Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte alle Verkaufsaktivitäten in Skandinavien und Deutschland und erreiche Verkaufsziele.
- Unternehmen: Ka Tech, Teil der globalen Ingredion-Familie, innovativ in der Lebensmitteltechnologie.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt, 30 Urlaubstage und umfassende Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierewachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittel mit kreativen, nachhaltigen Lösungen.
- Qualifikationen: Bachelor oder Master in Lebensmittelwissenschaften oder relevante praktische Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns: Bei Ka Tech sind wir mehr als nur ein Partner für Lebensmittelinnovation. Als Teil der globalen Ingredion-Familie entwickelt unser Team innovative pflanzenbasierte, nachhaltige und saubere Zutatenlösungen, die die nächste Generation von Lebensmittelkonzepten vorantreiben. Wir kombinieren Kreativität mit wissenschaftlicher Expertise, um maßgeschneiderte Lösungen zu liefern, die Geschmack, Gesundheit und Verantwortung in Einklang bringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Lebensmittel in Europa und darüber hinaus.
Was Sie tun werden:
- Verwaltung aller vertriebsbezogenen Aktivitäten in Skandinavien und Deutschland
- Leistungserbringung gemäß Verkaufszielen zur Steuerung des Beitrags der Milchproduktekategorie
- Fokussierte Interaktion mit strategischen Partnerkonten und Hi-Potentials
- Ausrichtung von Pull- und Push-Aktivitäten mit wichtigen Ansprechpartnern in Entwicklung, Marketing und Geschäftsentwicklung zur Sicherstellung des langfristigen Wachstums
- Bereitstellung einer hochwertigen technischen Beratungserfahrung für Kunden und Interessenten zur Differenzierung von der Konkurrenz
- Effizientes Projektmanagement mit Partnern in der Entwicklung zur Maximierung der Rendite und Schaffung von wertschöpfenden maßgeschneiderten Lösungen
- Erstellung, Verwaltung und Lieferung einer Chancenpipeline mit direkten Berichten im Einklang mit den Geschäftswachstumserwartungen
- Partnerschaft mit den Vertriebsleitern der Kategorie bei der ehemaligen Ingredion zur Ermöglichung der stärksten Synergien und abgestimmten Kontenplänen für gemeinsame Konten
Was Sie mitbringen:
- Bachelor- oder Masterabschluss in Lebensmittelwissenschaft/-technologie oder einem anderen verwandten technischen Bereich oder alternativ langjährige praktische Erfahrung mit relevanten Anforderungen
- Starkes technisches Verständnis von funktionalen Lebensmittelzutaten, deren Wechselwirkungen, Lebensmittelherstellungsprozessen und Rezeptdesign
- Umfangreiche Erfahrung und Fähigkeiten im Value Selling/Specialties oder technischen Service/Vertriebsrollen
- Außergewöhnliche markt- und kundenorientierte Denkweise
- Nachweisliche Erfolge bei der Bereitstellung technischer Lösungen in mehreren Ländern und Kanälen
- Starke Verhandlungsfähigkeiten und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
Wer Sie sind:
- Vertreten Sie einen starken Kunden-/Marktvertreter, um Ihre eigene Agenda durchzusetzen
- Starkes Geschäftswissen und die Fähigkeit, kontinuierlich persönliche und organisatorische Ergebnisse zu erzielen
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten intern und extern
- Starkes Interesse und Verständnis für technische Merkmale von Lösungen
- Erfahrung in der Entwicklung von Beziehungen über Beschaffung und Entwicklung hinaus, Nutzung von Erkenntnissen und Innovationen zur Schaffung von Möglichkeiten
- Bereitschaft zu intensiven Reisen
Warum Ka Tech beitreten?
- Flexible Arbeitszeiten – Wir schätzen Flexibilität, um Sie sowohl beruflich als auch privat zu unterstützen
- Gesamtvergütungspaket – Wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsabhängige Vergütung, die Ihre Beiträge zu unserem Erfolg anerkennt
- Großzügige Urlaubsregelung – Nutzen Sie 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zwei zusätzliche Feiertage an Heiligabend und Silvester
- Umfassende Leistungen und Unterstützung für das Wohlbefinden
- Karrierewachstum – Lern-, Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeiteranerkennungsprogramm – Eine Kultur der zeitnahen Wertschätzung mit personalisierten Anerkennungsbelohnungen weltweit
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm – Empfehlen Sie Top-Talente und verdienen Sie einen Bonus, wenn sie eingestellt werden
- Betriebliche Altersvorsorge – Sichern Sie Ihre Zukunft mit finanzieller Unterstützung für den Ruhestand
- Unternehmensveranstaltungen – Nehmen Sie an unserer Weihnachtsfeier, Familientag oder Nachhaltigkeitstag teil, um Spaß und Verbindung zu erleben
Wir schätzen Vielfalt in unserem Unternehmen und diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, sexueller Orientierung, Familienstand, Veteranenstatus, Militärstatus oder Behinderungsstatus. Ka Tech bietet Unterstützung für Bewerber mit Behinderungen während des Rekrutierungsprozesses. Wenn ein Bewerber während des Bewerbungs- oder Auswahlprozesses eine Anpassung benötigt, arbeiten wir mit dem Bewerber zusammen, um seinen Bedürfnissen gerecht zu werden.
Datenschutzerklärung: Die Datenschutzerklärung für Bewerber erklärt, wie Ka Tech personenbezogene Daten von Bewerbern verwendet und welche Rechte ein Bewerber in Bezug auf die Verwendung dieser Daten für Rekrutierungszwecke hat. Diese Mitteilung gilt für Bewerbungen, die über die Karriereseiten von Ingredion und über Dritte, wie z. B. Personalvermittlungsagenturen, Jobbörsen und andere Mittel, z. B. per Post oder E-Mail, eingereicht werden. Die Bekanntmachung kann hier eingesehen werden: https://emea.ingredion.com/legal/candidate_privacy_notice.html
Ingredion verwendet KI-gestützte Tools zur Unterstützung bestimmter Teile des Rekrutierungsprozesses, einschließlich Lebenslauf-Screening und Interviewplanung. Diese Tools helfen dabei, die Fähigkeiten der Kandidaten mit den Anforderungen der Stelle abzugleichen und die Kommunikation zu optimieren. Alle KI-unterstützten Entscheidungen werden von unserem Talent Acquisition-Team überprüft, um Fairness und die Einhaltung geltender Gesetze sicherzustellen. Durch Ihre Bewerbung erkennen Sie an, dass KI zur Unterstützung Ihres Bewerbungsprozesses eingesetzt werden kann.
Sales Account Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Ingredion Germany GmbH
Ka Tech ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Skandinavien und Deutschland eine dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Kreativität geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem umfassenden Vergütungspaket und zahlreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur der Anerkennung und des Wachstums. Darüber hinaus engagiert sich Ka Tech für Vielfalt und Inklusion, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich der Lebensmittelinnovation suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Account Manager (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Lebensmittelindustrie zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bei Ka Tech arbeiten oder ähnliche Positionen haben, und lass sie wissen, dass du interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Innovationskraft von Ka Tech beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, wie Ka Tech seine Produkte verbessern könnte, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität – zwei Eigenschaften, die in der Branche sehr geschätzt werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und deine Chancen erhöhen, die perfekte Position zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Account Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Lebensmittelbranche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Sales Account Manager für Ka Tech bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb und wie du technische Lösungen erfolgreich verkauft hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ingredion Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Lebensmittelindustrie vertraut. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für pflanzliche Zutaten und deren Anwendung hast. Das wird dir helfen, deine technische Expertise zu unterstreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich technische Lösungen verkauft oder implementiert hast. Diese Beispiele sollten deine Verhandlungsfähigkeiten und deinen kundenorientierten Ansatz verdeutlichen.
✨Netzwerk und Beziehungen
Betone deine Fähigkeit, Beziehungen über die üblichen Abteilungen hinaus aufzubauen. Bereite dich darauf vor, wie du Insights und Innovationen genutzt hast, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu schaffen. Das zeigt, dass du nicht nur auf den Verkauf fokussiert bist, sondern auch strategisch denkst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie sie den Erfolg in der Rolle messen.