Lagerarbeiter / Staplerfahrer (w/m/d) in Gersthofen

Am Standort Gersthofen bei Augsburg sorgst du dafür, dass die Warenlogistik zuverlässig läuft und alle Prozesse reibungslos funktionieren. Dein Engagement macht den Standort leistungsfähig und hilft dabei, ihn weiterzuentwickeln.

An unserem Hauptsitz in Frankfurt am Main betreiben wir einen der größten Industrieparks Deutschlands. Unsere langjährige Erfahrung in der Chemie- und Pharmabranche nutzen Industrieunternehmen weit über Frankfurt hinaus.

• Waren bewegen: Mit dem Gabelstapler lagerst du Produkte sicher im Hochregallager ein und aus.
• Aufträge kommissionieren: Sorgfältig stellst du Versandaufträge zusammen und verlädst sie in LKWs und Container.
• Produktion unterstützen: Du verpackst Mustersendungen und bedienst die Abfüllmaschine in der Produktion.
• Team stärken: Alle 5 Wochen übernimmst du zuverlässig den Wochenenddienst und unterstützt dein Team mit echtem Zusammenhalt.

• Du hast eine Ausbildung als Fachlagerist / Fachkraft für Lagerlogistik abgeschlossen oder bist Quereinsteiger mit Erfahrung im Logistikbereich.
• Durch deine Berufspraxis bei einer Spedition oder einem Transportunternehmen kennst du mit Abläufen im Lager gut aus.
• Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut und du hast einem gültigen Staplerschein.
• Du denkst mit und hast Freude daran, gemeinsam im Team die Logistik am Laufen zu halten.

• Attraktive Arbeitsbedingungen & Vergütung: Arbeitsverhältnis mit tariflicher Vergütung, Urlaubsgeld, Jahresleistung, Schichtzulagen abhängig vom Schichtmodell und Bereitschaftsdienstpauschale

• Arbeitsumfeld & Arbeitszeiten: 39 Wochenstunden, flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitkonto, 26 bis 30 Urlaubstage je nach Betriebszugehörigkeit, Kantinen mit Essenszuschuss

• Infrastruktur & weitere Benefits: Gute ÖPNV-Anbindung, kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen, Mitarbeiteraktionen und -rabatte, Gewinnspiele sowie Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm

• Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen, Präventionsaktionen, Fitnesscenter mit Kursangeboten, betriebliche Altersvorsorge

• Entwicklung & Lernen: Onboarding-Veranstaltung, Vernetzungsmöglichkeiten, Onboarding-App, strukturierte Einarbeitung, vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteentwicklung

• Soziales Engagement & Nachhaltigkeit: Jährliche Spendenaktionen für Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Energieeffizienz-Initiativen sowie Engagement bei Pro Höchst e.V.

  Weitere Informationen zu unseren Benefits findest Du hier.

Du hast Freunde, Familie, kennst ehemalige Kollegen oder andere großartige Menschen, die mit Herzblut und uns die Zukunft gestalten? Dann schlage deinen Kontakten die passende Stelle vor und wir bedanken uns bei dir für jede erfolgreiche Einstellung mit einer Prämie in Höhe von 1.500 € brutto. Nähere Informationen findest du in der Betriebsvereinbarung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ der einzelnen Gesellschaften.
Und so einfach geht’s:

1. Finde eine passende Stelle auf unserem externen Stellenportal und empfehle sie weiter. Du kannst hierfür die Teilen-Funktion (Papierflieger-Icon) im oberen Bereich der Stellenanzeige nutzen.
2. Informiere die geworbene Person, dass sie dich bei ihrer Online-Bewerbung als Empfehlenden angibt. Im Formular ist ein entsprechendes Feld „Geworben von (Name, Vorname des Mitarbeiters, Firmenzugehörigkeit)“ dafür eingerichtet.