- Fähigkeiten (Sekundär): Bildungsqualifikation: Bachelor-Abschluss in Informatik, IT, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder verwandtem Bereich
- Branchenbereich: Internationale Entwicklungsfinanzierung / Multilaterale Institution
- Berichtender Manager: Leiter der Geschäftsanwendungen
Hauptverantwortlichkeiten:
- Must-Have-Anforderungen: Bachelor-Abschluss; 5+ Jahre relevante Erfahrung; PMO/Governance-Erfahrung; Erfahrung in der Koordination von Anbietern & Stakeholdern; Erfahrung im Risikomanagement; Erfahrung im Executive Reporting; Hintergrund in der Implementierung von Unternehmenssoftware; fließendes Englisch
- Nice-to-Have-Anforderungen: PM-Zertifizierung; Appian-Erfahrung/Zertifizierung; Hintergrund in regulierten Branchen; UAT/Übergangserfahrung; BPR/digitale Transformationserfahrung; Agile/Scrum-Exposition; Vertrautheit mit SAP/M365/SharePoint/OpenText/Cloud-Plattformen
Vergütungsbereich: Tagessatz (EUR, zzgl. MwSt.), basierend auf 22 Arbeitstagen/Monat
Interviewprozess: Technische (70%) + Finanzielle (30%) Bewertung; Referenz-/Qualifikationsüberprüfung durch den Kunden
Erwartetes Eintrittsdatum: August 2026
Einreichungsfrist: Bitte senden Sie die Lebensläufe der Kandidaten und die Rate bis zum 23. August 2026
Höhepunkte:
- Langfristiges Engagement von 12 Monaten mit starkem Verlängerungspotenzial
- Hochsichtbare Rolle, die direkt an den Leiter der Geschäftsanwendungen berichtet
- Der Kunde ist eine etablierte multilaterale Entwicklungsfinanzierungsinstitution
- Ideal für Berater mit starkem Appian/Unternehmensplattform-Governance- und PMO-Hintergrund
- Vor-Ort-Präsenz in Wien erforderlich — bitte bestätigen Sie die Umzugs-/Reisefähigkeit
Appian Consultant Arbeitgeber: Info Way Solutions
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine herausragende Arbeitsumgebung in Wien, die auf Zusammenarbeit und Innovation ausgerichtet ist. Wir fördern das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten ein unterstützendes Team, das sich für den Erfolg jedes Einzelnen einsetzt. Die Möglichkeit, an einem bedeutenden digitalen Transformationsprojekt zu arbeiten, macht diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die einen positiven Einfluss im öffentlichen Sektor anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Appian Consultant erhalten könntest
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei Info Way Solutions schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei Info Way Solutions.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Appian Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei Info Way Solutions aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Info Way Solutions vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
