Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Einzelcoachings und Workshops durch, um Menschen in den Arbeitsmarkt zu integrieren.
- Unternehmen: Ingeus ist ein internationales Unternehmen mit einem Fokus auf ganzheitliches Coaching.
- Vorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzende Führung und ein strukturierter Einarbeitungsprozess.
- Weitere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen, um unsere multikulturelle Gesellschaft zu repräsentieren.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und fördere ihre berufliche Integration.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften und Erfahrung im Coaching wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Arbeitsvermittler*in, Coach, Motivationstrainer*in, Fallmanager*in, Ratgeber*in, Kursleiter*in, Interessensvertreter*in, Mentor*in, Sozialarbeiter*in, Problemlöser*in - unsere Mitarbeiter*innen besetzen viele Rollen. Doch sie haben nur ein Ziel: So vielen Menschen wie möglich zu dauerhafter und angemessener Beschäftigung zu verhelfen, die auf ihre individuellen Lebensumstände zugeschnitten ist.
Ingeus ist ein internationales Unternehmen mit Schwerpunkt ganzheitliches Coaching von Arbeitsuchenden - mit dem Ziel einer nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt.
Unsere Unternehmenskultur
Wir sind davon überzeugt, dass unser Ansatz wegweisend ist: Menschen in Würde und mit Respekt zu begegnen, in besonderem Maße kreative Intelligenz und problemlösendes Verhalten für unsere Kund*innen zu entwickeln und dies im Unternehmen durch Teamarbeit zu fördern; wir meinen dies macht uns einzigartig in unserer Branche.
Wir suchen in Stuttgart mehrere Jobcoaches (m/w/d), denen gelebte Unternehmenswerte und Teamspirit genau so wichtig sind wie Professionalität und Zielorientierung!
Wir bieten
- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer inspirierenden Unternehmenskultur
- Eine wertschätzende Führung und intensive Feedback-Kultur - weil wir wissen, dass wir zusammen mehr erreichen können
- Einen maßgeschneiderten und strukturierten Einarbeitungsprozess
- Lebendigkeit und kein Schema F
- Employee Assistance Program (EAP)
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere
- Durchführung von Einzelcoachings
- Durchführung von Workshops
- Erarbeitung und Umsetzung von effektiven Integrationsplänen, die auf die individuellen Situationen und Belange der Kunden abgestimmt sind
- Motivation, Aktivierung und berufliche Integration von arbeitsuchenden Menschen
- Ansprechpartner für Kunden, Kollegen und Arbeitgeber
Sie qualifizieren sich hierfür durch
- Ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Sozialwissenschaften (z.B. Diplom, Bachelor, Master, Magister Artium)
- Berufserfahrung mit der Zielgruppe Arbeitssuchende wünschenswert
- Freude an und Erfahrung in der Durchführung von Einzelcoachings und Workshops
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten im persönlichen Gespräch und im Schriftverkehr
- Eigeninitiative und Kreativität
- Toleranz gegenüber vielfältigen Lebensentwürfen und somit die Fähigkeit, Ihren unterschiedlichen Kunden jeweils auf Augenhöhe zu begegnen
Wir bieten Ihnen eine zunächst befristete, grundsätzlich jedoch dauerhaft ausgelegte Anstellung. Bewerbungen von Kandidaten unterschiedlicher ethnischer Herkunft und beruflicher Erfahrung, welche die vielfältigen Aspekte unserer multikulturellen Gesellschaft repräsentieren, begrüßen wir ausdrücklich.
Haben Sie Interesse, Teil unseres Teams zu werden? Dann schicken Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung schnellstmöglich zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Muriel Meignan, unsere People & Culture Referentin, steht Ihnen bei Rückfragen gerne telefonisch zur Verfügung.
JETZT BEWERBEN!
Wechselbereit aber noch unentschlossen? Nehmen Sie unverbindlich per E-Mail Kontakt mit uns auf: JETZT KONTAKT AUFNEHMEN
Weitere Informationen über Ingeus finden Sie unter www.ingeus.de
Jobcoaches (m/w/d) Arbeitgeber: Ingeus GmbH
Ingeus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine sinnstiftende Tätigkeit in einer inspirierenden Unternehmenskultur bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, wertschätzender Führung und individueller Einarbeitung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. In Stuttgart haben Sie die Möglichkeit, Teil eines internationalen Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die nachhaltige Integration von Arbeitsuchenden einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jobcoaches (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Rolle! Lass die Interviewer wissen, warum du genau in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jobcoaches (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du ein Jobcoach werden möchtest und was dich antreibt.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei Ingeus an. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Coaching oder in der Arbeit mit Arbeitsuchenden. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen.
Nutze unsere Website für die Bewerbung:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So hast du die besten Chancen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ingeus GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Ingeus. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Respekt und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit arbeitsuchenden Menschen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Coach und Problemlöser zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.
✨Sei kreativ und initiativ
Überlege dir innovative Ansätze, wie du die Integration von arbeitsuchenden Menschen unterstützen kannst. Teile diese Ideen im Interview, um zu zeigen, dass du proaktiv und lösungsorientiert denkst.
