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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und bilde die nächste Generation von Experten aus.
- Arbeitgeber: Provadis, führender Anbieter von Bildungsdienstleistungen in Hessen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Engagement für soziale Projekte und nachhaltige Entwicklung.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer innovativen Bildungseinrichtung und forme die Fachkräfte von morgen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik, Teamfähigkeit und pädagogisches Geschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Allgemeine Informationen
Hier entsteht Zukunft. Täglich geben wir bei Provadis unser Bestes. Wir begleiten Menschen und Organisationen mit innovativen Bildungs- und Beratungsleistungen auf dem Weg zum langfristigen Erfolg. Zu den Leistungen zählen Ausbildung, Weiterbildung, Personalentwicklung und duale Hochschulstudiengänge. Unermüdlich arbeiten wir an neuen, besseren Lösungen, die Fortschritt ermöglichen und uns zu einem wichtigen Partner und Erfolgstreiber machen.
Provadis ist führender Anbieter von Bildungsdienstleistungen in Hessen und eine Tochtergesellschaft von Infraserv Höchst.
Wir suchen Mitgestalter und alle, die heute an einem besseren Morgen arbeiten wollen: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik! Wir suchen einen Ausbilder (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Betriebstechnik & Gebäudeinfrastruktursysteme. In dieser Schlüsselrolle trägst du zur Fachkräfteentwicklung und technologischen Innovation bei. Du bildest die nächste Generation von Experten aus und unterstützt sie dabei, die Herausforderungen der Zukunft zu meistern.
Aufgaben im Einsatz für Morgen
- Zukunft gestalten: Du erstellst und überarbeitest Ausbildungskonzepte und digitalen Lernarrangements und führst die praktische Ausbildung für Betriebstechnik und Gebäudeinfrastruktursysteme durch (u.a. Grundlagen der Elektrotechnik, Installationstechnik, Antriebstechnik, Elektronik, Mess- und Regelungstechnik, Programmierung & Vernetzung von Automatisierungssystemen).
- Wissen vermitteln: Du liebst es Wissen zu vermitteln, in dem du digitale Lehr- und Lernmethoden zur Unterstützung von selbstorganisierten Lernarrangements anwendest.
- Persönliches Fördern: Das Führen und Betreuen von Auszubildendengruppen im Rahmen des Bildungs- und Erziehungsauftrages sind für dich selbstverständlich.
- Mitwirken & Mitgestalten: Du wirkst in Arbeitskreisen und externen Gremien (z. B. Prüfungsausschuss) mit.
Know-How für das, was vor uns liegt
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik.
- Angefangene oder abgeschlossene Weiterbildung zum Meister oder Techniker auf dem Gebiet der Elektrotechnik oder Mechatronik.
- Erfahrung im Bereich Elektrotechnik.
- Teamfähigkeit, pädagogisches Geschick und Interesse Auszubildende in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung zu begleiten und zu fördern.
- Bereitschaft zur Tätigkeit in der Weiterbildung.
Nachhaltige Vorteile und Benefits
- Attraktive Arbeitsbedingungen & Vergütung: Vergütung nach Chemietarif, Bonus sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten: 37,5 Wochenstunden, 30 Tage Jahresurlaub, Vertrauensarbeitszeit, Kantine inklusive Essenszuschuss durch uns und eigenes Café.
- Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf u.a. durch Kita und Kinderbetreuung im Notfall sowie Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
- Entwicklung & Lernen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Raum für Kreativität und Eigenverantwortung, Onboarding-Veranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe, z.B. AEVO Ausbilderschein.
- Infrastruktur & weitere Benefits: Gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen sowie Mitarbeiteraktionen und -rabatte.
- Soziales Engagement: Jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Engagement für nachhaltigen und effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.
- Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, Jobrad, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, Berufsunfähigkeits- und Pflegezusatzversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge.
Standort Deutschland, Frankfurt a. M. (Höchst)
Neugierig, was die Zukunft für dich bereithält? Schau gerne auf unserer Karriereseite vorbei und erfahre mehr über unsere vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten und Benefits.
Kontakt: Frau Yousra El-Haddoudi, Tel: +49 69 305-31530, E-Mail: karriere@infraserv.com
Berufsgruppe: Lehre & Bildung
Ausbilder Elektrotechnik mit Schwerpunkt Betriebstechnik (w/m/d) Arbeitgeber: Infraserv
Kontaktperson:
Infraserv HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder Elektrotechnik mit Schwerpunkt Betriebstechnik (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events und sprich mit anderen Ausbildern oder Fachleuten. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!
✨Zeig dein Können in einem Probetraining!
Wenn du die Möglichkeit hast, ein Probetraining oder eine Demo-Stunde zu geben, nutze sie! Das ist deine Chance, deine Fähigkeiten live zu zeigen und die Personalverantwortlichen von deinem Wissen und deiner Lehrmethodik zu überzeugen. Sei kreativ und bringe frische Ideen mit!
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind super, um dich als Experte zu positionieren. Teile interessante Artikel, schreibe über deine Erfahrungen und vernetze dich mit anderen Fachleuten. So bleibst du im Gedächtnis und erhöhst deine Chancen, von Recruitern gefunden zu werden.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch alle Infos zu unseren Benefits und dem Arbeitsumfeld. Mach den ersten Schritt in deine Zukunft und bewirb dich jetzt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder Elektrotechnik mit Schwerpunkt Betriebstechnik (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Ausbilder Elektrotechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik. Zeige auf, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten in der Ausbildung einsetzen möchtest. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Sei kreativ!: Wenn du digitale Lehr- und Lernmethoden anwendest, zeig uns das! Vielleicht hast du schon eigene Konzepte entwickelt oder innovative Ansätze ausprobiert. Lass uns wissen, wie du die Ausbildung spannend gestalten würdest.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Karriereseite zu erhalten. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Also, leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Infraserv vorbereitest
✨Mach dich mit der Ausbildungsstruktur vertraut
Informiere dich über die spezifischen Ausbildungsinhalte und -methoden, die bei Provadis verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von digitalen Lehr- und Lernmethoden verstehst und bereit bist, diese anzuwenden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du dein pädagogisches Geschick oder deine Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Ausbilder zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Interesse an Weiterbildung
Betone deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, sei es durch Meister- oder Technikerlehrgänge. Das zeigt, dass du nicht nur Wissen vermitteln, sondern auch selbst wachsen möchtest.
✨Frage nach den Werten des Unternehmens
Stelle Fragen zu den sozialen Engagements und den Werten von Provadis. Das zeigt, dass du dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.