Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte im Bereich digitale Energiesysteme und arbeite eng mit Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: INNIO Group, ein globaler Anbieter von dezentralen Energielösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Gesundheitsprogramme und Unterstützung bei Umzugskosten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen in den Alpen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit modernster Technologie und innovativen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandtem Bereich und Erfahrung als Product Owner.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über die INNIO Group
INNIO Group ist ein globaler Anbieter von dezentralen Energielösungen, der zuverlässige, flexible, transiente, dezentrale, modulare und effiziente Energie liefert. Mit einer Erfolgsbilanz in der Innovation entwirft, produziert und wartet INNIO leistungsstarke Energiesysteme unter den Marken Jenbacher und Waukesha. Das Unternehmen liefert Energie für Anwendungen wie Rechenzentren, Mikronetze, Netzstabilisierung, industrielle Energie und Gasverdichtung. INNIO betreibt eine globale installierte Basis in etwa 100 Ländern und wird bis zum 31. Dezember 2025 von einem widerstandsfähigen, margenstarken Servicegeschäft unterstützt, das langfristige, wiederkehrende Einnahmen über den gesamten Lebenszyklus der Ausrüstung liefert.
Als Digital Energy Systems Project Manager (m/w/d) sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden (insbesondere solchen, die komplexe Kraftwerke und kommunale Energiesysteme betreiben), internen Entwicklungsteams und anderen Interessengruppen. Sie sind verantwortlich für die technische Integration und Einarbeitung neuer Kundenstandorte mit einem starken Fokus auf komplexe Systeme. Ihre Rolle umfasst die Gewährleistung funktionaler Schnittstellen zu Betreibern und Herstellern von Steuerungssystemen sowie die Überwachung des Betriebs und die Bewertung der Portfolioleistung und -risiken.
Bei INNIO bieten wir Ihnen:
- Ein innovatives und internationales Arbeitsumfeld
- Flexibles Arbeitszeitmodell
- Health We Care Programm - einschließlich Unternehmenssportaktivitäten
- Umzugskostenunterstützung für neue Mitarbeiter gemäß Richtlinie
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr - Station in direkter Nähe
- Transportkostenunterstützung gemäß Richtlinie
- Eines der besten Kantinen in der Region mit gesunden und abwechslungsreichen Mahlzeiten
- Attraktive Lage im Herzen der Alpen, die verschiedene Outdoor-Sport- und Freizeitmöglichkeiten bietet
Ihre Aufgaben:
- Abgeleitete und dokumentierte Kundenanforderungen zur Integration fortschrittlicher Kraftwerke und Energiesysteme in die INNIO Energy Management-Plattform
- Als Product Owner in einem Scrum-Umfeld agieren und mit Entwicklungsteams zusammenarbeiten, um Kundenlösungen umzusetzen
- Technische Integration und Einarbeitung neuer Kundenstandorte verwalten, mit Fokus auf komplexe Kraftwerke und kommunale Energiesysteme
- Schnittstellen zu Betreibern und Herstellern von Steuerungssystemen koordinieren
- Kundenanlagen als digitale Zwillinge in der myplant Energy Management Software abbilden
- Betrieb und Portfoliorisiko überwachen
- Lösungen für Kunden bereitstellen, Schulungen anbieten und einen reibungslosen Übergang sowie fortlaufende Unterstützung sicherstellen
- Optimierungsmöglichkeiten identifizieren und umsetzen (z.B. Simulationen, Lastmanagement, Terminoptimierung)
- Technischer Ansprechpartner für Kunden sein und mit Vertrieb, Partnern und internen Teams kommunizieren
Ihr Profil:
- Abschluss oder Qualifikation in Automatisierung, Elektrotechnik, Energietechnik, Maschinenbau oder einem ähnlichen Bereich
- Erfahrung als Product Owner in einem Scrum-Umfeld
- Starkes Wissen über IT-Schnittstellenintegration (API, Datenprotokolle, IoT-Kommunikation) und Steuerungs-/Automatisierungstechnik
- Erfahrung mit Energiemanagementsystemen, Kraftwerken und dem Energiesektor
- Nachgewiesene Erfahrung als technischer Projektmanager, idealerweise in großangelegten oder technisch komplexen Energieanlagen
- Fähigkeit, Kundenworkshops zu leiten, Anforderungen zu dokumentieren und mit Entwicklungsteams an fortschrittlichen Lösungen zu arbeiten
- Erfahrung im Portfolio- und Leistungsmanagement
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Initiative, analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem oder annähernd muttersprachlichem Niveau (schriftlich und mündlich) sind unerlässlich.
Bei INNIO bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das weit über die Anforderungen des Kollektivvertrags für Metall in Österreich hinausgeht. Wir schätzen Ihre individuellen Qualifikationen und Erfahrungen sehr. Im Rahmen unseres Rekrutierungsprozesses führen wir einen offenen Dialog mit Ihnen, um die Einzelheiten zu besprechen und die bestmögliche Passung sicherzustellen.
Interessiert? Bitte bewerben Sie sich über: innio.com/en/careers
Digital Energy Systems Project Manager (m/f/d) (m/w/d) Arbeitgeber: INNIO Group
Kontaktperson:
INNIO Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Energy Systems Project Manager (m/f/d) (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren Recruitern in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Energiebranche und wie du dazu beitragen kannst, innovative Lösungen zu entwickeln. Das zeigt dein Engagement und Interesse.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Energy Systems Project Manager (m/f/d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten ersten Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei INNIO Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Digital Energy Systems Project Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als technischer Projektmanager und Product Owner zeigen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Integration von komplexen Energiesystemen und die Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zu erläutern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Energieverwaltung und Automatisierung informiert bist. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in einem sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten oder Lösungen zu diskutieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die INNIO in der Zukunft sieht, oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.