Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die SAP BW/HANA Architektur für innovative Unternehmensanalysen.
- Unternehmen: Infosys, ein globaler Leader in digitalen Dienstleistungen und Beratung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Zukunft mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP BW/HANA und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Heute ist die Unternehmenslandschaft dynamisch und die Zukunft voller Möglichkeiten! Bei Infosys wäre nichts von den erstaunlichen Dingen, die wir tun, ohne eine ebenso erstaunliche Kultur möglich, in der Ideen gedeihen können und in der Sie befähigt werden, so weit voranzukommen, wie es Ihre Ideen zulassen.
Der BW-Architekt ist verantwortlich für die Definition, Governance und Implementierung der End-to-End-SAP BW/HANA-Datenarchitektur für Unternehmensanalysen. Dies umfasst die Unterstützung von BW-Systemen, Integrationsprogrammen und die Ermöglichung skalierbarer Berichterstattung, die auf den Geschäftsbedürfnissen basiert.
Hauptverantwortlichkeiten
- Architektur & Design
- Definieren Sie die Architekturstrategie für BW on HANA / BW/4HANA
- Entwerfen Sie Datenmodelle (InfoProviders, ADSOs, Composite Providers, Open ODS Views)
- Einrichten der Datenflussarchitektur zwischen Quellsystemen (SAP ECC/S4, non-SAP) und BW
- Leiten Sie die Standards, Namenskonventionen und Best Practices für Data Warehousing
- Transformation & Migration
- Führen Sie den Transformationsfahrplan von BW zu HANA/BW/4HANA
- Identifizieren und implementieren Sie Code-Pushdown-Optimierungen
- Planen und durchführen:
- Migration von Legacy-BW-Objekten
- Simplifizierungs- und Stilllegungsstrategie
- Bewerten Sie die Auswirkungen von Initiativen wie S/4 Transformation & Integrationen
- Datenintegration & Modellierung
- Architektur von Datenaufnahme-Frameworks (ODP, SLT, SDA, SDI, APIs)
- Sicherstellen einer optimalen Datenstaging- (PSA/ODP) und Transformationsschicht
- Entwerfen von Echtzeit-/nahe-Echtzeit-Integrationsszenarien
- Überwachen von Datenharmonisierung und Datenqualitätsframeworks
- Leistungsoptimierung
- Optimieren Sie Datenmodelle, Abfragen (BEx, Analysis for Office, SAC), HANA-Berechnungen (Pushdown-Logik zur DB-Schicht)
- Nutzen Sie HANA-native Funktionen (Berechnungsansichten, CDS-Ansichten, wo anwendbar)
- Berichterstattung & Analyseermöglichung
- Definieren Sie die Architektur für BEx / Analysis for Office, SAP BO (WebI)
- Ermöglichen Sie Self-Service-BI und das Design der semantischen Schicht
- Lieferung & Governance
- Technische Führung des BW-Teams (Entwickler, Teamleiter) bereitstellen
- Überprüfen von funktionalen Spezifikationen, technischen Designs, Codequalität
- Sicherstellen der Übereinstimmung mit SOW, SLAs und Lieferung
- Eng mit funktionalen Teams, Integrationsteams und Geschäftspartnern zusammenarbeiten
- Stakeholder-Management
- Führen Sie Kundendiskussionen über Umfang, Machbarkeit und Fahrplanung
- Übersetzen Sie Geschäftsanforderungen in skalierbare Datenarchitektur
- Bereitstellen von Inputs für Schätzung, Kapazitätsplanung, Ausführungsplanung
Erforderliche Fähigkeiten
- SAP BW 7.x und/oder BW/4HANA
- SAP HANA (Modellierung, Leistungsoptimierung)
- ABAP (für BW-Routinen, Transformationen)
- Datenmodellierungskonzepte (LDM, EDW, LSA++, BW/4-Architektur)
- ODP, SLT, Flat Files, APIs
- BEx / Query Designer, Analysis for Office, SAP BO (WebI)
Bevorzugte Fähigkeiten
- SAP Analytics Cloud
- SAP BDC
- Erfahrung mit S/4HANA-Integration
Persönlich
- Hohe analytische Fähigkeiten
- Ein hohes Maß an Initiative und Flexibilität
- Hohe Kundenorientierung
- Hohe Qualitätsbewusstsein
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
SAP BW on HANA Architect - Germany (m/w/d) Arbeitgeber: Infosys Technologies
Infosys ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Boni bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitskultur, die Kreativität und persönliche Entwicklung fördert. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliches Lernen und vielfältige Karrieremöglichkeiten in Städten wie Berlin, München und Frankfurt, ermöglicht Infosys seinen Mitarbeitern, an spannenden SAP S/4HANA-Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.
