Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von IT-Spezialisten und entwickle innovative IT-Lösungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil von InfraServ Wiesbaden, einem dynamischen Industriepark mit über 5.800 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Urlaubstage und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem spannenden Umfeld und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Genieße eine gute Verkehrsanbindung und zahlreiche Gesundheitsangebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über InfraServ Wiesbaden InfraServ GmbH & Co. Wiesbaden KG ist die Betreibergesellschaft des Industrieparks Wiesbaden, in dem etwa 5.800 Menschen aus ca. 75 verschiedenen Unternehmen ihrer Arbeit nachgehen. Als Partner der Industrie und des regionalen Mittelstands beschäftigt die Unternehmensgruppe rund 950 Mitarbeitende aus über 100 Berufsfeldern. Neben einer umfassenden Infrastruktur unterstützen wir unsere Kunden mit vielfältigen Leistungen. Dazu zählen die Energieversorgung und Abwasserreinigung, technischer Support, Hoch- und Tiefbau, Gebäudeverwaltung, Logistik, Werkschutz, Betriebsfeuerwehr, Betriebsärztlicher Dienst, die dafür erforderliche Verwaltung und ein Bildungszentrum für eine Vielzahl an Ausbildungsberufen.
Mit einem 40-köpfigen Team kümmern wir uns um alle Services und die Verwaltung der IT-Infrastruktur des Unternehmens. Wir bieten unseren Kunden umfangreiche IT-Dienstleistungen an, wie IT-Governance & Management, IT-Operations & IT-Infrastructure, Informations- und Systemsicherheit, Service Desk und Applications & Digitalisierung. Mit einem großen Maß an Teamgeist, Eigenverantwortung und Serviceorientierung stärken wir den Stellenwert der IT innerhalb der ISW-Gruppe und treiben deren Digitalisierung voran.
Bei uns können Sie aktiv an Projekten teilnehmen, die die Art und Weise verändern, wie Menschen miteinander kommunizieren. Haben Sie Lust Ihr Knowhow und Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld der Industrie einzubringen?
In Vollzeit, unbefristet
- Sie übernehmen die fachliche Leitung eines Teams von ca. fünf IT-Spezialisten (m/w/d) im Bereich Systembetreuung.
- Sie koordinieren den stabilen Betrieb sowie die Weiterentwicklung unserer hybriden IT-Infrastruktur (Windows, Linux, M365/Azure).
- Konzepte zu Einführung, Migration und Betrieb neuer IT-Lösungen werden durch Sie mitentwickelt und umgesetzt.
- Sie analysieren und beheben technische Störungen im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-Supports.
- Die enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen und externen Dienstleistern sichert den Projekterfolg.
Sie verfügen über:
- eine technische oder elektronische Berufsausbildung, ergänzt durch eine Aus- oder Weiterbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Alternativ haben Sie eine technische, elektronische oder IT-bezogene Berufsausbildung in Kombination mit einem einschlägigen Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen.
- mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie zusätzlich mindestens drei Jahre fachliche Führungsverantwortung.
- umfassende Kenntnisse in Microsoft 365 / Azure (z.B. Entra, EXO, Intune, Defender) sowie Microsoft-Server-Technologien (z.B. AD, GPO, DFS) und beherrschen PowerShell.
- fundierte Kenntnisse im Betrieb von RZ-Infrastrukturen, Enterprise Hardware (HPE z.B. Server, FC, SAN) und in der Virtualisierung, insbesondere mit VMware vSphere.
- analytisches Denken, kundenorientiertes Handeln und überzeugende Kommunikation.
- proaktive Impulse und neue Ideen.
- Kenntnisse im Projektmanagement, mit Cloud-Technologien oder in der Arbeit mit komplexen Enterprise-Infrastrukturen sind von Vorteil.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach Chemietarif, Urlaubsgeld und weitere Einmalzahlungen.
- Flexible auf Vertrauen basierte Arbeitszeit mit der Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
- Bis zu 30 Urlaubstage bei einer 37,5 Stunden-Woche (plus bis zu 3 weitere freie Tage).
- Möglichkeit zur Führung eines Langzeitkontos für eine eigenfinanzierte Freistellung.
- Betriebliche Altersversorgung, Vorsorgesparplan und Entgeltumwandlungsangebot.
- Pflegezusatzversicherung und regelmäßige Aktionen im Rahmen der medizinischen Vorsorge.
- Gesundheitsstudio mit Geräten, Kursen, Physiotherapie, Osteopathie und Ernährungsberatung.
- Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten über unser ISW-Bildungszentrum oder extern.
- Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV und PKW sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten.
- Jobrad/Fahrradleasing und Mitarbeiterrabatte „Corporate Benefits“.
Fachinformatiker, Techniker - Teamleiter, Systembetreuung (m/w/d) Arbeitgeber: InfraServ GmbH & Co. Wiesbaden KG
Kontaktperson:
InfraServ GmbH & Co. Wiesbaden KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachinformatiker, Techniker - Teamleiter, Systembetreuung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Firma kennst oder einen gemeinsamen Kontakt hast, frag nach einem kurzen Gespräch oder einem Kaffee. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest. Zeig Interesse an der Firma und den Projekten, an denen du arbeiten würdest.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Events informieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT und Teamarbeit! In deinem Gespräch solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder dein Team unterstützt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachinformatiker, Techniker - Teamleiter, Systembetreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Punkten, die wir suchen – so wird es für uns einfacher, dich als passenden Kandidaten zu sehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei InfraServ GmbH & Co. Wiesbaden KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über InfraServ Wiesbaden und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie die IT-Abteilung in die Gesamtstruktur des Unternehmens integriert ist. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzufügen.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Microsoft 365, Azure und anderen Technologien zu beantworten. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit teilst.
✨Teamführung betonen
Da die Position eine Teamleitung erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du Konflikte gelöst oder die Teamdynamik verbessert hast, um deine Führungsqualitäten zu unterstreichen.
✨Analytisches Denken zeigen
Bereite dich auf Fragen vor, die dein analytisches Denken testen. Du könntest gebeten werden, technische Probleme zu lösen oder Strategien zur Verbesserung der IT-Infrastruktur vorzuschlagen. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.