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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Einführung von SAP S/4HANA Finance und Controlling und manage das Team.
- Arbeitgeber: Infosys ist ein globaler Leader in digitalen Dienstleistungen und Beratung.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, inklusive Boni und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite in einem inspirierenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP FICO, starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihr Rolle:
- Leiten Sie die Einführung der SAP S/4HANA Finanz- und Controlling-Module.
- Verwalten und leiten Sie die Ressourcen im Bereich Finanz- und Controlling.
- Analysieren Sie Geschäftsanforderungen und übersetzen Sie diese in Business Requirement Documents (BRDs).
- Individualisieren Sie SAP-Anwendungen, um spezifische Geschäftsbedürfnisse zu erfüllen.
- Leiten Sie die Unit-Tests und die Benutzerakzeptanztests (UAT).
- Zusammenarbeiten mit Stakeholdern (Template-Team), um Best Practices in der Servicebereitstellung zu entwerfen und umzusetzen.
- Eng mit den SAP-Fachverantwortlichen zusammenarbeiten, um eine nahtlose Integration von SAP-Lösungen sicherzustellen.
- Effektiv mit Stakeholdern kommunizieren, um Anforderungen zu sammeln und Projektupdates bereitzustellen.
- Teilnehmen an funktionsübergreifenden Meetings, um SAP-Initiativen mit den Geschäftszielen abzustimmen.
- Schulung und Unterstützung der Endbenutzer zu SAP-Funktionalitäten und Best Practices anbieten.
- Als Ansprechpartner für das Geschäft und das SAP-Template-Team fungieren.
- Koordinieren Sie mit dem Datenmigrationsteam, um Migrationsstrategien zu entwickeln und umzusetzen.
- Bereitstellung von dedizierter Hypercare-Unterstützung nach der Einführung, um die Systemstabilität und die Zufriedenheit der Benutzer sicherzustellen.
- Überwachen Sie die Systemleistung und das Benutzerfeedback nach dem Go-Live und beheben Sie Probleme umgehend.
- Durchführen täglicher Stand-up-Meetings während der Hypercare, um Probleme, Lösungen und Benutzererfahrungen zu besprechen.
Erforderliche Qualifikationen:
- Erfahrung in SAP, insbesondere in den Modulen Finanz- und Controlling.
- Starkes Verständnis der SAP-Servicegeschäftsabläufe.
- Erfahrung in SAP-Einführungsprojekten, einschließlich Anforderungserhebung und Dokumentation.
- Fähigkeit, Testphasen (Unit-Test und UAT) zu leiten.
- Effektive Kommunikations- und Stakeholder-Managementfähigkeiten.
- Erfahrung in der Schulung und Unterstützung von Endbenutzern.
- Vertrautheit mit Datenmigrationsstrategien und -koordination.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und SAP-Template-Teams.
- Frühere Beteiligung an Hypercare-Unterstützung und Aktivitäten nach dem Go-Live.
- Einblick in agile Methoden und die Durchführung täglicher Stand-up-Meetings.
- Starkes Verständnis der Integration zwischen SAP Finanz/Controlling und anderen Geschäftsprozessen.
Infosys ist ein globaler Marktführer in der Bereitstellung von digitalen Dienstleistungen und Beratung der nächsten Generation. Wir ermöglichen es Kunden in mehr als 56 Ländern, ihre digitale Transformation zu navigieren.
SAP FICO/Treasury (S4/HANA) Senior Consultant - Germany (m/w/d) Arbeitgeber: Infosys Limited
Kontaktperson:
Infosys Limited HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP FICO/Treasury (S4/HANA) Senior Consultant - Germany (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SAP-Community in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit SAP FICO und Treasury beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Bleibe über Trends informiert
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in SAP S/4HANA und den Finanzmodulen auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, arbeite an Projekten oder in Praktika, die dir praktische Erfahrungen im Umgang mit SAP FICO und Treasury bieten. Dies zeigt zukünftigen Arbeitgebern, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor
Erwarte technische Fragen zu SAP FICO und Treasury in deinem Vorstellungsgespräch. Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse klar und präzise präsentieren kannst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP FICO/Treasury (S4/HANA) Senior Consultant - Germany (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Rolle als SAP FICO/Treasury Senior Consultant wichtig sind. Notiere dir Schlüsselbegriffe, die du in deiner Bewerbung verwenden kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position erforderlich sind. Betone deine Kenntnisse in SAP S/4HANA sowie deine Erfahrungen in der Finanz- und Controlling-Abteilung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Gehe auf deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern und im Training von Endbenutzern ein.
Prüfung und Korrektur: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infosys Limited vorbereitest
✨Verstehe die SAP FICO/Treasury Module
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der SAP FICO und Treasury Module hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Modulen zu beantworten und wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung von Rollouts und im Umgang mit Stakeholdern zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da effektive Kommunikation eine Schlüsselkompetenz ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten verstehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Infosys, indem du Fragen stellst, die auf deren Werte und Arbeitsweise abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team.
