Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Verbesserung der Serviceverträge und beschleunige die Umsetzung.
- Unternehmen: INNIO, ein innovatives Unternehmen mit internationalem Flair.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsprogramme und Unterstützung bei Umzugskosten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsbedingungen und hervorragende Karrierechancen in den Alpen.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen und arbeite an strategischen Prioritäten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Prozessoptimierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Aufgrund unseres kontinuierlichen Wachstums erweitern wir unser leistungsstarkes Team für Serviceverträge, das entscheidende Initiativen vorantreibt, um die Ausführungsgeschwindigkeit, Geschäftsergebnisse und nachhaltiges Wachstum in der Organisation für das Management von Serviceverträgen zu verbessern. In dieser Rolle werden Sie als senior Problemlöser und Veränderungstreiber agieren, indem Sie funktionsübergreifende Task-Force-Aktivitäten leiten, um Leistungsengpässe zu beheben, die Implementierung zu beschleunigen und die Serviceleitung bei der Umsetzung strategischer Prioritäten zu unterstützen. Die Rolle eignet sich ideal für eine stark umsetzungsorientierte Person, die operatives Geschick, Stakeholder-Management und eine praktische Denkweise kombiniert.
Bei INNIO bieten wir Ihnen:
- Ein innovatives und internationales Arbeitsumfeld
- Health We Care Programm - einschließlich Unternehmenssportaktivitäten
- Umzugskostenunterstützung für neue Mitarbeiter gemäß Richtlinie
- Gute Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr - Station in unmittelbarer Nähe
- Transportkostenunterstützung gemäß Richtlinie
- Eines der besten Kantinen in der Region mit gesunden und vielfältigen Mahlzeiten
- Attraktive Lage im Herzen der Alpen, die verschiedene Outdoor-Sport- und Freizeitmöglichkeiten bietet
Ihre Aufgaben:
- Leiten und Umsetzen von funktionsübergreifenden Projekten und prioritären Initiativen in der Organisation für das Management von Serviceverträgen, die vom Direktor – Vertragsmanagement und der Senior Services-Leitung zugewiesen werden
- Partnerschaft mit der Führungsebene des Vertragsmanagements zur Unterstützung und Umsetzung wichtiger strategischer und operativer Prioritäten
- Operationalisierung von Initiativen, die das Wachstum der Services ermöglichen, neue Serviceprodukte unterstützen und die Margen in der Organisation für Serviceverträge verbessern
- Leiten gezielter funktionsübergreifender Initiativen, die den Kontroll- und Governance-Rahmen innerhalb der Umgebung der Serviceverträge weiter stärken
- Validierung von Geschäftsfällen, Vorbereitung von managementgerechten Analysen und aktive Unterstützung monatlicher Service-Reviews mit klaren Updates zu Fortschritten, Ergebnissen, Risiken und nächsten Schritten
- Kommunikation von Initiativeergebnissen und -erfolgen an das Management auf VP-Ebene
Ihr Profil:
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Informationssystemen, Operations Management oder einem verwandten Bereich
- Mehrere Jahre Erfahrung in Prozessoptimierung, Geschäftsprozessmanagement, Betrieb, kommerziellen Operationen, Management von Serviceverträgen oder Transformationsrollen
- Nachweisliche Erfolge in der Durchführung funktionsübergreifender Prozessverbesserungs- und Automatisierungsinitiativen
- Starke Erfahrung im Change Management, Stakeholder-Ausrichtung und der Implementierung nachhaltiger Prozessverbesserungen
- Erfahrung in einer internationalen Matrixorganisation ist sehr wünschenswert
- Führungserfahrung in Projekten, Programmen oder funktionalen Initiativen mit mehreren Stakeholdern über Regionen und Funktionen hinweg
- Starke analytische Fähigkeiten und Kommunikationskompetenz, fundierte Kenntnisse in Excel und PowerPoint sind ein Muss
- Flexibilität und Bereitschaft zu reisen bis zu 30%, wenn nötig, zur Unterstützung von Geschäftsprioritäten und Stakeholder-Engagement
- Fließendes Englisch erforderlich; Deutsch ist von Vorteil
Bei INNIO bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das weit über die Anforderungen des Kollektivvertrags für Metall in Österreich hinausgeht. Wir schätzen Ihre individuellen Qualifikationen und Erfahrungen sehr. Im Rahmen unseres Rekrutierungsprozesses führen wir einen offenen Dialog mit Ihnen, um die Einzelheiten zu besprechen und die bestmögliche Passung sicherzustellen.
Senior Task Force Manager - Service Contracts (m/f/d) Arbeitgeber: INNIO Group
Als Projektleiter für Gasmotoren Kraftwerke in einem innovativen Unternehmen der Energiewende haben Sie die Möglichkeit, an vorderster Front an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten, die nicht nur technologisch anspruchsvoll sind, sondern auch einen bedeutenden gesellschaftlichen Einfluss haben. Unser dynamisches Arbeitsumfeld fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes, der auf Nachhaltigkeit und Teamarbeit setzt, und gestalten Sie aktiv die Energiezukunft mit uns.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Task Force Manager - Service Contracts (m/f/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie INNIO Group, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei INNIO Group im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei INNIO Group echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von INNIO Group zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Task Force Manager - Service Contracts (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an INNIO Group reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei INNIO Group vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der INNIO Group tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
