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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage vendor relationships and ensure smooth cloud service operations.
- Arbeitgeber: Join ING, a diverse and inclusive company that values unique perspectives.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy perks like hybrid work, personal development budgets, and free public transport.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team where your ideas matter and growth is encouraged.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in IT or related fields and experience in provider management.
- Andere Informationen: No cover letter needed; just send your resume to get started!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
„Geht nicht, gibt’s nicht“ ist Dein Motto und Du hältst die Dinge am Laufen und machst sie dann jeden Tag ein bisschen besser? Provider, Outsourcing und die Cloud – Du hast alles sicher in der Hand? Eine Unternehmenskultur, in der man sich auf Augenhöhe begegnet, voneinander lernt und Lebensläufe bunt sein dürfen, findest Du genauso gut wie wir? Perfekt! Bewirb Dich jetzt, Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen.
Deine Aufgaben
- Du baust ein effizientes und umfängliches Vendor / Provider Management auf und überblickst dabei sowohl die regulatorischen Anforderungen (EBA, BAIT usw.) als auch das Governance-, Risk- und Compliance-Management.
- Durch Hands-on-Performance-Management (inkl. der Kennzahlen SLAs, OLAs, KPIs), weißt Du stets, was wann wo funktioniert und kannst durch aktive Steuerung der vertraglich vereinbarten Provider Services vor- und nachsteuern.
- Selbstverständlich hast Du stets auch ein Auge auf das providerbezogene Budget.
- Deine Kolleg*innen holst Du regelmäßig in Servicereview-Meetings ab und bist auch im Schnittstellen-Management gern gesehene Ansprechperson.
Dein Profil
- Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, MINT, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT-Schwerpunkt.
- Erfahrung im Provider- und Outsourcing-Management.
- Praxis in klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden, im IT-Servicemanagement und in modernen IT-Infrastruktur-Technologien.
- Know-how im Risk-, Prozess- und Anforderungsmanagement sowie der regulatorischen Anforderungen von Outsourcing im Bankenumfeld.
- Verständnis für technische Zusammenhänge von IT-Services und -Prozessen.
- Teamgeist gepaart mit ausgeprägtem Kommunikations- und Verhandlungsgeschick.
- Sicheres Auftreten, eigenverantwortliches Arbeiten.
- Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
Freu Dich auf zahlreiche Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, Betriebsrestaurant.
- Hybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & Kinderbetreuungskosten.
- Eigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz.
Bereit für einen neuen Job?
Bei der ING sind wir bunt und vielfältig: unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Perspektiven – in einer internationalen Kultur, in der wir uns wertschätzen. Dabei tragen wir Sneaker und Pumps, Hoodies und Anzüge. Weil Menschen nicht in Schubladen passen.
Das klingt ganz nach Dir?
Bewirb Dich jetzt einfach online bei uns – Dein Lebenslauf reicht uns, um Dich kennenzulernen, ein Anschreiben ist optional!
#J-18808-Ljbffr
IT Provider Manager – Cloud Services (w/m/d) in Frankfurt / Nürnberg Arbeitgeber: ING
Kontaktperson:
ING HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Provider Manager – Cloud Services (w/m/d) in Frankfurt / Nürnberg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Provider-Management oder in der Cloud-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Cloud Services und Outsourcing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Erfahrungen im Provider-Management vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da du oft als Ansprechpartner fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Austausch von Ideen klar kommunizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Provider Manager – Cloud Services (w/m/d) in Frankfurt / Nürnberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als IT Provider Manager – Cloud Services zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Provider- und Outsourcing-Management sowie Kenntnisse in IT-Servicemanagement und Projektmanagement.
Regulatorische Anforderungen verstehen: Informiere dich über die regulatorischen Anforderungen (EBA, BAIT usw.), die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige in deinem Lebenslauf oder in einem optionalen Anschreiben, wie du diese Anforderungen in deiner bisherigen Arbeit berücksichtigt hast.
Soft Skills hervorheben: Betone deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie deinen Teamgeist. Diese Eigenschaften sind für die Rolle wichtig, also stelle sicher, dass sie in deinem Lebenslauf klar erkennbar sind.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die Website der ING ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst. Ein Anschreiben ist optional, aber wenn du eines hinzufügst, nutze es, um deine Motivation für die Position zu verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ING vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den regulatorischen Anforderungen wie EBA und BAIT vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Governance, Risk- und Compliance-Management verstehst und wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Provider- und Outsourcing-Management demonstrieren. Sei bereit, über deine Erfolge im Performance-Management und deine Erfahrungen mit SLAs, OLAs und KPIs zu sprechen.
✨Teamgeist und Kommunikation
Hebe deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervor. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in Servicereview-Meetings agierst und wie du als Ansprechpartner im Schnittstellen-Management fungierst.
✨Sprich über deine Flexibilität
Betone deine Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und dich an verschiedene Arbeitsmodelle anzupassen. Zeige, dass du sowohl im Büro als auch mobil effektiv arbeiten kannst und bereit bist, dich auf die Bedürfnisse des Unternehmens einzustellen.
