Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Personaladministration und Entgeltabrechnung in der Luftfahrtindustrie.
- Unternehmen: Airbus, führendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrt mit innovativer Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Hohe Übernahmequote und persönliche Betreuung während des Bewerbungsprozesses.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und arbeite in einem High-Tech-Umfeld.
- Qualifikationen: Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich und Erfahrung in der Personalverwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Finkenwerder | Vollzeit | Referenz: 85002
Als Sachbearbeiter PY/PT/PA (d/m/w) sichern Sie am Standort Hamburg-Finkenwerder die korrekte Personaladministration, Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung – in Vollzeit, nah an der Fertigung modernster Flugzeuge. Bei Airbus, einem der führenden Luft- und Raumfahrtunternehmen, arbeiten Sie im HR-Team, das Präzision und Verlässlichkeit großschreibt.
Sie halten Prozesse stabil, setzen Personalmaßnahmen um und sind verlässliche Ansprechperson für Mitarbeitende, HR Business Partner und Führungskräfte. Mit Ihrem Verantwortungsbewusstsein für sensible Daten und Ihrem Teamgeist begleiten Sie Sonderthemen und Projekte. So schaffen Sie die Basis, damit Produktion und Logistik reibungslos planen können.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für entgeltrelevante und zeitwirtschaftliche Aufgabenstellungen inklusive Qualitätskontrollen, Fehleranalyse und Fehlerbehebung
- Umsetzung von Personalmaßnahmen (u.a. Einstellungen, Versetzungen, Vertragsveränderungen und Austritten)
- Bearbeitung von Sondervorgängen (u.a. Tariferhöhungen, Einmalzahlungen und Verdienstsicherungen)
- Prüfung der Steuer- und Sozialversicherungspflicht
- Beratung und Information der Mitarbeiter, HR Business Partner und Führungskräfte
- Auskunftserteilung sowie Schriftverkehr mit externen Stellen, u.a. Versorgungsempfängern, Krankenkassen und Behörden
- Bearbeitung von fachspezifischen Sachverhalten (u.a. Pfändungen und Entgeltumwandlung)
- Phasenweise Mitarbeit in Klein- und Teilprojekten und zu Sonderthemen
Ihr Profil:
- Buchhalter/in mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
- Finanzbuchalter/in mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
- Industriekaufmann/frau mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
- Kaufmann/-frau für Bürokommunikation mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
- kaufmännische Ausbildung mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
- Personalkauffrau/mann mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung
- Finanzwesen mind. über 2 Jahre
- Personalsachbearbeitung mind. über 2 Jahre
- Personalwesen mind. über 2 Jahre
- Erfahrung in der Entgeltabrechnung wünschenswert
- Workday Kenntnisse wünschenswert
- SAP mind. Kenntnis von Detailfunktionen
- Google Workspace
- Lohn- und Gehaltsabrechnung mind. gute Kenntnisse
- Deutsch mind. verhandlungssicher
- Englisch mind. verhandlungssicher
- Die Fähigkeit, Zusammenhänge und Funktionsweisen schnell zu erkennen und zu analysieren
- Selbstständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten, um Ziele termingerecht zu erreichen und Arbeitsabläufe effizient zu koordinieren
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, um mit Ansprechpartnern aller Ebenen zusammenzuarbeiten
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Unser Angebot:
- Attraktive EG07H Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag.
- 30 Tage Jahresurlaub
- Flexible Arbeitszeiten mit modernem Gleitzeitmodell
- Transparente Überstundenregelung mit Freizeitausgleich oder Vergütung
- Faire Regelung von Reise- und Einsatzzeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- Persönliche Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses
- Spannende Tätigkeit in einem innovativen High-Tech-Umfeld der Luft- und Raumfahrtindustrie
- Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote – rund 95 % unserer Mitarbeiter werden langfristig vom Kunden übernommen
Über uns:
Seit mehr als 30 Jahren bringen wir qualifizierte Fachkräfte mit führenden Industrie- und High-Tech-Unternehmen zusammen. Als inhabergeführtes Unternehmen stehen wir für persönliche Betreuung, verlässliche Zusammenarbeit und spannende Projekte in innovativen Technologiebereichen. Ob Luftfahrt, Engineering oder industrielle Fertigung – wir begleiten unsere Mitarbeiter langfristig und schaffen berufliche Perspektiven in einem modernen technischen Umfeld.
Sachbearbeiter PY/PT/PA (d/m/w) Arbeitgeber: Ingenieurbüro Gunnar Heimann
Airbus in Hamburg-Finkenwerder bietet als Arbeitgeber eine herausragende Arbeitsumgebung, die geprägt ist von einem innovativen High-Tech-Umfeld und einer starken Teamkultur. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Vergütungsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer überdurchschnittlich hohen Übernahmequote und einer transparenten Regelung von Arbeitszeiten, was die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtert.
Kontaktdaten:
Ingenieurbüro Gunnar Heimann Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter PY/PT/PA (d/m/w) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei Airbus oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen recherchierst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Interview. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Denk daran, dass du nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deinen persönlichen Stil präsentierst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter PY/PT/PA (d/m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter PY/PT/PA interessierst und was dich an der Arbeit bei Airbus begeistert.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten beruflichen Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Personaladministration und Entgeltabrechnung. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Achte auf Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ingenieurbüro Gunnar Heimann vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Sachbearbeiters PY/PT/PA vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration, Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, mit verschiedenen Ansprechpartnern auf allen Ebenen zu interagieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sind immer gut.
