Thought Leader Liaison Gastroenterology, Midwest

Bitte lesen Sie die unten stehende Übersicht und die Anforderungen für diese Stellenausschreibung vollständig durch.

Standort: Midwest Territory (MO, KS, IA, WI, MN, ND, SD)

Über die Stelle

Die Rolle des Thought Leader Liaison, Dupilumab ist eine feldbasierte Marketingrolle (nicht verkaufsorientiert), die eng mit den GI U.S Key Thought Leaders (KOLs) zusammenarbeitet, um sicherzustellen, dass funktionsübergreifende kommerzielle Ressourcen nach Bedarf zur Verfügung stehen. Die drei Hauptfokusbereiche für einen TLL sind KOL-Engagement, Management von Executive-Begegnungen und die Zusammenarbeit mit dem Marketing. Alle TLL-Interaktionen erfolgen stets innerhalb der Vorgaben und im Einklang mit kommerziellen, Compliance-, rechtlichen und regulatorischen Richtlinien.

Ein TLL arbeitet eng und gemäß genehmigten SOPs mit anderen Fachleuten im Außendienst zusammen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf ZBDs (Zone Business Directors), RBDs (Regional Business Directors), ABMs (Area Business Managers) sowie mit Kollegen im Home Office in Marketing, Medical Affairs, Sales und Market Access. Die für den Erfolg entscheidenden Verhaltensweisen sind Zusammenarbeit, Kommunikation, Planung, Beziehungsaufbau und die Fähigkeit, taktische Initiativen umzusetzen und zeitnahes Feedback zu geben. TLLs berichten direkt an den Leiter, Dupilumab GI.

Hauptverantwortlichkeiten

• KOL-Engagement: Abstimmung mit funktionsübergreifenden Kontenplänen und Teams, der TLL orchestriert Ressourcen mit den 10-15 Prozent der KOLs, wie vom HTLL zugewiesen.
• Identifizierung, Profilierung, Pflege und Aufrechterhaltung langfristiger Beziehungen zu KOLs innerhalb der GI-Community.
• Durchführung substantieller, on-label Gespräche zu Themen wie Produkt, Krankheitszustand und Unternehmen an geeigneten Orten außerhalb des Büros.
• Ausführung einzigartiger, on-label und genehmigter KOL-Programme, wie z.B. Schulungen zum Krankheitszustand für Fellowship-Programme.
• Ein TLL wird erwartet, compliant mit dem Außendienstteam zu kommunizieren, um strategische und taktische Kohärenz sicherzustellen.
• Einzelner Ansprechpartner zur Lösung von KOL-Anliegen, wenn vom HTLL und/oder Hauptquartier angewiesen.
• Ausführung eines kundenorientierten, bedarfsbasierten Ansatzes mit gezielten KOLs.
• Unterstützung bei der Entwicklung von KOLs, einschließlich Referenten, mit genehmigten Präsentationen und Materialien.
• Orchestrierung von KOL-Executive-Begegnungen und Engagement.
• Planung und Durchführung von KOL-Engagements und Executive-Begegnungen auf lokalen, regionalen und nationalen Konferenzen, POAs, im Außendienst und anderen Orten, wie angeordnet, in einer compliant Weise.
• Als Verbindung zwischen KOLs und funktionsübergreifenden Teams im Home Office fungieren.

Marketing

• Zusammenarbeit mit gezielten KOLs, um Feedback zu neuen Marketingstrategien oder -materialien der Respiratory Franchise und Marke zu erhalten.
• Feedback an die kommerzielle Leitung zu verschiedenen Themen, wie angefordert.
• Einzelner Ansprechpartner für hochvolumige Referentenlogistik oder -planung und funktionsübergreifende Zusammenarbeit zur Sicherstellung angemessener Kommunikation.
• Empfehlungen für Teilnehmer von Beratungsräten bereitstellen.
• Referentenvorschläge an das Marketing weitergeben, wenn angefordert.
• Unterstützung bei der Ausführung kommerzieller Verträge, wenn angefordert.
• Durchführung und Leitung spezifischer TLL-Initiativen zur Unterstützung der Markenstrategie.

Zusammenarbeit

• Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern und Teamkollegen.
• Zusammenarbeit mit TLLs über die Allianz hinweg.
• Leitung von TLL-Projekten und -Initiativen.

Über Sie

• Grundqualifikationen: Bachelor-Abschluss, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Außendienst, Produktmarketing oder medizinische oder klinische Erfahrung im gleichen oder verwandten therapeutischen Bereich innerhalb der Pharma- oder Biotech-Industrie.
• Erfahrung im Bereich Respiratory oder Biologika erforderlich.
• Bevorzugte Qualifikationen: Master-Abschluss, Launch-Erfahrung, Marketing-Erfahrung, nachgewiesene Führungsfähigkeiten, Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu bilden und zu leiten, Fähigkeit, gegen strategische und taktische Pläne unter engen Zeitvorgaben auszuführen, starke organisatorische Fähigkeiten, starke Projektmanagement-Erfahrung, einschließlich überlegener analytischer und Planungsfähigkeiten, Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten.

Besondere Arbeitsbedingungen

• Gültiger Führerschein.
• Reisebereitschaft von 60-80 Prozent.
• Reise zu Meetings/Schulungen/Programmen nach Bedarf.
• Arbeiten innerhalb der Vorgaben und regulatorischen sowie rechtlichen Compliance-Richtlinien.

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