Senior Consultant Krankenkassen & Digital-Health (all genders)

Senior Consultant Krankenkassen & Digital-Health (all genders)

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
]init[ AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden im Gesundheitswesen zu Digitalisierung und entwickle innovative Geschäftsmodelle.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf digitale Lösungen im Gesundheitssektor.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Agiles Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen und interdisziplinären Teams.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Gesundheitswesen und in der Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über ]init[

Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus.

Deine Mission bei ]init[

Als Senior Consultant Krankenkassen & Digital-Health (all genders) übernimmst du eine zentrale Rolle bei der strategischen Weiterentwicklung unserer Kunden im Gesundheitswesen. Du verbindest tiefes Marktverständnis im Umfeld gesetzlicher Krankenkassen und Digital-Health mit konzeptioneller Stärke und entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden tragfähige digitale Geschäftsmodelle, Transformationsansätze und Lösungsstrategien. Dabei bewegst du dich souverän an der Schnittstelle von Markt, Organisation, Prozessen und Technologie und positionierst ]init[ als starken Digitalisierungspartner im Gesundheitswesen.

Das gibt es zu tun:

  • Du berätst unsere Kunden im Umfeld gesetzlicher Krankenkassen und Digital-Health bei strategischen Fragestellungen rund um Digitalisierung, Transformation und digitale Geschäftsmodelle.
  • Du analysierst Marktanforderungen und übersetzt diese in belastbare Zielbilder, Konzepte, Angebote und Business Cases.
  • Du entwickelst fachliche Lösungsansätze für komplexe Kundensituationen und unterstützt bei der strategischen Positionierung unseres Leistungsportfolios.
  • Du bringst dich aktiv in Angebotsentwicklungen sowie in Presales- und Transformationsphasen ein.
  • Du arbeitest eng mit fachlichen, technischen und delivery-nahen Einheiten zusammen und steuerst interdisziplinäre Beiträge in Konzeptions- und Transformationsprojekten.
  • Du beobachtest Markt-, Technologie- und Branchentrends im Gesundheitswesen und leitest daraus konkrete Handlungs- und Wachstumsimpulse ab.
  • Du berücksichtigst regulatorische Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen und integrierst diese in strategische und konzeptionelle Ansätze.
  • Du kommunizierst sicher mit Entscheider:innen auf Management-Ebene und entwickelst belastbare Kundenbeziehungen.

Das bringst du mit:

  • Du verfügst über mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Umfeld gesetzlicher Krankenkassen und Digital-Health.
  • Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle, Services oder Transformationsansätze mit.
  • Du hast Erfahrung in der strategischen Zusammenarbeit mit gesetzlichen Krankenkassen oder vergleichbaren Akteuren im regulierten Gesundheitsmarkt.
  • Du besitzt die Fähigkeit, Marktanforderungen in belastbare Zielbilder, Angebote und Business Cases zu übersetzen.
  • Du verfügst über Erfahrung in Angebotsentwicklung, fachlicher Positionierung und der Unterstützung komplexer Kundensituationen.
  • Du überzeugst durch eine sehr gute konzeptionelle Stärke an der Schnittstelle von Markt, Prozess, Organisation und Technologie.
  • Du gehst sicher mit regulatorischen Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen um.
  • Du bringst Erfahrung in der fachlichen Steuerung interdisziplinärer Beiträge in Konzeptions- und Transformationsphasen mit.
  • Du überzeugst durch ein souveränes Auftreten und Seniorität in der Kommunikation mit Entscheider:innen auf Management-Ebene.
  • Hohe Eigenständigkeit, Strukturierungsfähigkeit sowie strategische Klarheit runden dein Profil ab.

Das bieten wir dir:

  • 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten sowie Workation im EU-Ausland.
  • Mobiles Arbeiten oder persönliche Begegnungen vor Ort.
  • Ein zukunftssicheres Unternehmen mit planbaren Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und unbefristeten Arbeitsverträgen.
  • Ein großes Trainingsangebot in der ]init[ Akademie sowie in ausgewählten Formaten für Führungskräfte.
  • Relevante Schulungen, die Teilnahmen an Messen und Fachkonferenzen sowie rollenspezifische Zertifizierungen.
  • Unterstützung bei der Entwicklung deiner Karriere und Expertise in vielfältigen Projekten.
  • Entwicklung von Corporate Mobility Benefits (z.B. ÖPNV-Zuschuss, Jobrad).

Werde Teil des Teams

Mit uns machst du einen echten Unterschied — auch für dein Arbeitsleben. Teilzeit oder Vollzeit, remote oder im Office. Du findest dich mit deiner Erfahrung in diesen Punkten wieder? Am besten lernen wir uns direkt kennen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, gerne mit der Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie deinem Gehaltswunsch. Hannah aus dem Recruiting-Team freut sich auf den Austausch mit dir!

Senior Consultant Krankenkassen & Digital-Health (all genders) Arbeitgeber: ]init[ AG

]init[ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Wissensaustausch und ermöglicht es dir, aktiv an der Gestaltung digitaler Lösungen im Gesundheitswesen mitzuwirken.

]init[ AG

Kontaktdaten:

]init[ AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant Krankenkassen & Digital-Health (all genders) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Gedanken und zeig dein Interesse an Digital-Health und Krankenkassen – so bleibst du im Gespräch!

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!

Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, zögere nicht, direkt die Recruiter:innen zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder nach Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über aktuelle Trends im Gesundheitswesen und über unsere Projekte. So kannst du im Vorstellungsgespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission hast.

Zeig deine Leidenschaft!

In deinem Gespräch solltest du klar machen, warum du für uns arbeiten möchtest. Teile deine Vision, wie du zur digitalen Transformation im Gesundheitswesen beitragen kannst – das wird Eindruck hinterlassen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant Krankenkassen & Digital-Health (all genders) mit Bravour zu bestehen

Marktverständnis im Gesundheitswesen
Digital-Health
Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle
Transformationsansätze
Angebotsentwicklung
Strategische Positionierung
Regulatorische Rahmenbedingungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau bei ]init[ arbeiten möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du digitale Geschäftsmodelle entwickelt oder Transformationen erfolgreich umgesetzt hast. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Können!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen das Beste von dir sehen!

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft im Gesundheitswesen zu gestalten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ]init[ AG vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends im Gesundheitswesen und der Digitalisierung vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen für gesetzliche Krankenkassen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle und Transformationsansätze demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.

Kommunikation auf Management-Ebene

Übe, wie du komplexe Themen klar und präzise kommunizieren kannst. Da du mit Entscheidungsträger:innen sprechen wirst, ist es wichtig, dass du deine Ideen strukturiert und überzeugend präsentieren kannst.