Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite SAP Security und GRC Projekte für diverse Kunden und gestalte maßgeschneiderte Lösungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines globalen Managementberatungsunternehmens mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Sozialleistungen und erstklassige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und mache einen echten Unterschied in der digitalen Transformation.
- Gewünschte Qualifikationen: 5-8 Jahre Beratungserfahrung und fundierte Kenntnisse in SAP Security und GRC.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem inklusiven Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Wollen Sie Ihre Karriere vorantreiben und mit talentierten Kollegen zusammenarbeiten, um die wichtigsten Herausforderungen unserer Kunden zu lösen? Wir wachsen und suchen Menschen, die unser Team verstärken. Sie werden Teil eines unternehmerischen, wachstumsstarken Umfelds mit 300.000 Mitarbeitern. Unsere dynamische Organisation ermöglicht es Ihnen, über funktionale Geschäftssäulen hinweg zu arbeiten und Ihre Ideen, Erfahrungen, vielfältigen Denkweisen und eine starke Einstellung einzubringen.
Das Team
Unsere Digital Platforms Practice hilft einigen der größten globalen Unternehmen und bekanntesten Marken, Wert und Geschäftstransformation durch digitale ERP-Lösungen und -Dienstleistungen zu liefern. Unsere ERP-Dienstleistungen, die Strategie, Implementierung und Innovation abdecken, helfen den Kunden, echten Wert zu schaffen und ihre Transformationsagenda zu erreichen.
Die Rolle
Als SAP Security/GRC Consultant arbeiten Sie eng mit verschiedenen Kunden zusammen, um deren SAP-Sicherheitsrisiken zu bewerten, maßgeschneiderte SAP-Sicherheits- und Governance-, Risiko- und Compliance (GRC)-Lösungen zu entwerfen und die erfolgreiche Projektlieferung voranzutreiben. Sie fungieren als vertrauenswürdiger Berater und helfen den Kunden, SAP-Sicherheitsrahmen mit Geschäftszielen und Compliance-Vorgaben in Einklang zu bringen.
Verantwortlichkeiten
- Leitung von SAP-Sicherheits- und GRC-Bewertungs-, Design- und Implementierungsprojekten für Kunden aus verschiedenen Branchen.
- Durchführung von Kundenworkshops und Anforderungserhebungen, um Geschäfts- und Sicherheitsbedürfnisse zu verstehen.
- Entwurf und Konfiguration von SAP-Sicherheitsrollen, Berechtigungen und GRC-Zugriffskontrollkomponenten.
- Entwicklung und Durchsetzung von Trennungsrichtlinien zur Risikominderung und Sicherstellung der Compliance.
- Lieferung von SAP-Sicherheits- und GRC-Gap-Analysen, Risikobewertungen und Sanierungsplänen.
- Unterstützung der Kunden während Audits durch Vorbereitung von Dokumentationen, Berichten und Durchführung von Zugriffsüberprüfungen.
- Strategische Beratung zu Best Practices im Bereich SAP-Sicherheit und Compliance-Rahmen.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Implementierung sicherer SAP-Landschaften.
- Durchführung von Schulungen für Endbenutzer und Wissensübertragungsworkshops.
- Aktualisierung über SAP-Sicherheitstrends, neue Releases und regulatorische Änderungen.
Qualifikationen
- 5-8 Jahre Beratungserfahrung sind erforderlich.
- 3+ Jahre Erfahrung in der SAP-Sicherheit und GRC-Beratung mit mehreren End-to-End-Implementierungen.
- Praktische Erfahrung mit SAP ECC und/oder S/4HANA-Sicherheit.
- Starke Erfahrung in der Konfiguration von SAP GRC-Zugriffskontrollmodulen.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten im Kundenkontakt.
- Nachweisliche Erfolge bei der Verwaltung mehrerer Kundenengagements und der termingerechten Lieferung von Qualitätsresultaten.
Technische Fähigkeiten
- Fähigkeit, Daten aus verschiedenen Quellen abzurufen, zu analysieren und zu präsentieren.
- Verständnis von Datenstrukturen, -quellen und -flüssen.
- Aktuelles Verständnis von Konzepten und Integration von Cloud-Diensten.
Zusätzliche Erfahrungen
- Kenntnisse über cloudbasierte SAP-Sicherheit und hybride Umgebungen.
- Erfahrung in agilen/Scrum-Umgebungen.
- Reisebereitschaft.
Qualifikationen und Zertifizierungen
- Abschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich.
- Mehr als 7 Jahre Erfahrung in Finanz-/IT-Compliance, Risikomanagement, IT-Audit und/oder IT-Kontrollen.
- SAP-Sicherheits- oder GRC-Zertifizierungen sind von Vorteil.
Wir ermutigen Sie, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Wir suchen Teammitglieder, die einen Einfluss ausüben möchten und bereit sind zu lernen. Wenn das nach Ihnen klingt und Sie die erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen haben, bewerben Sie sich noch heute!
SAP Security/GRC Senior Consultant Role - Germany Arbeitgeber: Infosys Consulting
Kontaktperson:
Infosys Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Security/GRC Senior Consultant Role - Germany
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SAP-Sicherheits- und GRC-Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu SAP-Sicherheit und GRC durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP-Sicherheit! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist. Das wird dir helfen, als engagierter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Security/GRC Senior Consultant Role - Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Deine Erfahrungen im SAP Security und GRC sind wichtig, also lass sie nicht unter den Tisch fallen!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infosys Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der SAP Security/GRC Rolle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in SAP Security und GRC verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich SAP Security oder wie das Team zusammenarbeitet, um die besten Ergebnisse für die Kunden zu erzielen.
✨Bleib authentisch
Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für SAP Security und GRC. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen. Teile deine Vision, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.