Auf einen Blick
- Aufgaben: Du telefonierst mit Interessenten und vereinbarst Termine für unser Verkaufsteam.
- Arbeitgeber: Informanagement bietet innovative Lösungen für Steuerberater und wächst stetig.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag und kostenlose Getränke im Büro.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams ohne Call-Center Atmosphäre und gestalte den Bereich aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Telemarketing ist von Vorteil, aber auch Teamgeist und Engagement zählen.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten ein offenes, familiäres Arbeitsumfeld.
Informanagement ist ein internationales Unternehmen, das Steuerberatern automatisierte Lösungen für eine zielgenaue und personalisierte Mandanten- und Mitarbeiterkommunikation bietet. Wir wachsen weiter und suchen daher für unseren Standort in Meckenheim (NRW) ab sofort Mitarbeiter telefonische Terminvereinbarung/ Vertriebsinnendienst B2B (m/w/d) in Teilzeit (20 bis 25 Stunden).
Telefonieren ist Deine Leidenschaft? Wunderbar! Du verleihst Informanagement eine Stimme und telefonierst bei uns in einem kleinen dynamischen Team, ganz ohne Call-Center Atmosphäre.
Aufgaben- Du bist für die telefonische Erstansprache mit Interessenten sowie für die Beratung bestehender Kunden verantwortlich.
- Du identifizierst die Bedürfnisse potenzieller Kunden, berätst diese und vereinbarst Termine für unser Verkaufsteam (kein Telefonverkauf, keine Massenabfertigung).
- Gesprächserfolge und Verkaufschancen dokumentierst Du in unserem CRM-System.
- Du stehst stetig im abteilungsübergreifenden Austausch mit dem gesamten Team.
- Du verfügst idealerweise über Erfahrung im Telemarketing (Schwerpunkt: Terminvereinbarung).
- Eine ergebnis- und kundenorientierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich.
- Teamwork und eigenverantwortliche Arbeit bereiten Dir gleichermaßen Freude.
- Du bist zuverlässig und engagiert und bringst für den Telefonkontakt nicht nur Überzeugungskraft und Abschlusssicherheit mit, sondern auch Charme, Geduld und eine positive Ausstrahlung.
- Du verstehst es, Nutzen und Vorteile für jeden Kontakt individuell zu erkennen und flexibel darauf einzugehen.
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
- aktive Unterstützung durch unser eingespieltes Team im Bereich Marketing und Vertrieb.
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer anspruchsvollen Position mit viel Gestaltungsspielraum.
- ein wachsendes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur.
- die Chance, den Bereich Telemarketing aktiv mitzugestalten.
- flexible Arbeitseinteilung.
- gute Erreichbarkeit mit Öffentlichen Verkehrsmitteln und kostenlose Parkplätze vor der Tür.
- Kaffee, Tee und Wasser kostenfrei.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung einschließlich frühestmöglicher Verfügbarkeit, Gehaltsvorstellung und der gewünschten Stundenzahl.
Mitarbeiter telefonische Terminvereinbarung, Vertriebsinnendienst B2B (m/w/d) in Teilzeit (20 bis 25 Stunden) Arbeitgeber: Informanagement DE GmbH
Kontaktperson:
Informanagement DE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter telefonische Terminvereinbarung, Vertriebsinnendienst B2B (m/w/d) in Teilzeit (20 bis 25 Stunden)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Telemarketing und deine Kommunikationsfähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends im Telemarketing und im B2B-Vertrieb, um im Gespräch zu glänzen und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und folge nach dem Vorstellungsgespräch nach. Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt dein Interesse an der Position und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter telefonische Terminvereinbarung, Vertriebsinnendienst B2B (m/w/d) in Teilzeit (20 bis 25 Stunden)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Informanagement und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie Steuerberatern helfen und welche Werte das Unternehmen vertritt. Dies wird dir helfen, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Betone relevante Erfahrungen im Telemarketing und in der Terminvereinbarung. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen widerspiegelt, insbesondere deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Telefonieren und deine Fähigkeit zur Kundenberatung hervorhebst. Zeige auf, wie du die Bedürfnisse potenzieller Kunden identifizieren und darauf eingehen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl in Wort als auch Schrift klar dargestellt sind und füge gegebenenfalls Nachweise über deine Englischkenntnisse hinzu.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Informanagement DE GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen im Telemarketing oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel telefonischen Kontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert und freundlich zu präsentieren, um deine Überzeugungskraft zu demonstrieren.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Informanagement legt Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erkläre, wie du zur Zusammenarbeit beiträgst. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wichtige Informationen über die nächsten Schritte.