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INGs Präsenz in der Schweiz und Arbeitsumfeld

Mit einer wachsenden Präsenz in der Schweiz und als führende internationale Bank bietet ING Schweiz seit mehr als 30 Jahren integrierte Finanzlösungen und Beratung auf der Grundlage tiefgehender Branchenkenntnisse und Expertise für eine breite Palette von Unternehmens- und Finanzinstitutskunden an. Unsere Aktivitäten in der Schweiz bedienen Unternehmen, die in mehr als 60 verschiedenen Ländern gegründet wurden. Wir profitieren von einem hohen Maß an Vielfalt in unseren Teams mit mehr als 25 verschiedenen Nationalitäten unter unseren 310 Mitarbeitern, die in Genf und Zürich arbeiten.

Wir bieten Unternehmensbanking-Dienstleistungen über unser Netzwerk in 35 Ländern für eine große Basis von börsennotierten und privaten Schweizer multinationalen Gruppen sowie großen Unternehmen und Schweizer Finanzinstituten, sowohl Banken als auch Nicht-Banken. Wir sind Vorreiter in der Innovation: Wir sind Gründungsmitglied der blockchain-basierten Plattformen, die in Genf gegründet wurden, mit dem Ziel, den Handel mit Warenfinanzierungen zu transformieren. Wir sind Vorreiter in der Nachhaltigkeit: Wir waren die erste Bank, die Nachhaltigkeitsverbesserungsanlagen für große Unternehmen und Rohstoffhändler auf den Markt brachte, und wir sind bestrebt, an der Spitze zu bleiben, um Unternehmen bei ihrem Übergang zur Erreichung von Netto-Null-Zielen zu unterstützen.

Ihre Rolle und Arbeitsumfeld

Wir bieten eine spannende Gelegenheit für einen ehrgeizigen Selbststarter mit starkem kommerziellen Antrieb auf VP-/Direktorenebene, um unserem in Zürich ansässigen Team für Technologie, Medien, Telekommunikation und Gesundheitswesen beizutreten. Die Rolle erfordert eine Person, die relevante Erfahrung im Beziehungsmanagement, Fachwissen im Bereich Unternehmensbankprodukte und ausgeprägte Einflussfähigkeiten mitbringt und eng mit anderen Teams in der Organisation über das internationale Netzwerk der Bank zusammenarbeitet. Die Person teilt das Bestreben, ein führender Partner im Unternehmensbanking für Unternehmen in dieser Region zu werden.

Hauptverantwortlichkeiten

• Verantwortlich für die Qualität und Tiefe der Kundenbeziehungen sowie die Gesamtfinanzleistung der Unternehmenskunden im zugewiesenen Kundenportfolio und ebenso wichtig für die Akquisition potenzieller Kunden.
• Verwaltung und Weiterentwicklung bestehender Geschäftsbeziehungen durch Verbesserung der Produkt- und geografischen Abdeckung.
• Identifizierung und Origination neuer Geschäftsmöglichkeiten mit potenziellen Kunden gemäß der Wachstumsstrategie und Risikobereitschaft der Bank.
• Vermarktung des gesamten Spektrums der Produkte und Dienstleistungen von ING als Vertreter der Bank gegenüber Kunden und Interessenten bis hin zur Vorstandsebene.
• Origination, Leitung, Verhandlung und Abschluss neuer Transaktionen im Schweizer TMT- und Gesundheitssektor in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Produktspezialisten.
• Erster Ansprechpartner für den Kunden und relevante interne Stakeholder über Produkte und Netzwerk-Länder.
• Entwicklung strategischer Kundenkontenpläne unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse, des Geschäftspotenzials und einer angemessenen Risikoverteilung.
• Verantwortlich für die Kreditqualität, KYC-Gültigkeit und andere regulatorische Anforderungen des Portfolios.
• Entwicklung und Koordination des Wissensaustauschs, Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, Kundenorientierung, kontinuierlichen Verbesserung und Innovation innerhalb des Teams.

Was wir suchen

• Sie haben einen Master-Abschluss in Finanzen, Banking, Wirtschaft oder einem anderen relevanten Fachgebiet, gleichwertige Berufserfahrung und/oder eine relevante Zertifizierung (z.B. CFA).
• Mindestens 5-7 Jahre relevante kommerzielle Berufserfahrung, einschließlich Beziehungsmanagement/Origination im Bereich Technologie, Medien, Telekommunikation und Gesundheitswesen, kombiniert mit Fachwissen im Bereich Unternehmensbankprodukte.
• Ausgezeichnete Kommunikations-, Einfluss- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Nachweisliche Fähigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen und zu entwickeln, neue Geschäftsmandate zu gewinnen, Transaktionen abzuschließen und Netzwerke sowohl intern als auch extern zu entwickeln.
• Gute Kenntnisse im Kreditrisiko sowie Kenntnisse über TS, FM, DCM und Beratungsprodukte.
• Relevante KYC- und Compliance-Kenntnisse und -Erfahrungen.
• Umsetzungsfähigkeiten und die Fähigkeit, Prozesse von Anfang bis Ende zu steuern und zu koordinieren.
• Ergebnisorientiert mit einer positiven Einstellung, um zu den Gesamtergebnissen des Teams beizutragen.
• Starker Teamplayer, selbstmotiviert mit hoher Arbeitsmoral.
• Sie sprechen fließend Englisch, Deutsch und/oder Französisch sind von Vorteil.

Bewerber müssen berechtigt sein, in der Schweiz zu arbeiten. Bewerbungen, die nicht den oben genannten Kriterien entsprechen, werden nicht berücksichtigt.