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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead our Operational Intelligence team and drive data-driven strategies.
- Arbeitgeber: Join ING, a diverse company that values personal and professional growth.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy perks like hybrid work, personal development budgets, and free Germany ticket.
- Warum dieser Job: Be at the forefront of Big Data and make a real impact in business processes.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Degree in Math, Computer Science, or similar; experience in Business Intelligence or Data Science required.
- Andere Informationen: No cover letter needed; just send your resume to apply!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Automatisierte Datensammlung, Analysen in Echtzeit, interaktive Dashboards und immer besser werdende Geschäftsprozesse – hier wirst Du hellhörig? Fachwissen und Führung – Du beherrscht beides aus dem Effeff? Und das am liebsten in einem Unternehmen, das bunte Lebensläufe und persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung fördert? Perfekt! Bewirb Dich jetzt – Lebenslauf genügt – und bring die Big Data in unserer Operational Intelligence ganz groß raus.
Deine Aufgaben
- Du stehst an der Spitze unseres Operational Intelligence-Teams, führst Deine Mitarbeiter*innen persönlich auf Augenhöhe und fachlich fundiert und gibst für unsere OI-Strategie nicht nur die Richtung vor, sondern setzt sie auch um.
- Kennzahlen-Tracking? It’s a Data! Du erkennst die Kennzahlen, die uns wirklich weiterbringen, entwickelst nutzerfreundliche Dashboards zu ihrer Nachverfolgung, gibst uns Echtzeit-Einblicke in Leistung und hilfst direkt mit, die Effizienz des Teams unmittelbar zu steigern.
- Effizienz, Transparenz und Optimierung sind Deine Leitlinien, Du hast ein Auge auf fundierte Leistungsindikatoren, analysierst ihre Trends und spĂĽrst, basierend auf einem soliden Daten-Fundament, Optimierungspotenziale auf.
- Und Dein Gespür für Daten führt uns auch sicher in die Zukunft: Mit historischen Daten, Markttrends und strategischen Vorgaben erstellst Du im Team Prognosen, mit denen wir top vorbereitet in den Planungsprozess gehen können.
Dein Profil
- Fachspezifisches Studium, z. B. Mathematik, Informatik, VWL oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Intelligence oder Data Science
- Besondere Kenntnisse in der Datenmodellierung und SQL
- Erfahrung mit dem Tech-Stack: Snowflake, dbt, Looker, Python, Cognos
- Daten-Profi mit Gespür für bloße Buzzwords und tatsächliche Trends
- Hands-on-Mentalität, Integrität und Verlässlichkeit
- Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Freu Dich auf zahlreiche Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike Leasing, Betriebsrestaurant
- Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten
- Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz
Bereit fĂĽr einen neuen Job?
Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven – in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und AnzĂĽge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.
Das klingt ganz nach Dir?
Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!
#J-18808-Ljbffr
Head of Operational Intelligence - Business Banking (w/m/d) in Berlin / Frankfurt Arbeitgeber: ING
Kontaktperson:
ING HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Operational Intelligence - Business Banking (w/m/d) in Berlin / Frankfurt
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Business Intelligence und Data Science. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die neuesten Entwicklungen und Technologien kennst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und zur Umsetzung von Strategien vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen strategischen Denkansatz verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Möglicherweise wirst du gebeten, deine Kenntnisse in SQL oder anderen Tools wie Snowflake oder Python zu zeigen. Bereite dich darauf vor, praktische Beispiele oder Projekte zu diskutieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Operational Intelligence - Business Banking (w/m/d) in Berlin / Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Business Intelligence und Data Science sowie deine Kenntnisse in SQL und dem Tech-Stack.
Fachliche Qualifikationen hervorheben: Gehe in deinem Lebenslauf auf deine fachlichen Qualifikationen ein, insbesondere auf dein Studium und deine mehrjährige Berufserfahrung. Zeige, wie du deine Fähigkeiten in der Datenmodellierung und Analyse erfolgreich eingesetzt hast.
Soft Skills betonen: Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Hebe deine Hands-on-Mentalität, Integrität und Verlässlichkeit hervor, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt und Führungsqualitäten mitbringst.
Sprache und Format: Achte darauf, dass dein Lebenslauf in sehr gutem Deutsch verfasst ist und ein professionelles Format hat. Verwende klare Ăśberschriften und eine ĂĽbersichtliche Struktur, um die Lesbarkeit zu verbessern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ING vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Team
Informiere dich im Vorfeld über die Struktur des Operational Intelligence-Teams und die spezifischen Herausforderungen, die es zu bewältigen gilt. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Effizienz und Transparenz verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Führungsrolle umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Datenanalysen durchgeführt oder Dashboards entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in der Datenmodellierung und im Umgang mit Tools wie SQL oder Python zu demonstrieren.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Bereitschaft, nicht nur strategisch zu denken, sondern auch praktisch anzupacken. Erkläre, wie du in der Vergangenheit aktiv zur Optimierung von Geschäftsprozessen beigetragen hast und wie du dies auch in der neuen Rolle tun möchtest.
✨Sprich über deine Vision für die Zukunft
Bereite dich darauf vor, deine Ideen und Prognosen fĂĽr die Weiterentwicklung der Operational Intelligence zu teilen. Diskutiere, wie du historische Daten und Markttrends nutzen wĂĽrdest, um das Team auf zukĂĽnftige Herausforderungen vorzubereiten und die Effizienz weiter zu steigern.
