Manager (m/w/d) SAP S4/HANA Transformation
Manager (m/w/d) SAP S4/HANA Transformation

Manager (m/w/d) SAP S4/HANA Transformation

Hamburg Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Ingenics Services GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser ERP-Team und gestalte digitale Transformationsprojekte mit SAP S4/HANA.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Digital Solutions mit offener Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Offene Atmosphäre, Karriereentwicklung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft und starke Kommunikationsfähigkeiten sind ein Muss.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie und bringe Innovationen voran.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in MINT-Fächern und mehrjährige Erfahrung in der Industrie oder Beratung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Hier können wir auf Dich zählen. Du übernimmst die Führung und den Aufbau unseres ERP-Kompetenz-Teams als Teil unserer Business Unit Digital Solutions. Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unserer Beratungsleistungen und Kompetenzen im Bereich ERP-Consulting mit Fokus auf Produktion, Logistik und Supply Chain. Du übernimmst die Projektleitung von SAP-Projekten zur erfolgreichen Umsetzung digitaler Transformationsvorhaben – von der Abbildung und Optimierung von Geschäftsprozessen über Customizing und Einführung bis hin zu S/4HANA-Migrationsprojekten. Zusätzlich unterstützt Du unsere Vertriebsorganisation im Akquise- und Angebotsprozess.

Das bringst Du mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach oder einer ähnlichen Fachrichtung.
  • Mehrjährige internationale Berufserfahrung in der Industrie und/oder Beratung – idealerweise mit Einblicken in unterschiedliche Branchen.
  • Zertifizierungen wie SAP Certified Application Associate, SAP Certified Development Associate oder vergleichbare Qualifikationen.
  • Ein digitales und Lean Mindset mit starkem Interesse an den Schnittstellen zwischen Business und IT.
  • Starke kommunikative Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
  • Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden vor Ort und ein souveräner Umgang mit allen Hierarchieebenen sind für Dich selbstverständlich.

Unsere Benefits: Damit darfst Du rechnen:

Erlebe unsere offene Atmosphäre, in der wir partnerschaftlich zusammenarbeiten. Was unsere Teams über Länder und Projekte hinweg verbindet? Unsere gemeinsamen Visionen – miteinander bringen wir Innovationen voran! Dir stehen bei uns viele Wege offen, denn hier zählst Du und Deine Karrierepläne. Dafür legen wir uns mit einem reichhaltigen Angebot für Dich ins Zeug!

Manager (m/w/d) SAP S4/HANA Transformation Arbeitgeber: Ingenics Services GmbH & Co. KG

Als Arbeitgeber bieten wir eine offene und partnerschaftliche Atmosphäre, in der Innovationen gefördert werden. Unsere Mitarbeiter haben zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, unterstützt durch ein reichhaltiges Angebot an Schulungen und Programmen. Mit einem starken Fokus auf digitale Transformation im Bereich ERP-Consulting sind wir stolz darauf, ein dynamisches Umfeld zu schaffen, das sowohl individuelle Karrierepläne als auch Teamziele in den Mittelpunkt stellt.
Ingenics Services GmbH & Co. KG

Kontaktperson:

Ingenics Services GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager (m/w/d) SAP S4/HANA Transformation

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an SAP S4/HANA Transformation – so bleibst du im Gespräch!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu SAP-Projekten und digitalen Transformationsvorhaben durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. In der Welt der digitalen Transformation gibt es ständig neue Trends und Technologien. Zeige, dass du bereit bist, dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager (m/w/d) SAP S4/HANA Transformation

Führungskompetenz
ERP-Consulting
SAP S4/HANA
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Customizing
Migrationsprojekte
Zertifizierungen (z.B. SAP Certified Application Associate)
Digitales Mindset
Lean Mindset
Kommunikative Fähigkeiten
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Reisebereitschaft
Umgang mit Hierarchieebenen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.

Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte auf die jeweilige Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit der Position als Manager (m/w/d) SAP S4/HANA Transformation zu tun haben. Das zeigt uns, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.

Achte auf die Details!: Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Wir schätzen Sorgfalt!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ingenics Services GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der spezifischen Rolle des Managers für SAP S4/HANA Transformation vertraut. Informiere dich über die Unternehmensziele, die Kultur und die aktuellen Projekte im Bereich ERP-Consulting. So kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im ERP-Consulting demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, insbesondere in Bezug auf digitale Transformationen.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich SAP-Projekte oder wie das Unternehmen seine Beratungsleistungen weiterentwickeln möchte. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für die Position.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Deine Fähigkeit, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, wird besonders geschätzt. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um sicherzustellen, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch überzeugend rüberkommst.

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