Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite SAP S/4HANA Rollouts in zehn EU-Ländern und manage den gesamten Projektlebenszyklus.
- Unternehmen: Infosys, ein globaler Leader in digitalen Dienstleistungen und Beratung.
- Vorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, inklusive Schulungen und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und führe innovative Projekte zum Erfolg.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit SAP-Implementierungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Heute ist die Unternehmenslandschaft dynamisch, und die Zukunft ist voller Möglichkeiten! Bei Infosys stellen wir sicher, dass Ihre Karriere niemals stillsteht. Wir inspirieren Sie, das Nächste zu bauen, und navigieren gemeinsam weiter. Unsere Reise der Lernfähigkeit, Werte und vertrauensvollen Beziehungen zu unseren Kunden sind die Eckpfeiler unserer Organisation.
Erforderlich
Wir benötigen einen hochqualifizierten und erfahrenen SAP S/4HANA Rollout-Manager, um den Rollout von SAP S/4HANA in zehn Ländern innerhalb der EU-Region erfolgreich zu leiten. Der ideale Kandidat wird ein ergebnisorientierter Führer mit einem starken Verständnis für SAP-Methoden, bewährte Projektmanagementpraktiken sowie hervorragende Kommunikations- und Stakeholder-Managementfähigkeiten sein. Er wird für den gesamten Projektlebenszyklus verantwortlich sein, von der Initiierung und Planung über die Ausführung, Überwachung bis hin zum Abschluss, um sicherzustellen, dass die Projekte pünktlich, im Budgetrahmen und gemäß den erforderlichen Qualitätsstandards geliefert werden.
Verantwortlichkeiten:
- Projektplanung und -initiierung: Definieren Sie den Projektumfang, die Ziele und die Ergebnisse in Zusammenarbeit mit den Stakeholdern. Entwickeln Sie umfassende Projektpläne, einschließlich Zeitplänen, Budgets, Ressourcenallokation und Risikomanagementstrategien.
- Projektausführung und -überwachung: Leiten und verwalten Sie Projektteams, um klare Rollen und Verantwortlichkeiten sicherzustellen. Überwachen Sie die Ausführung der Projektaufgaben, verfolgen Sie den Fortschritt und identifizieren und lösen Sie proaktiv Probleme und Risiken.
- Stakeholder-Management: Kommunizieren Sie effektiv mit allen Projektstakeholdern, einschließlich Geschäftsanwendern, IT-Teams, externen Beratern und der Geschäftsführung. Verwalten Sie Erwartungen, geben Sie regelmäßige Updates und stellen Sie die Ausrichtung während des gesamten Projektlebenszyklus sicher.
- SAP S/4HANA-Expertise: Nutzen Sie tiefes Wissen über die Funktionen von SAP S/4HANA, Implementierungsmethoden (z. B. SAP Activate) und bewährte Praktiken, um das Projektteam zu leiten und erfolgreiche Ergebnisse sicherzustellen.
- Teamführung und -entwicklung: Bauen, motivieren und leiten Sie leistungsstarke Projektteams. Geben Sie Anleitung, Coaching und Unterstützung für Teammitglieder.
- Budget- und Ressourcenmanagement: Verwalten Sie Projektbudgets effektiv, verfolgen Sie Ausgaben und stellen Sie sicher, dass Projekte innerhalb finanzieller Grenzen geliefert werden. Weisen Sie Projektressourcen effizient zu und verwalten Sie diese.
- Risikomanagement: Identifizieren, bewerten und mindern Sie proaktiv Projektrisiken und -probleme. Entwickeln und implementieren Sie bei Bedarf Notfallpläne.
- Qualitätssicherung: Stellen Sie die Qualität der Projektergebnisse und die Einhaltung relevanter Standards und Methoden sicher.
- Projektabschluss: Formalisieren Sie den Projektabschluss, einschließlich der gewonnenen Erkenntnisse, der abschließenden Berichterstattung und der Übergabe an die relevanten Teams.
Fähigkeiten
- 15+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise in SAP-Implementierungen
- Mindestens 2 End-to-End-Lebenszyklus-Implementierungserfahrungen
- Starke Erfahrung in der Durchführung von SAP-Prozessworkshops / Blueprint-Lösungsworkshops in großen Kundenengagements und Entscheidungsfindung
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden und intern
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
- Gute organisatorische Fähigkeiten, einschließlich Detailgenauigkeit und Multitasking-Fähigkeiten
- Starkes Wissen über Microsoft Office
- Projektmanagement-Zertifizierung (PMP) / PRINCE II ist von Vorteil
- Abschluss in einem geeigneten Studienbereich oder gleichwertige Berufserfahrung
- Erfahrung mit Projektmanagement-Softwaretools
Persönlich
- Hohe analytische Fähigkeiten
- Ein hohes Maß an Initiative und Flexibilität
- Hohe Kundenorientierung
- Hohe Qualitätsbewusstsein
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Leiten Sie das Team bei der Lösung komplexer Probleme in einer schnelllebigen und herausfordernden Umgebung
Überblick
Infosys ist ein globaler Marktführer in der nächsten Generation digitaler Dienstleistungen und Beratung. Wir ermöglichen es Kunden in mehr als 50 Ländern, ihre digitale Transformation zu navigieren. Mit über vier Jahrzehnten Erfahrung in der Verwaltung der Systeme und Abläufe globaler Unternehmen steuern wir unsere Kunden fachkundig durch ihre digitale Reise.
Alle Aspekte der Beschäftigung bei Infosys basieren auf Verdienst, Kompetenz und Leistung. Wir setzen uns dafür ein, Vielfalt zu fördern und ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen. Infosys ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein.
Senior Project Manager - SAP S/4HANA Rollout Arbeitgeber: Infosys
Infosys ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Ideen gedeihen können. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Karriere aktiv zu gestalten und an spannenden SAP S/4HANA Rollouts in mehreren europäischen Ländern teilzunehmen. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, was zu einem positiven Arbeitsklima beiträgt, in dem jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Project Manager - SAP S/4HANA Rollout erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden und deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP S/4HANA! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, damit du im Gespräch glänzen kannst und zeige, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Project Manager - SAP S/4HANA Rollout mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir bei StudySmarter suchen nach echten Menschen mit echten Erfahrungen, also lass uns wissen, wer du bist und was dich antreibt!
Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist!
Betone deine Erfolge!:Zeige uns, was du erreicht hast! Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinem Potenzial zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infosys vorbereitet
✨Verstehe die SAP S/4HANA Grundlagen
Mach dich mit den Funktionen und Implementierungsmethoden von SAP S/4HANA vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, die du in früheren Projekten gesammelt hast.
✨Bereite dich auf Projektmanagementfragen vor
Erwarte Fragen zu Projektplanung, Risikomanagement und Stakeholder-Kommunikation. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien und -techniken zu erläutern.
✨Teamführung demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Projektteams zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und unterstützt, um gemeinsam Ziele zu erreichen, und bringe Beispiele für Herausforderungen, die du erfolgreich gemeistert hast.
