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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite spannende Ausschreibungen und präsentiere innovative Lösungen im Team.
- Arbeitgeber: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit einem dynamischen Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und coole Extras wie Gaming Zone.
- Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur nachhaltigen Mobilität bei und entwickle deine Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännisches/technisches Studium und Erfahrung im Ausschreibungsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns: Shaping the Future of Mobility – together! Gemeinsam leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Zukunft der Mobilität und gestalten den öffentlichen Personennahverkehr von morgen. Du übernimmst gerne Verantwortung und hast als Kommunikationstalent Freude am Umgang mit unterschiedlichsten Charakteren? Du wünschst Dir abwechslungsreiche Aufgaben im Teamumfeld anstatt Alltagsroutine in starren Hierarchien? Dann bist Du bei uns im Proposal Management genau richtig! Wir bieten Dir eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem nationalen wie auch internationalen Arbeitsumfeld. IT-Lösungen für Bus und Bahn ist eine DER Zukunftsbranchen und absolut krisensicher. Wir gestalten die nachhaltige Mobilität von morgen!
Das erwartet Dich:
- In agilen Teams bearbeitest Du gemeinsam mit unseren Expert*innen Angebotsanfragen unserer nationalen und internationalen Kunden, basierend auf ihren individuellen Anforderungen.
- Perspektivisch verantwortest Du die Bearbeitung von komplexen nationalen und internationalen Ausschreibungen.
- Darüber hinaus bereitest Du die Teilnahme an Angebotspräsentationen und Verhandlungen vor.
- Gemeinsam mit unseren Account Manager*innen präsentierst Du Deine Angebote beim Kunden und/oder klärst kundenspezifische Sachverhalte.
- Sonderaufgaben wie die Teilnahme an Messen, Veranstaltungen oder Tagungen runden Dein Aufgabenspektrum ab.
Das bringst Du mit:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches/technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Erfahrung im technisch geprägten Umfeld und der Bearbeitung von Ausschreibungen – Grundkenntnisse im Vergaberecht sind wünschenswert.
- Als Organisationstalent mit hoher IT-Affinität fällt es Dir leicht, Dir technisch komplexe Zusammenhänge zu erschließen und Deine Projektmeilensteine in time und Quality zu erfüllen.
- Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office (insbesondere in MS Excel).
- FlieĂźende Kenntnisse in Deutsch und Englisch (gerne mit Auslandserfahrung) erleichtern Dir die aktive Kommunikation.
Darauf kannst Du Dich u. a. bei uns freuen:
- Flexible Arbeitszeiten und Option "Mobile Office".
- 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 5 zusätzliche Tage "Flexi-Urlaub".
- Gaming Zone, Massagesessel und Creative Area.
- Finanzielle Zusatzleistungen fĂĽr u. a. Fahrtkosten und Kinderbetreuung.
- Aktuelles Smartphone (Android/iOS) zur beruflichen & privaten Nutzung.
Fragen? Bei Fragen helfen wir gerne weiter!
Proposal / Bid Manager (m/w/d) Arbeitgeber: INIT Group
Kontaktperson:
INIT Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Proposal / Bid Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir freuen uns, mehr über dich zu erfahren und dir bei deinem Bewerbungsprozess zu helfen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich darüber, warum du dich für den öffentlichen Personennahverkehr interessierst und wie du zur nachhaltigen Mobilität beitragen möchtest. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Proposal / Bid Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Proposal / Bid Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Umgang mit Ausschreibungen und wie du komplexe Projekte erfolgreich gemanagt hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, dass du das Zeug dazu hast, unsere Kunden zu begeistern!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Homepage bewirbst! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Mobilität gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INIT Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du verstehst, wie deine Rolle als Proposal / Bid Manager zur Zukunft der Mobilität beiträgt, kannst du das in deinem Gespräch hervorheben und zeigen, dass du wirklich an der Mission interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Ausschreibungen und komplexen Anforderungen zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du deine Ideen und Angebote klar und überzeugend präsentieren kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du immer nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.