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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden im täglichen Betrieb eines Konferenzzentrums und meistere die Veranstaltungstechnik.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das sich auf Veranstaltungstechnik spezialisiert hat und ein tolles Team bietet.
- Mitarbeitervorteile: Fixes Einkommen, geregelte Arbeitszeiten und nur wenige Abend- oder Wochenenddienste.
- Warum dieser Job: Perfekte Balance zwischen Leidenschaft für Technik und einem stabilen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Veranstaltungstechnik und Begeisterung für Live-Events sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist in Festanstellung und bietet eine spannende Herausforderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie sind ein Profi in der Veranstaltungstechnik, lieben Ihren Job und die Herausforderungen des Livebetriebs, legen aber trotzdem Wert auf ein fixes Einkommen mit geregelten Arbeitszeiten und nur sehr wenigen Abendveranstaltungen oder Wochenenddiensten? Dann haben wir die richtige Stelle für Sie!
Wir suchen Veranstaltungstechniker*innen zur Unterstützung unserer Kunden im täglichen Betrieb eines Konferenzzentrums westlich von Stuttgart.
Veranstaltungstechniker (m/w/d/) in Festanstellung Arbeitgeber: infoWERK Medien & Technik GmbH
Kontaktperson:
infoWERK Medien & Technik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Veranstaltungstechniker (m/w/d/) in Festanstellung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Veranstaltungstechnik sind entscheidend. Besuche lokale Branchenevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends und Jobmöglichkeiten zu informieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Technologien, die in dem Konferenzzentrum verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Know-how unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Veranstaltungstechnik, indem du über deine bisherigen Projekte sprichst. Erkläre, was dir an deinem Beruf gefällt und wie du zur Verbesserung des Livebetriebs beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Veranstaltungstechniker (m/w/d/) in Festanstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Veranstaltungstechniker wichtig sind. So kannst du sicherstellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Veranstaltungstechnik hervor. Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle dabei.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Arbeit im Konferenzzentrum reizt. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur passen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles gründlich durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass deine Formulierungen klar und professionell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei infoWERK Medien & Technik GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Veranstaltungstechniker arbeitest, solltest du dich auf technische Fragen zu Licht-, Ton- und Bühnentechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Livebetrieb
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen im Livebetrieb und was dir daran gefällt. Deine Begeisterung kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt, dass du gut in das Team passt.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Konferenzzentrum und seine Veranstaltungen. Zeige im Interview, dass du dich mit der Firma identifiziert hast und verstehst, welche Herausforderungen sie im täglichen Betrieb haben.
✨Frage nach den Arbeitszeiten und dem Team
Da geregelte Arbeitszeiten und ein fixes Einkommen wichtig sind, stelle Fragen zu den Arbeitszeiten und dem Team. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, die Unternehmenskultur besser zu verstehen.
