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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Product Area Customer Data und entwickle innovative Strategien für eine bessere Customer Experience.
- Arbeitgeber: Die ING ist ein vielfältiges Unternehmen, das Wert auf Wertschätzung und internationale Kultur legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, persönliche Entwicklung Budgets und zahlreiche weitere Benefits wie ein kostenloses Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kundendaten und arbeite in einem dynamischen Team mit einer positiven Work-Life-Balance.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Führungserfahrung, ein Studium in Wirtschaft oder Informatik und bist technologieoffen.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach online mit deinem Lebenslauf – ein Anschreiben ist optional!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Du verbindest Leadership-Skills, technisches Know-how und Lust auf Neues zu einem runden Gesamtpaket? Dabei legst Du genau wie wir Wert auf ein wertschätzendes Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und eine gute Work-Life-Balance? Perfekt! Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf.
Deine Aufgaben
- Du entwirfst den Weg in die Zukunft für unsere Product Area Customer Data, hast ein Auge für Innovation, einen Sinn für Vision und Purpose und übernimmst gerne die Verantwortung dafür, dass Deine Pläne nachhaltig und erfolgreich umgesetzt werden.
- Dabei führst Du Deine Mitarbeiter*innen fachlich, persönlich und disziplinarisch an, räumst ihnen Hindernisse aus dem Weg und sorgst dafür, dass ihre Expertise immer up to date ist.
- Auch das Tagesgeschäft und „run & change“ hast Du sicher im Griff, entwickelst gemeinsam mit dem Tribe Lead eine integrierte Gesamtstrategie und präzisierst sie in ambitionierte und gleichzeitig handfeste Geschäftsziele und Pläne, um sie erfolgreich in die Tat umzusetzen.
- Ganz konkret wirst Du aktiv, wenn es darum geht, die Produkte, Services und Tools der Product Area Customer Data zu verantworten und mittels innovativer Maßnahmen die Customer Experience, Effizienz und Skalierbarkeit in neue Höhen zu treiben.
- Natürlich hast Du jederzeit Deinen Finger am Puls des Markts, erkennst neue Trends frühzeitig und weißt – dank Deiner Expertise – wie und ob wir ihnen folgen können.
- Kommunikation und Teamwork schreibst Du groß, vernetzt Dich international mit anderen Einheiten der ING und vertrittst, falls nötig, Deinen Tribe Lead souverän in Gremien und Terminen.
Dein Profil
- Wirtschafts- oder Informatik-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung / Qualifikation
- Führungserfahrung in einem Change-Umfeld und ausgewiesene Leadership-Skills mit Wertschätzung von standortübergreifender Führung und hybriden Arbeitsmodellen
- Know-how im Kundendatenumfeld sowie der Prozess- und Anwendungsimplementation und -optimierung
- Technologieoffen und interessiert daran, mit Microservice-Architekturen neue Maßstäbe in Customer Experience, Effizienz und Skalierbarkeit zu setzen
- Erfahrung mit der Nutzung von Daten, um faktenbasierte Entscheidungen zu treffen und kundenorientierte Lösungen zu entwickeln sowie mit der Unterstützung von Expert*innen in einem komplexen organisatorischen und prozessualen Umfeld
- Analytische, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsgeschick, Innovativität und ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit
- Fokus auf nachhaltiges Wirtschaften und verantwortungsvolle Entscheidungsfindung
- Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Freu Dich auf zahlreiche Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, Betriebsrestaurant
- Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten
- Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz
Bereit für einen neuen Job?
Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven – in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.
Das klingt ganz nach Dir?
Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!
#J-18808-Ljbffr
Product Area Lead Customer Data – Lifecycle Processes (w/m/d) Arbeitgeber: ING Bank N.V.
Kontaktperson:
ING Bank N.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Area Lead Customer Data – Lifecycle Processes (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Trends im Bereich Kundendaten und Customer Experience auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen verstehst und innovative Ideen hast, wie man diese in der Position umsetzen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich Teams geleitet und Veränderungen umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur hybriden Arbeitsweise und zur Integration von Microservice-Architekturen zu beantworten. Zeige, dass du technisches Know-how besitzt und offen für neue Technologien bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Area Lead Customer Data – Lifecycle Processes (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Betone deine Führungserfahrung, Kenntnisse im Kundendatenumfeld und deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.
Fokus auf Leadership-Skills: Hebe in deinem Lebenslauf und eventuell im Anschreiben deine Leadership-Skills hervor. Zeige Beispiele, wie du Teams erfolgreich geführt und Hindernisse aus dem Weg geräumt hast.
Technisches Know-how betonen: Wenn du Erfahrung mit Microservice-Architekturen oder der Prozessoptimierung hast, stelle dies klar dar. Verwende spezifische Begriffe und Beispiele, um deine technische Expertise zu untermauern.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und eventuelle Begleittexte in sehr gutem Deutsch verfasst sind. Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du klare und prägnante Formulierungen verwendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ING Bank N.V. vorbereitest
✨Zeige Deine Leadership-Qualitäten
Bereite Beispiele vor, die Deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in einem Change-Umfeld verdeutlichen. Zeige, wie Du Dein Team unterstützt und Hindernisse aus dem Weg räumst.
✨Verstehe die Customer Data Landschaft
Informiere Dich über aktuelle Trends im Kundendatenumfeld und sei bereit, Deine Ideen zur Optimierung von Prozessen und Anwendungen zu teilen. Zeige, dass Du technologieoffen bist und innovative Ansätze schätzt.
✨Kommunikation auf Augenhöhe
Betone Deine Kommunikationsfähigkeiten und Deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams. Sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und den Austausch von Ideen zu geben.
✨Analytische Denkweise demonstrieren
Bereite Dich darauf vor, Deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen, indem Du erklärst, wie Du datenbasierte Entscheidungen triffst. Diskutiere, wie Du Kundenorientierung in Deine Lösungen integrierst.
