Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Verträge für bahnbrechende Krebsforschung und unterstütze wissenschaftliche Teams.
- Unternehmen: Lilly, ein führendes Unternehmen in der biopharmazeutischen Forschung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung von Patientenergebnissen bei und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 3+ Jahre Erfahrung im Vertragsmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei Lilly ist die Arbeit anspruchsvoll, denn Patienten warten. Wir vereinen Fürsorge mit Entdeckung, um das Leben der Menschen weltweit zu verbessern, in dem Wissen, dass jede Entscheidung, jedes Detail und jeder Tag zählt. Mit Hauptsitz in Indianapolis, Indiana, nehmen unsere über 50.000 Mitarbeiter weltweit komplexe Herausforderungen an, um lebensverändernde Medikamente zu entdecken und bereitzustellen, das Verständnis und Management von Gesundheit zu stärken und die Gemeinschaften, denen wir dienen, zu unterstützen. Diese Arbeit ist hart, dringend und selbstlos – aber es ist eine lohnenswerte Aufgabe. Wenn Sie von einem Zweck getrieben sind und bereit sind, Ihr Bestes für eine Arbeit zu geben, die für Patienten wirklich wichtig ist, laden wir Sie ein, sich uns anzuschließen.
Haben Sie Erfahrung im Bereich Beschaffungsmanagement innerhalb der Lebenswissenschaften? Wenn ja, ziehen Sie in Betracht, Teil der Lilly Oncology Business Unit (OBU) zu werden. Dies ist eine aufregende Zeit, um Teil der OBU zu sein, da wir über ein umfangreiches Portfolio, robuste wissenschaftliche Expertise und ein bewährtes Team verfügen, das sich dafür einsetzt, einen Unterschied zu machen. In dieser Rolle unterstützen Sie die Entdeckung und Entwicklung neuer Medikamente, die für Krebspatienten entscheidend sind, und tragen zu bahnbrechenden Fortschritten in der Krebsbehandlung bei. Seien Sie Teil unserer Mission, die Ergebnisse für Patienten zu verbessern und einen bleibenden Einfluss im Bereich der Onkologie zu hinterlassen.
Positionszusammenfassung
Der Manager – Oncology Discovery Contract im Team Business Operations ist ein erfahrener individueller Mitarbeiter innerhalb der Early Phase Oncology-Organisation, verantwortlich für die Durchführung des gesamten Lebenszyklus von beschaffungsbezogenen Vereinbarungen über ein zugewiesenes Portfolio. Diese Person unterstützt Forschungsteams dabei, den Umfang wissenschaftlicher Engagements zu verstehen und Verträge zu strukturieren, die die Arbeit ermöglichen, während sie sich an etablierte Rahmenbedingungen, Richtlinien und Handbücher hält. Diese Rolle erfordert solide Vertragsgrundlagen, Aufmerksamkeit für Details und die Fähigkeit, innerhalb definierter Prozesse zu arbeiten, um konsistente, konforme Ergebnisse zu liefern. Der Manager arbeitet mit einem starken Verantwortungsbewusstsein innerhalb seines Portfolios, eskaliert komplexe Probleme an die Teamleitung mit gut formulierten Optionen und trägt zur Gesamtwirksamkeit des Teams bei, indem er zuverlässig ausführt und proaktiv kommuniziert.
Wichtige Ziele / Ergebnisse
- Verwalten Sie ein zugewiesenes Portfolio wissenschaftlicher Vertragsengagements in den Bereichen frühe Biologie, Chemie und wissenschaftliche Technologie, indem Sie mit Projektmanagement-, Wissenschafts-, Rechts- und Business Operations-Teams zusammenarbeiten, um den Umfang zu verstehen und Verträge zu entwerfen, zu verhandeln und zu verwalten, die die Arbeit in Übereinstimmung mit etablierten internen Richtlinien und Risikominderungsstrategien ermöglichen.
- Verwalten Sie ein hohes Volumen gleichzeitiger Vertragsaufträge mit Sorgfalt und Zuverlässigkeit, während Sie den Schwung im Portfolio aufrechterhalten und Flexibilität zeigen, um andere wissenschaftliche Teams oder Arbeitsströme nach Bedarf zu unterstützen.
- Geben Sie interne Geschäftspartnern zugewiesene Verträge, einschließlich der Einhaltung geltender Richtlinien, und eskalieren Sie komplexe Compliance- oder Vertragsprobleme an die Teamleitung mit klar formulierten Optionen zur Lösung.
- Teilnahme an regelmäßigen Gesprächen mit PM-Teams, um über bevorstehende Drittanbieter-Vertragsbedarfe in den zugewiesenen Bereichen informiert zu bleiben, einschließlich Umfang, Ergebnisse, Zeitpläne und Priorisierung.
- Engagieren Sie sich professionell und konstruktiv mit Drittanbietern, um Vertragsdiskussionen voranzutreiben, wobei Sie etablierte Rahmenbedingungen anwenden, um routinemäßige Risiken zu identifizieren und zu mindern, und mit dem Team für Risikomanagement von Drittanbietern und der Leitung zusammenarbeiten, wenn Probleme außerhalb der Standardparameter liegen.
- Entwerfen und verhandeln Sie zugewiesene Verträge mit Genauigkeit und Konsistenz, koordinieren Sie rechtliche und Fachexpertenbeiträge nach Bedarf, treffen Sie fundierte Entscheidungen innerhalb etablierter Rahmenbedingungen und Handbücher und eskalieren Sie nicht routinemäßige Probleme an die Teamleitung mit gut formulierten Optionen.
- Unterstützen Sie Geschäftspartner im Beschaffungsprozess, einschließlich der Einreichung von Einkaufsanforderungen, der Rechnungsabstimmung und der Gewährleistung der internen Compliance sowie der Eskalation von Abweichungen, wenn dies angemessen ist.
- Halten Sie sich an die etablierten Vertragsrichtlinien, Systeme, Vorlagen und Geschäftspraktiken des Teams, einschließlich der zeitnahen und genauen Nutzung von Lillys Vertragslebenszyklusmanagementsystem (CLM) als primäres Werkzeug für Vertragsaufnahme, -entwurf, -verfolgung und -berichterstattung.
Grundqualifikationen
- Ein Bachelor-Abschluss ist erforderlich; ein Abschluss in Biologie oder einem verwandten wissenschaftlichen Fachgebiet wird bevorzugt, zusammen mit wissenschaftlicher Kompetenz und/oder Hintergrund in einem relevanten biologischen Fachgebiet und der Fähigkeit, glaubwürdig mit Forschungsscientists in Bereichen wie explorativer Forschung, translationaler Wissenschaft und großer Molekülbiologie zu kommunizieren.
- 3+ Jahre Erfahrung im Vertragsmanagement, einschließlich beschaffungsbezogener Verträge zur Unterstützung von Entdeckungs- und Entwicklungsbemühungen in einem biotechnologischen oder pharmazeutischen Umfeld, mit nachgewiesener Fähigkeit, ein zugewiesenes Portfolio von Vereinbarungen genau und pünktlich zu verwalten.
- Qualifizierte Bewerber müssen berechtigt sein, in den Vereinigten Staaten in Vollzeit zu arbeiten. Lilly wird keine Unterstützung für oder Sponsoring von Arbeitsgenehmigungen oder Visa für diese Rolle bieten, einschließlich, aber nicht beschränkt auf F-1 CPT, F-1 OPT, F-1 STEM OPT, J-1, H-1B, TN, O-1, E-3, H-1B1 oder L-1.
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung im Projektmanagement, Finanzen, Beschaffung und Software für das Vertragslebenszyklusmanagement.
- Vertrautheit mit Softwarelizenzvereinbarungen, einschließlich SaaS- und Datenplattformvereinbarungen im Kontext der Lebenswissenschaften oder Forschung.
- Fließend im Umgang mit KI-Tools und die Bereitschaft, aufkommende KI- und Technologielösungen zu nutzen und anzuwenden, um die Effizienz und Qualität der Vertragsarbeit zu verbessern.
- Fähigkeit, konsistente, fundierte Entscheidungen innerhalb etablierter Vertragsrahmen und Handbücher zu treffen und nicht routinemäßige Probleme mit klar formulierten Optionen und einem empfohlenen Weg nach vorne an die Führungsebene zu eskalieren.
- Starke Fähigkeiten im Entwurf, in der Überprüfung und Analyse von Verträgen verschiedener Vertragstypen.
- Fundierte Kenntnisse der wichtigsten rechtlichen und kommerziellen Bestimmungen, die für beschaffungsorientierte Lebenswissenschaftsverträge üblich sind, einschließlich geistigem Eigentum, Entschädigung, Haftungsbeschränkung, Vertraulichkeit und Zahlungsbedingungen.
- Starke organisatorische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, ein hohes Volumen gleichzeitiger Aufträge mit Sorgfalt und einem Gefühl der Dringlichkeit zu verwalten; geht die Arbeit mit einer Eigentümermentalität an, ergreift die Initiative, um Probleme vorherzusehen, erfüllt strenge Fristen und treibt Aufgaben zur Fertigstellung voran, während die Qualität gewahrt bleibt.
- Engagement, um sich im Vertragslebenszyklusmanagementsystem (CLM) von Lilly und anderen festgelegten Geschäftstools zu qualifizieren, diese konsequent und genau als System der Aufzeichnung für alle zugewiesenen Vertragsaktivitäten zu nutzen.
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, proaktiv den Status zu kommunizieren, Risiken zu kennzeichnen und relevante Parteien informiert zu halten, um die zugewiesene Arbeit voranzutreiben und Probleme zeitnah zu lösen.
- Ausgezeichnete Aufmerksamkeit für Details und kritisches Denken.
- MS Office-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, PowerPoint).
Zusätzliche Informationen
USA Remote Reisen:
Manager - Oncology Discovery Contracting Arbeitgeber: Initial Therapeutics, Inc.
Lilly ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden medizinischen Durchbrüchen im Bereich Onkologie zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation in einer unterstützenden Unternehmenskultur fördert Lilly das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die zentrale Lage in Indianapolis ermöglicht zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und den Zugang zu einem dynamischen Netzwerk von Fachleuten in der Biowissenschaftsbranche.
Kontaktdaten:
Initial Therapeutics, Inc. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager - Oncology Discovery Contracting erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
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Nutze unsere Website, um dich direkt bei Initial Therapeutics, Inc. für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager - Oncology Discovery Contracting mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Initial Therapeutics, Inc. passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Initial Therapeutics, Inc. anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Initial Therapeutics, Inc. vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Initial Therapeutics, Inc.. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.