Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Architekturteam und gestalte spannende Bauprojekte.
- Unternehmen: Ingérop Deutschland GmbH – innovativ und vielfältig in der Baubranche.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Jobrad, Fitnessstudio und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Forschung, Entwicklung und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hochbaus mit digitalen Planungsmethoden und innovativen Ideen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Architekturstudium und Erfahrung mit BIM-Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir, die Ingérop Deutschland GmbH und Tochtergesellschaften IBF Ingenieurgesellschaft mbH und Hyna + Weiß Bauingenieure GmbH sind mit über 400 Mitarbeitenden an 13 Standorten in allen Bausektoren aktiv - in der Infrastruktur, Mobilität, Transport, Wasser und Umwelt, Hochbau, Energie und Industrie sowie Städtebau.
Ob groß oder klein, vor Ort oder international: In jedem Projekt können wir gemeinsam etwas bewirken. So erzielen Projekte das beste Ergebnis, sie ermöglichen das Einbringen von Innovationen und Ideen durch jeden Einzelnen und bereiten den Beteiligten am meisten Freude.
Deine Aufgaben:
- Du leitest ein Architekturteam in der Objektplanung und übernimmst die fachliche und organisatorische Verantwortung für Projekte.
- Du förderst die fachliche Weiterentwicklung deines Teams und wirkst aktiv an der Optimierung unserer Planungsprozesse mit.
- Du bringst digitale Planungsmethoden gezielt in Projekte ein und treibst deren Anwendung im Team voran.
Dein Profil:
- Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Hochbau/Industrie.
- Du bringst sehr gute Erfahrungen in der Anwendung von BIM-Methoden oder digitalen Planungsprozessen mit.
- Du bist teamorientiert, hast Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und willst aktiv unsere Planungsprozesse mitgestalten.
- Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher oder besser.
Wir bei Ingérop bieten Dir:
- Deutschlandweite Standorte – auch in Deiner Nähe
- Spannende Projekte
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Ein Arbeitsmodell, das zu Dir passt
- Innovationsklima und Raum für Deine Ideen in Kompetenzteams
- Moderne technische Ausstattung
- Benefits (Jobrad, Deutschlandticket, Fitnessstudio, Givvecard)
- Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit
- Mentoring-Programme
- Ein lebendiges Arbeitsumfeld, wir investieren mindestens 6% unserer Arbeitsstunden in Forschung & Entwicklung sowie Weiterbildung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und mehrstufige Modelle für Deine Fachkarriere
- Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss
- Teamevents und internationales Networking
Sende uns Deine Unterlagen und die folgenden Angaben zu:
- Dein frühestmögliches Eintrittsdatum
- Dein Gehaltswunsch
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Teamleiter Architektur (m/w/d) im Hochbau Arbeitgeber: Ingérop Deutschland GmbH
Die Ingérop Deutschland GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamleiter:innen im Hochbau die Möglichkeit haben, innovative Projekte zu leiten und ihre fachliche Entwicklung aktiv zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf digitale Planungsmethoden und einem breiten Spektrum an Benefits wie Jobrad, Deutschlandticket und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, fördert das Unternehmen Vielfalt und Chancengleichheit und investiert in die Zukunft seiner Mitarbeitenden. Offenbach am Main als Standort bietet zudem eine zentrale Lage mit Zugang zu spannenden Projekten in der Region.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Architektur (m/w/d) im Hochbau erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, also zögere nicht, uns zu fragen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Architektur und digitale Planungsmethoden während des Gesprächs. Lass uns gemeinsam herausfinden, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Architektur (m/w/d) im Hochbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Team passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und fehlerfreier Lebenslauf hinterlässt einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ingérop Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Ingérop Deutschland GmbH. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du dein Team geleitet hast oder digitale Planungsmethoden erfolgreich angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Präsentiere deine Teamorientierung
Betone deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit und wie du dein Team fördern möchtest. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch ein guter Teamleiter, der andere inspiriert und motiviert.
