Technical Account Manager - Energy (w/m/d)

Technical Account Manager - Energy (w/m/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Ing. Punzenberger COPA-DATA GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere technische Anforderungen und entwickle innovative Lösungen für unsere Kunden.
  • Unternehmen: COPA-DATA, ein führender Software-Hersteller im Bereich Automatisierung.
  • Vorteile: Faire Bezahlung, 29 Tage Urlaub, Homeoffice und individuelle Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieautomatisierung und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Studium in Elektro-/Energietechnik und 2-3 Jahre Erfahrung im Energiesektor.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Technik, Kunden und Vertrieb? Du liebst es, komplexe Anforderungen zu analysieren, Lösungen zu gestalten und Projekte technisch zum Erfolg zu führen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Energie- und Industrieautomatisierung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Technical Account Manager - Energy (m/w/d) mit technischer Tiefe, Kommunikationsstärke und echter Begeisterung für innovative Softwarelösungen.

Das erwartet dich bei uns:

  • Faire Bezahlung und 29 Tage Urlaub
  • 2 Tage Homeoffice die Woche
  • Moderne Büroräumlichkeiten und Equipment sowie Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
  • Betriebliche Altersvorsorge, aVWL / VWL
  • Gesundheitsmanagement in Zusammenarbeit mit Urban Sports / Wellpass
  • Fort- und Weiterbildungsprogramm für deine individuelle Weiterentwicklung

Dein spannendes Aufgabenfeld:

  • Technische Analyse: Du qualifizierst, analysierst und bewertest technische Anforderungen und klärst diese gemeinsam mit unseren Kunden
  • Kundenbetreuung: Du bist technische Ansprechperson für unsere Kunden rund um zenon und deren Projekte
  • Sales Support: Du unterstützt das Sales-Team technisch – von der Presales-Phase bis zur Umsetzung
  • Präsentationen & Workshops: Du bereitest kundenspezifische Präsentationen vor, führst Workshops durch und repräsentierst uns auf Messen und Veranstaltungen
  • Lösungsentwicklung: Du entwickelst Basisprojekte, Templates, Bibliotheken sowie kundenspezifische Funktionalitäten (z. B. Wizards, Schnittstellen)
  • Projektunterstützung: Du begleitest Kundenprojekte technisch von der Planung bis zur Umsetzung und unterstützt bei der Ausarbeitung sowie Realisierung individueller Lösungen
  • Support-Nähe: Du unterstützt bei der Ticketbearbeitung und bist Bindeglied zwischen Kunden, Partnern und dem Stammhaus

Das bringst du mit:

  • Qualifikation: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektro-/Energietechnik o.ä., sowie mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Energiesektor
  • Skills: Du bringst Erfahrung im Bereich Parametrierung und Inbetriebnahme von Leittechnikprojekten in verschiedenen Bereichen mit, wie z.B. Stationsleittechnik, Gebäude-, Sicherheitsleittechnik, Leittechnik von Versorgungsbetrieben (Strom, Gas, Wasser, Abwasser, Fernwärme). Kenntnisse der Schnittstellen/Protokolle in den jeweiligen Bereichen ist von Vorteil
  • Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2). Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert und von Vorteil
  • Arbeitsweise: Du liebst es, eigenverantwortlich, organisiert und selbstständig zu arbeiten. Mit deinem sicheren Auftreten und deiner zielstrebigen Eigeninitiative meisterst du jedes Projekt
  • Kommunikation ist der Schlüssel: Du verstehst es, mit deiner ausgeprägten kommunikativen Art deine Kunden zu betreuen
  • Reisebereitschaft: Du berätst deine Kunden in ganz Deutschland auch vor Ort und schaffst so eine einzigartige Kundenbindung

Wir sind COPA-DATA – ein unabhängiger, weltweit agierender Software-Hersteller mit Hauptsitz in Salzburg. Wir lösen hochkomplexe Aufgaben nach unserem Credo: Das geht doch einfacher. zenon ist unsere erfolgreiche Softwareplattform. Entwickelt für Automatisierungs- und Digitalisierungsprojekte sowie für die Umsetzung von Nachhaltigkeitszielen in Produktionsbetrieben.

Technical Account Manager - Energy (w/m/d) Arbeitgeber: Ing. Punzenberger COPA-DATA GmbH

COPA-DATA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Bezahlung und 29 Tage Urlaub bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und einem unterstützenden Teamklima in modernen Büroräumlichkeiten an Standorten in Ottobrunn, Köln und Ludwigshafen am Rhein, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so ein motivierendes Arbeitsumfeld.

Ing. Punzenberger COPA-DATA GmbH

Kontaktdaten:

Ing. Punzenberger COPA-DATA GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Account Manager - Energy (w/m/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technical Account Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über COPA-DATA und deren Produkte informierst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Tip Nummer 3

Nutze Networking-Events oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du die Möglichkeit hast, COPA-DATA auf einer Veranstaltung zu treffen, nutze die Chance, um dich persönlich vorzustellen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 4

Vergiss nicht, deine Soft Skills zu betonen! Als Technical Account Manager ist Kommunikation entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu teilen, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert und komplexe technische Anforderungen gemeistert hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Account Manager - Energy (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Analyse
Kundenbetreuung
Sales Support
Präsentationen & Workshops
Lösungsentwicklung
Projektunterstützung
Support-Nähe

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf auf Vordermann bringen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als Technical Account Manager - Energy passen. Wir wollen sehen, was dich ausmacht!

Anschreiben personalisieren:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeig uns, warum du genau für diese Rolle bei COPA-DATA brennst und wie deine Skills zur Unternehmensvision passen. Das macht einen großen Unterschied!

Technische Fähigkeiten betonen:Da es um technische Anforderungen geht, solltest du deine Kenntnisse in der Elektro-/Energietechnik und relevante Projekte klar darstellen. Zeig uns, dass du die nötige Tiefe hast, um unsere Kunden optimal zu betreuen.

Online bewerben:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ing. Punzenberger COPA-DATA GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist das A und O

Mach dich mit den technischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies dir die Jobbeschreibung genau durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen in den Bereichen Leittechnik und Energieanwendungen dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als Technical Account Manager viel mit Kunden kommunizierst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Zeige, dass du ein guter Zuhörer bist und auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen kannst.

Präsentationstechniken üben

Da Präsentationen und Workshops Teil deiner Aufgaben sind, solltest du deine Präsentationsfähigkeiten im Vorfeld trainieren. Überlege dir, wie du Informationen klar und ansprechend präsentieren kannst. Vielleicht kannst du eine kurze Präsentation zu einem relevanten Thema vorbereiten, um deine Fähigkeiten direkt zu zeigen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, die anstehen. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.