Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte von der Planung bis zur Übergabe an den Bauherrn.
- Unternehmen: Renommiertes Bauunternehmen mit solider Marktstellung und vielfältigen Projekten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Schlüsselfertigbau und ein Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Klient ist ein renommiertes mittelständisches Bauunternehmen und agiert als Generalunternehmer vor allem im Hoch- und Wohnungsbau. Die Leistungen reichen von der Planung über Ingenieur- und Architektenleistungen bis zur schlüsselfertigen Ausführung. Regionale wie überregionale Bauprojekte betreut das Unternehmen über diverse Standorte in mehreren Regionen Deutschlands. Unser Auftraggeber gilt als verlässlicher Partner für öffentliche und private Auftraggeber und ist eingebettet in die Solvenz und Solidität eines namhaften Baukonzerns.
Standort
Dienstsitz des Projektleiters m|w|d ist im Rhein-Main-Gebiet.
AUFGABEN
- Selbstständige Betreuung und Steuerung von Bauprojekten über alle Projektphasen hinweg – von der Arbeitsvorbereitung bis zur Übergabe an den Bauherrn
- Ganzheitliche Projektabwicklung innerhalb des Projektteams
- Planung, Koordination und Überwachung aller Bauabläufe
- Sicherstellung der technisch einwandfreien Umsetzung der Bauleistungen
- Verantwortung für die wirtschaftliche Abwicklung der Bauprojekte (Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle)
- Vertragskonforme Abwicklung aller Bauaufgaben
- Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten (z. B. Bauherrn, Planern, Nachunternehmern)
- Vorbereitung und Durchführung der Bauabnahme sowie Übergabe an den Bauherrn
- Akquisition von Neukunden
ANFORDERUNGSPROFIL
- Erfahrung in Schlüsselfertigbau-Sanierungen und im Neubau
- Starkes technisches Verständnis und lösungsorientiertes Arbeiten
- Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Flexibilität
- Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur – oder Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister sowie Praxiserfahrung in der Bauausführung
- Teamplayer mit klarer Kommunikation und Hands-on-Mentalität
- Muttersprachliche Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
DIVERSITY
Unter Berücksichtigung des Allgemeinen Gleichstellungsgesetzes (AGG) sind in diesem Profil mit der Formulierung "Projektleiter m|w|d" sowohl weibliche, männliche als auch diverse Personen gemeint. Auf eine Unterscheidung in "der Kandidat/die Kandidatin" und "sie/er" wird aus Vereinfachungsgründen verzichtet.
KONTAKT
Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Tim Zimmermann gerne telefonisch mobil oder über das Frankfurter Office zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagefähigen Unterlagen, die Sie bitte per eMail mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an (Inhalt entfernt) richten. Wir beachten Ihre Sperrvermerke und wahren strikte Diskretion.
Projektleiter / Niederlassungsleiter in spe m|w|d – Schlüsselfertigbau - ingeniam Executive Search & Human Capital Consulting Arbeitgeber: ingeniam Executive Search & Human Capital Consulting
Unser Klient ist ein angesehenes mittelständisches Bauunternehmen im Rhein-Main-Gebiet, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während die Vielfalt der Projekte sowohl regionale als auch überregionale Herausforderungen umfasst, die für eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit sorgen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von den stabilen Strukturen eines namhaften Baukonzerns, was Sicherheit und Perspektiven für die Zukunft garantiert.
Kontaktdaten:
ingeniam Executive Search & Human Capital Consulting Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter / Niederlassungsleiter in spe m|w|d – Schlüsselfertigbau - ingeniam Executive Search & Human Capital Consulting mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von ingeniam Executive Search & Human Capital Consulting auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei ingeniam Executive Search & Human Capital Consulting sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei ingeniam Executive Search & Human Capital Consulting zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ingeniam Executive Search & Human Capital Consulting vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
