Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Identity Management und entwickle unsere Cloud-Identitätslandschaft weiter.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf IT-Sicherheit und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Events und Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an spannenden technischen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Systemadministration und M365-Umfeld, idealerweise mit Fokus auf Identity.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ein performantes Identity Management ist der Kern unserer IT-Architektur – und genau dort setzt du an. Als IAM Specialist (all genders) verantwortest du Entra ID, zentrale M365-Workloads und die Weiterentwicklung unserer hybriden AD-/Cloud-Identitätslandschaft. Bei INFORM stellst du sicher, dass Authentifizierung, Berechtigungen und Workflows weltweit stabil, sicher und skalierbar laufen, sodass unsere Mitarbeitenden die Softwarelösungen zuverlässig an unsere Kunden ausliefern können.
Du übernimmst die Verantwortung für unser Identity Management in Entra ID und sorgst dafür, dass Rollen, Berechtigungen und Prozesse sauber und nachvollziehbar funktionieren.
Du steuerst den kompletten User- und Gruppen-Lifecycle und hältst unsere Verwaltungstools schlank, effizient und zuverlässig.
Du administrierst Microsoft Teams und bringst idealerweise dein Know-how für Teams Rooms und Telefonie ein.
Du kümmerst dich um den stabilen Betrieb von Exchange Online – On-Prem-Kenntnisse kannst du bei Bedarf ebenfalls einsetzen.
Du entwickelst unsere SharePoint-Umgebung pragmatisch weiter und achtest darauf, dass sie technisch sauber bleibt.
Du packst technische Herausforderungen direkt an (Troubleshooting), behältst unser Monitoring im Blick und entwickelst unsere M365-Services kontinuierlich weiter, damit alles rund läuft.
Ausbildung: Ausbildung als Fachinformatiker*in Systemintegration, MATSE oder Informatikstudium – vergleichbare Praxiserfahrung ist ebenfalls willkommen.
Berufserfahrung: Idealerweise ca. 3 Jahre Berufserfahrung als Systemadministrator*in oder einer vergleichbaren Tätigkeit.
Kenntnisse: Solide Erfahrung im M365-Umfeld, idealerweise mit Identity-Fokus und Kenntnissen im hybriden AD-Umfeld. Erfahrung mit PowerAutomate und PowerShell sowie Grundkenntnisse in Azure sind wünschenswert.
Persönliche Eigenschaften: Spaß und Interesse an Prozessdigitalisierung und Automatisierung. Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten. Fähigkeit, eigenständig und konzeptionell zu arbeiten und Themen zukunftsorientiert weiterzuentwickeln.
Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2-Level) und gute Englischkenntnisse (B2-Level).
Benefits:
- Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Workation, Sabbatical.
- Kinderbetreuungszuschuss und weitere familienfreundliche Angebote.
- Urban Sports Club Mitgliedschaft und weitere Gesundheits-/Sportangebote z. B. Bike-Leasing.
- Langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Vielfältiges, gesundes und bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine.
- Großes INFORM-Sommerfest, Betriebs- und Teamausflüge sowie eine Weihnachtsfeier.
Specialist (all genders) IAM – Identity and Access Management Arbeitgeber: Inform
INFORM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten bietet, sondern auch eine Vielzahl von familienfreundlichen Angeboten wie Kinderbetreuungszuschüsse. Die Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, während regelmäßige Teamevents und ein gesundes Mittagessen in der Kantine das Gemeinschaftsgefühl stärken. Hier hast du die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf technische Exzellenz und Prozessautomatisierung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Specialist (all genders) IAM – Identity and Access Management erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Inform bewerben
Viele Unternehmen, wie Inform, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Specialist (all genders) IAM – Identity and Access Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Inform und die ausgeschriebene Position Specialist (all genders) IAM – Identity and Access Management zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Inform vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Inform an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
