Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für unsere Infor Varial Payroll-Anwendung.
- Unternehmen: Marktführendes Unternehmen mit einem agilen und kollaborativen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem starken Fokus auf Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entgeltabrechnung und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung und Kenntnisse im deutschen Payroll-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Wir suchen einen Senior Software Engineer (m/w/d), der hochwertige Softwarelösungen für unsere Infor Varial Payroll-Lösung konzipiert, entwickelt und bereitstellt. Als wichtiges Mitglied unseres agilen Engineering-Teams treiben Sie technische Exzellenz voran, unterstützen und begleiten weniger erfahrene Entwickler:innen und gestalten die Weiterentwicklung unserer Infor Varial Payroll-Anwendung aktiv mit.
Infor Varial Payroll ist eine etablierte, marktführende Lösung, die fundierte Expertise in der Entgeltabrechnung, umfassende HR-Funktionalitäten, eine flexible Architektur und kontinuierliche Innovation miteinander verbindet. Damit unterstützt sie Unternehmen dabei, ihre Personalprozesse effizient und gesetzeskonform zu steuern.
Aufgabenschwerpunkte:
- Sie übernehmen eine führende Rolle bei der Konzeption, Entwicklung und Bereitstellung unserer Infor Varial Payroll-Lösung.
- Sie stellen eine gesetzeskonforme, zuverlässige und kontinuierlich aktualisierte Entgeltabrechnung sicher, die den komplexen Anforderungen des deutschen Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts entspricht.
- Sie wirken an einer integrierten Lösung mit, die Entgeltabrechnung, Personaladministration, Employee Self-Service und digitales Personalmanagement miteinander verbindet.
- Sie arbeiten eng mit Product Management, UX Design und Quality Assurance zusammen, um geschäftskritische Funktionen zu entwickeln und bereitzustellen.
- Sie schreiben sauberen, effizienten und wartbaren Code gemäß unseren Varial Best Practices.
- Sie beteiligen sich aktiv an Code Reviews, Architekturentscheidungen und der Planung der technischen Roadmap.
- Sie treiben Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung von Performance, Zuverlässigkeit und Skalierbarkeit unserer Software voran.
- Sie verfolgen aktuelle und neue Technologien und bewerten deren Einsatzmöglichkeiten für unsere Lösungen.
- Sie leben die Infor-Werte Geschwindigkeit, Innovation und Zusammenarbeit im Arbeitsalltag.
Anforderungen:
- Erfahrung mit den gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen der deutschen Entgeltabrechnung.
- Erfahrung in der Entwicklung von Payroll-, HR- oder anderen geschäftskritischen Enterprise-Anwendungen.
- Verständnis der deutschen Entgeltabrechnungsprozesse, einschließlich Lohn- und Gehaltsabrechnung, steuerrechtlicher Vorgaben, Sozialversicherungsanforderungen und gesetzlicher Meldepflichten.
- Kenntnisse der deutschen Melde- und elektronischen Kommunikationsverfahren im Payroll-Umfeld, einschließlich des regulatorischen Datenaustauschs mit Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden und anderen öffentlichen Stellen.
- Erfahrung mit für unseren Technologie-Stack relevanten Programmiersprachen und Technologien, beispielsweise Java, Vaadin, C++ und SQL.
- Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung und in der Konzeption von Business-Anwendungen.
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden sowie CI/CD-Praktiken.
Wünschenswerte Qualifikationen:
- Erfahrung mit DevOps-Toolchains und DevOps-Praktiken.
- Erfahrung im Mentoring, Coaching und in der fachlichen Weiterentwicklung von Softwareentwickler:innen.
Senior Software Engineer – Infor Varial Payroll in Hamburg Arbeitgeber: Infor Inc.
Als Arbeitgeber bietet Infor eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Düsseldorf, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem flexiblen Arbeitsmodell und der Chance, in einem wachsenden Ecosystem von strategischen Partnern zu arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, was es zu einem idealen Ort macht, um bedeutende Beiträge zu leisten und beruflich zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Engineer – Infor Varial Payroll in Hamburg erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Infor Inc. anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Engineer – Infor Varial Payroll bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Infor Inc. vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer – Infor Varial Payroll in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Infor Inc. klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infor Inc. vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
