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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Software Testing und entwickle Testautomationslösungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Work-Life-Balance und Weiterbildungsbudget.
- Andere Informationen: Genieße Team-Events und ein modernes Büro im Herzen von Zürich.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Umfeld und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Software Engineering oder verwandten Bereichen und erste Testerfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind leidenschaftliche Expert:innen für Softwarequalität und Automatisierung. Unser Infometis-Team sorgt mit Fachwissen und Engagement dafür, dass die Software unserer Kund:innen Spitzenqualität erreicht. Seit über 25 Jahren stehen wir für Vertrauen, flache Hierarchien und eine starke Teamkultur, in der Ideen geschätzt und Zusammenarbeit gelebt werden. Bei uns findest du ein Umfeld, in dem du wachsen und dich aktiv einbringen kannst.
Aufgaben
- Du unterstützt unsere Kunden im Bereich Software Testing mit Fokus auf Testautomation.
- Du wirkst beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Testautomationslösungen mit.
- Du setzt erste Automatisierungen um und lernst den Umgang mit gängigen Tools und Frameworks.
- Du arbeitest eng mit erfahrenen Engineers zusammen und entwickelst deine Skills kontinuierlich weiter.
- Du bringst deine Ideen ein und unterstützt bei der Verbesserung von Prozessen und Qualität.
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Software Engineering, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.
- Erste praktische Erfahrung im Testing oder in der Softwareentwicklung (z. B. durch Praktika, Projekte oder erste Jobs).
- Neugier für Testautomation und technischen Lösungen.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und Kunden.
- Bereitschaft, in der Deutschschweiz bei Kunden vor Ort zu arbeiten.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse.
Benefits
- Gehalt und Sozialleistungen: Du profitierst von überdurchschnittlichen Gehalt- und Sozialleistungen.
- Work-Life-Balance: Geniesse eine 40-Stunden-Woche, die dir genug Raum für Leben neben der Arbeit lässt.
- Weiterbildungsbudget: Dank einem grosszügigen jährlichen Weiterbildungsbudget bringst du deine Skills auf das nächste Level und kannst dich persönlich weiterentwickeln.
- Gadget-Budget: Bleibe technisch up-to-date mit einem jährlichen Budget für Gadgets.
- Team-Events: Von abwechslungsreichen Teamaktivitäten über das Weihnachtsessen bis hin zu unseren regelmäßigen Co-Working Days oder Quartalsveranstaltungen: Gemeinsam stärken wir den Zusammenhalt und leben den einzigartigen Infometis-Vibe.
- Züri Liebe: Wir lieben unser neues Office – ein neu sanierter Altbau im Herzen des Kreis 6. Alternativ kannst du auch unseren Standort in Basel nutzen.
- Infowell: Profitiere von unserem internen Programm für Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Plattform für mentale Gesundheit.
- Zufriedenheit grossgeschrieben: Als «Kununu Top Company 2026» geben wir weiter alles für ein Arbeitsumfeld, in dem du dich wohl fühlst.
- EcoVadis Zertifizierung: Infometis ist stolz über ihr Engagement für Nachhaltigkeit.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Software Test Automation Engineer - Talent/Junior Arbeitgeber: Infometis
Kontaktperson:
Infometis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Test Automation Engineer - Talent/Junior
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um deine Skills aufzufrischen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Testautomation! Teile deine eigenen Projekte oder Ideen, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Test Automation Engineer - Talent/Junior
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Betone deine Erfahrungen: Egal ob Praktika oder Projekte – erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Testing oder in der Softwareentwicklung. Das hilft uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du ins Team passt.
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und klar formuliert ist. Verwende die Begriffe und den Stil, die auch in der Stellenanzeige vorkommen. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstanden hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infometis vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Software Test Automation Engineer vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da du im Bereich Testautomation arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du dich mit gängigen Tools und Frameworks vertraut machst. Schau dir Tutorials oder Dokumentationen an, um dein technisches Wissen aufzufrischen und bereit zu sein, darüber zu sprechen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, besonders wenn du mit Kolleg:innen und Kunden zusammenarbeitest. Übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und deine Neugier zu zeigen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage nach den Herausforderungen im Team oder wie der Prozess der Testautomatisierung bei ihnen aussieht.