Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Verwaltung und erzähle spannende Geschichten hinter den Paragrafen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit über 1.400 kreativen Köpfen an sieben Standorten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Workation im EU-Ausland und unbefristete Verträge.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied in der Gesellschaft und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in Online-Redaktion und Kenntnisse im öffentlichen Sektor.
- Andere Informationen: Wachse mit uns in interdisziplinären Teams und profitiere von umfangreichen Trainingsangeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über ]init[
Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten.
Deine Mission bei ]init[
Politische Agenda ist nicht nur ein Punkt im Protokoll sondern auch eine spannende Story – die du mitgestaltest. Als Content Editor (all genders) blickst du hinter die Paragrafen und Verordnungen, suchst nach Geschichten hinter Verwaltungsleistungen und findest gemeinsam mit unserem interdisziplinären Content-Team die großen Drei: WAS, WO & WIE. Deine Mission besteht darin, die Digitalisierung der Verwaltung auf verständliche und zielgruppengerechte Weise darzustellen und dabei die Prinzipien des Digital Marketings einzusetzen.
Das gibt es zu tun
- Du übernimmst Projektverantwortung und steuerst den gesamten Kommunikationsmix: Maßnahmenpläne, Redaktionsplanung, Qualitätssicherung, Zeit- und Budgetkontrolle.
- Du berätst Kund:innen aus Ministerien und Behörden zu digitalen Kommunikationsstrategien — eigenständig, lösungsorientiert und auf Entscheider:innenebene, auch vor Referatsleitungen.
- Du führst und befähigst Redaktionsteams, steuerst Content Manager:innen und andere Projektbeteiligte fachlich und nimmst dabei die Rolle als Sparringspartner:in für Nachwuchskräfte ein.
- Du bist hands-on: du textest, redigierst und schreibst Kommunikationskonzepte.
- Du erhebst Anforderungen auf Kundenseite, übersetzt diese in umsetzbare Maßnahmen und behältst den Überblick über mehrere parallele Projekte.
- Du repräsentierst ]init[ beim Kunden vor Ort — regelmäßige Einsätze in Behörden und Ministerien sind fester Bestandteil der Rolle, in projektintensiven Phasen auch mit höherer Frequenz.
Das bringst du mit
- Du hast 5+ Jahre Berufserfahrung in Online-Redaktion, Digitalagentur oder Unternehmenskommunikation (ein journalistischer Hintergrund oder Erfahrung in klassischen Redaktionen ist ein Plus).
- Du bringst nachweisbare Erfahrung im öffentlichen Sektor mit: Ministerien, Behörden, Krankenkassen oder vergleichbar stark regulierte Umfelder — du kennst die Strukturen, Prozesse und Kommunikationslogik dieser Organisationen.
- Du hast ein breites Spektrum an Kommunikationsmaßnahmen verantwortet und kannst Kund:innen strategisch beraten sowie Konzepte überzeugend vertreten.
- Angewandte GEO-Kenntnisse sind ein deutlicher Vorteil.
- Du hast Erfahrung in der fachlichen Steuerung von Redakteur:innen und Content Manager:innen.
- Du arbeitest eigenständig, übernimmst Verantwortung für Ergebnisse und bist in der Lage, auch in komplexen Kund:innensituationen souverän aufzutreten.
- Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung.
Das bieten wir dir
- ]init[ cares: Für uns stehen die Bedürfnisse der Menschen im Mittelpunkt. Aus diesem Grund sichern wir dir 30 Urlaubstage zu, flexible Arbeitszeiten sowie Workation im EU-Ausland!
- Wir bleiben agil: Mobiles Arbeiten oder persönliche Begegnungen vor Ort. Du entscheidest, wo du arbeiten möchtest.
- Wir sind ein zukunftssicheres Unternehmen und vereinen Familie und Beruf mit planbaren Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und unbefristeten Arbeitsverträgen.
- Learn with us: Entdecke unser großes Trainingsangebot in der ]init[ Akademie sowie in ausgewählten Formaten für Führungskräfte und für die, die sich dahin entwickeln wollen.
- Gehe mit uns deinen nächsten Karriereschritt und bring deine Expertise in unseren vielfältigen Projekten ein.
- Wir planen für dich relevante Schulungen, die Teilnahmen an Messen und Fachkonferenzen sowie rollenspezifische Zertifizierungen, damit du dich nach deinen Interessen entwickeln kannst.
- Grow with us: Wir unterstützen dich deinen Platz zu finden: Von Beginn an bringst du dich mit deiner Fachlichkeit für Projekte, strategische Themen oder die Entwicklung von Mitarbeitenden ein.
- In der Arbeit in interdisziplinären Teams stehst du mit deinen Kolleg:innen im regen Wissensaustausch, um gemeinsam den digitalen Wandel zu gestalten.
- Ride with us: Bleib mit uns in Bewegung! Wir entwickeln unsere Corporate Mobility Benefits (z.B. ÖPNV-Zuschuss, Jobrad) kontinuierlich weiter: Für dich und für mehr nachhaltige Mobilität.
Werde Teil des Teams
Mit uns machst du einen echten Unterschied — auch für dein Arbeitsleben. Ab dem 01.04.2026 in Vollzeit, remote oder im Office. Aus Berlin oder der Region. Du findest dich mit deiner Erfahrung in diesen Punkten wieder? Am besten lernen wir uns direkt kennen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, gerne mit Angabe deines Gehaltswunschs. Das Recruiting-Team freut sich auf den Austausch mit dir!
Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach etwaiger Zusage eine vertrauliche Abfrage zum Sicherheitscheck erforderlich sein.
Worauf wartest du? Entfalte jetzt in einem spannenden Arbeitsumfeld dein Potenzial! Besuche uns für weitere Einblicke auf www.init.de und sprich mit unseren Recruiter:innen, die für all deine Fragen da sind.
Content Lead (all genders) Arbeitgeber: ]init[ AG
Kontaktperson:
]init[ AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content Lead (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Projekte von ]init[ und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten einbringen kannst. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und unterstützen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über die Unternehmenskultur und die Werte von ]init[. Das hilft dir, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen. Die Recruiter:innen bei ]init[ suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content Lead (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinem Können.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ]init[ AG vorbereitest
✨Verstehe die Mission von ]init[
Mach dich mit der Mission und den Werten von ]init[ vertraut. Überlege dir, wie du zur Gestaltung der digitalen Lösungen beitragen kannst und welche Geschichten du erzählen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Online-Redaktion und im Umgang mit Kunden im öffentlichen Sektor demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien und -konzepte zu erläutern. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du die Prinzipien des Digital Marketings beherrschst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.